Un policier Municipal de Nuit
Offre n° O071250919000492
Publiée le 19/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La ville de chalon sur saone
(saône-et-loire)
ville d'art et d'histoire
46000 habitants
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
ville centre d'une agglomération de 100 000 habitants
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
(saône-et-loire)
ville d'art et d'histoire
46000 habitants
centre universitaire
second pôle économique de bourgogne
ville centre d'une agglomération de 100 000 habitants
offre un cadre de vie chaleureux dans un environnement naturel préservé
idéalement situé sur l'axe paris/méditerranée
Lieu de travail
12 Rue Philibert Léon Couturier, Chalon-sur-Saône (Saône-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
19/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans un contexte d’accroissement de ses effectifs, la Police municipale de Chalon-sur-Saône, épaulée par son Centre de Commandement et de Supervision Urbain de plus de 200 caméras, fonctionne sur une amplitude horaire de 20h30h/24h et 7j/7, recherche ses futurs agents.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Vous appliquez les consignes hiérarchiques déclinant les pouvoirs de police du maire et permettant la surveillance de la ville durant la période nocturne, en partenariat avec la Police nationale.
Horaire de Travail :
Pour un temps de travail de 35h /semaine, 6 nuits par quinzaine, sur un cycle établi entre le lundi et le samedi, de 17h00 à 04h00. Possibilité d’ajustement des horaires en fonction des nécessités de service
Semaine 1 : L-M / V-S ;
Semaine 2 : M-J ;
Dimanche & jours fériés : heures supplémentaires payées ou récupérées
Equipement
9 véhicules sérigraphiés ;
PSA : GLOCK 17 & SIG SAUER ;
PIE, GAIL, BTD ;
Caméra individuelle, radios ;
Formations internes grâce à la présence d’agents MMA et MBTPI ;
Conventions permettant d’accéder à diverses installations sportives.
Vous appliquez les consignes hiérarchiques déclinant les pouvoirs de police du maire et permettant la surveillance de la ville durant la période nocturne, en partenariat avec la Police nationale.
Horaire de Travail :
Pour un temps de travail de 35h /semaine, 6 nuits par quinzaine, sur un cycle établi entre le lundi et le samedi, de 17h00 à 04h00. Possibilité d’ajustement des horaires en fonction des nécessités de service
Semaine 1 : L-M / V-S ;
Semaine 2 : M-J ;
Dimanche & jours fériés : heures supplémentaires payées ou récupérées
Equipement
9 véhicules sérigraphiés ;
PSA : GLOCK 17 & SIG SAUER ;
PIE, GAIL, BTD ;
Caméra individuelle, radios ;
Formations internes grâce à la présence d’agents MMA et MBTPI ;
Conventions permettant d’accéder à diverses installations sportives.
Profils recherchés
-Idéalement titulaire du concours de gardien de police municipale;
-Agréé par le Préfet et le procureur de la République et assermenté;
-Obtention obligatoire des autorisations de port d'arme des catégories B1 et D2 délivrées par le Préfet avec obligation de formations préalables et continues à la formation au tir et au maniement des armes ;
-Connaissances des pouvoirs de police du Maire et de la réglementation;
-Sens du travail en équipe;
-Discrétion, rigueur, dynamisme, disponibilité;
-Maitrise des outils informatiques;
-Permis B exigé.
-Agréé par le Préfet et le procureur de la République et assermenté;
-Obtention obligatoire des autorisations de port d'arme des catégories B1 et D2 délivrées par le Préfet avec obligation de formations préalables et continues à la formation au tir et au maniement des armes ;
-Connaissances des pouvoirs de police du Maire et de la réglementation;
-Sens du travail en équipe;
-Discrétion, rigueur, dynamisme, disponibilité;
-Maitrise des outils informatiques;
-Permis B exigé.
Contact et modalités de candidature
Contact
0385905050
Informations complémentaires
- Recrutement selon statut de la fonction publique territoriale
- Régime Indemnitaire en vigueur
- Congés payés dès la première année
- Tickets restaurant
- Participation mutuelle
- Participation frais de transport en commun à hauteur 75 % (plafonné à 101 €)
- CNAS; COS.
- Régime Indemnitaire en vigueur
- Congés payés dès la première année
- Tickets restaurant
- Participation mutuelle
- Participation frais de transport en commun à hauteur 75 % (plafonné à 101 €)
- CNAS; COS.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.