Directeur (trice) ALSH et services périscolaires
Offre n° O072250626002113
Publiée le 02/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - 1 place de l'église -, Lavaré (Sarthe)
Poste à pourvoir le
27/08/2025
Date limite de candidature
01/08/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La commune de Lavaré, dont la population est d'environ 850 habitants, recherche un(e) Directeur(rice) d'accueil de loisirs (ALSH).
Sous l'autorité du responsable du personnel des services scolaires et périscolaires, vous serez chargé(e) de l'accueil de groupes d'enfants. Vous formaliserez et mettrez en oeuvre le projet pédagogique de l'accueil de loisirs sans hébergement en lien avec le projet éducatif et politique enfance jeunesse de la commune. Vous organiserez et coordonnerez la mise en place des activités qui en découlent et encadrerez l'équipe d'animation de l'accueil périscolaire, mercredis loisirs en période scolaire et accueil de loisirs sur les vacances scolaire.
Sous l'autorité du responsable du personnel des services scolaires et périscolaires, vous serez chargé(e) de l'accueil de groupes d'enfants. Vous formaliserez et mettrez en oeuvre le projet pédagogique de l'accueil de loisirs sans hébergement en lien avec le projet éducatif et politique enfance jeunesse de la commune. Vous organiserez et coordonnerez la mise en place des activités qui en découlent et encadrerez l'équipe d'animation de l'accueil périscolaire, mercredis loisirs en période scolaire et accueil de loisirs sur les vacances scolaire.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du service enfance-éducation,
La direction de l'ALSH sur un site périscolaire (encadrement et animation d'un cycle d'activités périscolaires)
L'organisation, l'encadrement des animations,
L'animation et pilotage de l'équipe,
L'application et le contrôle des règles de sécurité dans les activités,
Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement,
Participation à l'élaboration du projet pédagogique,
Animation des activités et accompagnement des publics accueillis,
Tâches administratives : pointage cantine, pointage CAF / MSA, déclaration auprès des services de l'Etat (SDJES), déclaration PSO auprès de la CAF.
Animation de la relation avec les familles,
Gestion budgétaire,
Gestion de l'équipement,
La direction de l'ALSH sur un site périscolaire (encadrement et animation d'un cycle d'activités périscolaires)
L'organisation, l'encadrement des animations,
L'animation et pilotage de l'équipe,
L'application et le contrôle des règles de sécurité dans les activités,
Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de l'équipement,
Participation à l'élaboration du projet pédagogique,
Animation des activités et accompagnement des publics accueillis,
Tâches administratives : pointage cantine, pointage CAF / MSA, déclaration auprès des services de l'Etat (SDJES), déclaration PSO auprès de la CAF.
Animation de la relation avec les familles,
Gestion budgétaire,
Gestion de l'équipement,
Profils recherchés
Savoir faire et compétences requises :
- Diplôme BPJEPS Loisirs tout public, ou BAFD exigé,
- Première expérience réussie en directeur ou directeur adjoint de structure d'accueil de loisirs extra/périscolaire appréciée,
- Capacité à encadrer et animer une équipe,
- Gestion administrative et financière du ALSH,
- Connaissances pédagogiques liées aux publics accueillis,
- Rythme de l'enfant,
- Activités d'éveil, sportives, culturelles et artistiques
Savoir - être :
- Etre capable d'autonomie, d'anticipation et de rigueur
- Grande disponibilité, adaptabilité
- Principe de neutralité et de laïcité,
- Faire preuve de discrétion,
- Avoir le sens du service public et de l'intérêt général,
- Capacité d'animation de réunions et qualité relationnelle,
Poste à pourvoir au 27 août 2025, 35 heures annualisées
- Diplôme BPJEPS Loisirs tout public, ou BAFD exigé,
- Première expérience réussie en directeur ou directeur adjoint de structure d'accueil de loisirs extra/périscolaire appréciée,
- Capacité à encadrer et animer une équipe,
- Gestion administrative et financière du ALSH,
- Connaissances pédagogiques liées aux publics accueillis,
- Rythme de l'enfant,
- Activités d'éveil, sportives, culturelles et artistiques
Savoir - être :
- Etre capable d'autonomie, d'anticipation et de rigueur
- Grande disponibilité, adaptabilité
- Principe de neutralité et de laïcité,
- Faire preuve de discrétion,
- Avoir le sens du service public et de l'intérêt général,
- Capacité d'animation de réunions et qualité relationnelle,
Poste à pourvoir au 27 août 2025, 35 heures annualisées
Contact et modalités de candidature
Contact
0243936811
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre lettre de motivation et votre CV par mail mairie@lavare-72.fr ou par courrier Mairie de Lavaré 1 place de l'Eglise - 72390 Lavaré
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.