Agent de services polyvalent en milieu rural

Offre n° O072250725001936
Publiée le 25/07/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Mairie - 1 place de la Mairie -, Thorigné-sur-Dué (Sarthe)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
24/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 3h38 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation
d'interface avec les élues et élus, la ou le secrétaire de mairie et la population, l' AGENT DE SERVICES POLYVALENT EN MILIEU RURAL assure l'accompagnement des enfants durant la pause méridienne.
Missions / conditions d'exercice
Aide au repas et accompagnement des enfants de maternelle

Profils recherchés
- Application des règles de santé et de sécurité au travail
- Métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore

Contact et modalités de candidature

Contact
0243890513
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à la Mairie
Adresse de l'employeur
MAIRIE THORIGNÉ SUR DUÉ
>Mairie - 1 place de la Mairie -
72160 THORIGNE SUR DUE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.