Adjoint technique polyvalent service scolaire et périscolaire
Offre n° O071250604001482
Publiée le 12/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
72 ROUTE DE LA MAIRIE, Romanèche-Thorins (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
30/08/2025
Date limite de candidature
11/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
24h50 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Poste adjoint technique polyvalent service scolaire et périscolaire
Sous la responsabilité de la DGS et sous la responsabilité fonctionnelle de la directrice de l’école durant le temps scolaire, vous êtes chargé(e) d’assister le personnel enseignant, de préparer et mettre en état de propreté les locaux matériels servant aux enfants et d’assurer la surveillance des enfants pendant les temps périscolaires.
Sous la responsabilité de la DGS et sous la responsabilité fonctionnelle de la directrice de l’école durant le temps scolaire, vous êtes chargé(e) d’assister le personnel enseignant, de préparer et mettre en état de propreté les locaux matériels servant aux enfants et d’assurer la surveillance des enfants pendant les temps périscolaires.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales sont les suivantes :
Assister le personnel enseignant
Surveiller les enfants pendant le temps méridien (en salle de restauration scolaire et en cours de récréation)
Assurer l’entretien courant du mobilier et des locaux scolaires
Assister le personnel enseignant
Surveiller les enfants pendant le temps méridien (en salle de restauration scolaire et en cours de récréation)
Assurer l’entretien courant du mobilier et des locaux scolaires
Profils recherchés
Connaissances et savoir-faire :
Connaissance du développement de l’enfant (affectif, physique et moteur), des principes d’hygiène et de sécurité, de techniques d’animation
Polyvalence, réactivité, sens de la pédagogie
Savoir être :
Savoir organiser son temps, être discret (secret professionnel et devoir de réserve), être courtois, autonome, efficace et consciencieux.
Avoir le sens du service public et du travail en équipe
Connaissance du développement de l’enfant (affectif, physique et moteur), des principes d’hygiène et de sécurité, de techniques d’animation
Polyvalence, réactivité, sens de la pédagogie
Savoir être :
Savoir organiser son temps, être discret (secret professionnel et devoir de réserve), être courtois, autonome, efficace et consciencieux.
Avoir le sens du service public et du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0385355026
Informations complémentaires
Temps de travail :
Travail à temps non complet, 24.85h annualisées
30h55 les semaines scolaires
Du Lundi au vendredi de 11h20 à 18h30, le mercredi de 8h à 12h
Contact
Téléphone collectivité : 03-85-35-50-26
Adresse e-mail : mairie@romaneche-thorins.fr
Travail à temps non complet, 24.85h annualisées
30h55 les semaines scolaires
Du Lundi au vendredi de 11h20 à 18h30, le mercredi de 8h à 12h
Contact
Téléphone collectivité : 03-85-35-50-26
Adresse e-mail : mairie@romaneche-thorins.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.