Chargé de coopération enfance-jeunesse H/F
Offre n° O071250523000213
Publiée le 23/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Agglomération de 117000 habitants dont
chalon-sur-saône ville centre est classée ville d'art et d'histoire
et dispose du label ville européenne du sport
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
chalon-sur-saône ville centre est classée ville d'art et d'histoire
et dispose du label ville européenne du sport
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
Lieu de travail
23 Avenue Georges Pompidou, Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
23/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le chargé de coopération a pour principale mission le pilotage du plan d’action « enfance-jeunesse » validé par les 15 communes sur le territoire Grand Chalon sur son périmètre d'intervention.
Missions / conditions d'exercice
Vous accompagnez le déploiement de la CTG (Convention territoriale globale)* sur son volet Enfance/Jeunesse :
Vous accompagnez la réalisation des objectifs prioritaires
Vous pilotez les actions de la CTG sur la thématique Enfance Jeunesse
Vous assurez un suivi administratif et financier en lien avec les partenaires et le Chargé de Conseil et Développement CAF
Vous participez aux instances de pilotage et aux réunions liées au déploiement du plan d’actions de la CTG
Vous contribuez à l’évaluation de la CTG et restituer les indicateurs d’évaluation de la CTG
Vous réalisez un état des lieux des enjeux liés au territoire d’intervention en impulsant une dynamique de diagnostic partagé avec élus des communes, partenaires institutionnels et associatifs, bénévoles et habitants
Vous animez et participez à la mise en réseau des acteurs du territoire:
Vous exercez une fonction de conseil et de suivi auprès des élus et des comités de pilotage
Vous effectuez une veille sociale et vous repérez les besoins du public à travers diverses instances, comité de pilotage ou groupes de travail
Vous participez et/ou organisez des réunions ponctuelles avec les équipes enfance-jeunesse pour identifier leurs besoins ou difficultés et vous les accompagnez dans leur évolution (formation, suivi…)
Vous mettez en place des outils facilitant la relation entre les équipes et les familles
Vous identifiez et mobilisez des partenaires stratégiques autour des thématiques pilotées dans le cadre du projet de territoire
Vous êtes en lien permanent et travailler en complémentarité avec la Chargée de conseil et développement de la CAF
Vous contribuez aux différents réseaux
Vous participez à la mise en réseau des chargés de coopération à l’échelle du Grand Chalon et à l’échelle départementale
Lieu de travail : Pôle administratif sur l’île Saint-Laurent à Chalon sur Saône
*Une Convention territoriale globale (CTG) , c'est quoi ? La CTG est une démarche qui vise à : définir avec vous un cadre politique de développement des territoires ; renforcer l'efficacité, la cohérence et la coordination des actions en direction des ha
Vous accompagnez la réalisation des objectifs prioritaires
Vous pilotez les actions de la CTG sur la thématique Enfance Jeunesse
Vous assurez un suivi administratif et financier en lien avec les partenaires et le Chargé de Conseil et Développement CAF
Vous participez aux instances de pilotage et aux réunions liées au déploiement du plan d’actions de la CTG
Vous contribuez à l’évaluation de la CTG et restituer les indicateurs d’évaluation de la CTG
Vous réalisez un état des lieux des enjeux liés au territoire d’intervention en impulsant une dynamique de diagnostic partagé avec élus des communes, partenaires institutionnels et associatifs, bénévoles et habitants
Vous animez et participez à la mise en réseau des acteurs du territoire:
Vous exercez une fonction de conseil et de suivi auprès des élus et des comités de pilotage
Vous effectuez une veille sociale et vous repérez les besoins du public à travers diverses instances, comité de pilotage ou groupes de travail
Vous participez et/ou organisez des réunions ponctuelles avec les équipes enfance-jeunesse pour identifier leurs besoins ou difficultés et vous les accompagnez dans leur évolution (formation, suivi…)
Vous mettez en place des outils facilitant la relation entre les équipes et les familles
Vous identifiez et mobilisez des partenaires stratégiques autour des thématiques pilotées dans le cadre du projet de territoire
Vous êtes en lien permanent et travailler en complémentarité avec la Chargée de conseil et développement de la CAF
Vous contribuez aux différents réseaux
Vous participez à la mise en réseau des chargés de coopération à l’échelle du Grand Chalon et à l’échelle départementale
Lieu de travail : Pôle administratif sur l’île Saint-Laurent à Chalon sur Saône
*Une Convention territoriale globale (CTG) , c'est quoi ? La CTG est une démarche qui vise à : définir avec vous un cadre politique de développement des territoires ; renforcer l'efficacité, la cohérence et la coordination des actions en direction des ha
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un Bac + 2 / Bac +3 dans le développement local ou les politiques sociales
Vous êtes titulaire du Permis B
Vous maîtrisez la réglementation des ACM et des dispositifs enfance jeunesse
Vous avez des connaissances concernant l’enfance et l'adolescence: besoins de l’enfant accueilli, spécificités des publics, place des familles, pédagogie
Vous êtes autonome dans l’organisation du travail et responsable de la mise en œuvre des actions enfance jeunesse de la CTG
Vous maîtriser les techniques d’animation, de communication, de négociation et de médiation
Vous disposez de capacités rédactionnelles
Vous faites preuves d'esprit d’analyse et de synthèse
Vous êtes titulaire du Permis B
Vous maîtrisez la réglementation des ACM et des dispositifs enfance jeunesse
Vous avez des connaissances concernant l’enfance et l'adolescence: besoins de l’enfant accueilli, spécificités des publics, place des familles, pédagogie
Vous êtes autonome dans l’organisation du travail et responsable de la mise en œuvre des actions enfance jeunesse de la CTG
Vous maîtriser les techniques d’animation, de communication, de négociation et de médiation
Vous disposez de capacités rédactionnelles
Vous faites preuves d'esprit d’analyse et de synthèse
Contact et modalités de candidature
Contact
0385905050
Informations complémentaires
Les personnes intéressées devront faire parvenir leur candidature (lettre de motivation et CV) avant le 23/06/2025 via le lien ci-contre: https://inrecruitingfr.intervieweb.it/grandchalon/jobs/un-charge-de-cooperation-enfancejeunesse-hf-115889/fr/?=emploiterritorial
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.