 Gérer l’agenda professionnel de la directrice
 Organiser les rendez-vous et réunions – Tenir compte des priorités de la directrice
 Organiser les déplacements extérieurs – Réservation, remboursements de frais
 Assurer le secrétariat
 Assurer la coordination des activités administratives du pôle
 Gérer les parapheurs, courriers, dossiers de travail, rapports transmis pour signature ou pour information à la directrice
 Tenir à jour une base de données qui permet de suivre l'avancée de tout document dans le circuit de validation.
 Transmettre les informations émanant de la directrice aux directions et services
 Assurer la correspondance de la direction
 Rappeler les informations importantes

 Préparer et planifier des réunions
 Assurer la logistique de l'organisation des réunions (blocage de la date, réservation de salle, rédaction d'ordres du jour et de comptes rendus, transmission de documents de travail, accueil des participants, prise de note…)
 Réaliser et mettre en forme des travaux de bureautique
 Rédiger et mettre en forme tous documents administratifs, notes de synthèse, courriers, décisions, comptes rendus, montage de dossiers de fond
 Organiser le classement et l’archivage papier et informatique
 Suivre les projets et activités du pôle qui lui sont confiés
 Assurer la continuité de service avec les autres assistant(e)s de direction