Agent d'entretien

Offre n° O072250707002079
Publiée le 07/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Mairie - 20 rue Principale -, Grandchamp (Sarthe)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 6h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
En raison d'un changement d'organisation au sein de la commune, nous recrutons une personne pour réaliser l'état des lieux d'entrée et de sortie de la salle polyvalente, ainsi que l'entretien des locaux communaux.
Missions / conditions d'exercice
Etat des lieux à réaliser en entrée et en sortie de location. L'entretien des locaux sera à réaliser sur le reste du temps.
Profils recherchés
- Organisation
- Méthode
- Ponctualité
- Diplomatie

Contact et modalités de candidature

Contact
0243342031
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur Claude CASTEL, Maire
20, rue principale
72610 GRANDCHAMP
ou par mail :
mairie.grandchamp72@gmail.com

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.