Adjoint technique territorial

Offre n° O072250901000162
Publiée le 01/09/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Mairie - 2 rue de la Valériane -, Contilly (Sarthe)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
06/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 2h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La commune de Contilly recherche un agent d'entretien (H/F) pour le nettoyage de ses établissements recevant du public (Mairie - Salle de réunion - Église) 2 H/semaine
Missions / conditions d'exercice
Effectuer seul (e) ou sous le contrôle d'un responsable, l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux de la commune (Maire - Salle de réunion -Église)
Profils recherchés
Qualités requises : ponctualité - discrétion - autonomie

Contact et modalités de candidature

Contact
0243334064
Informations complémentaires
lettre de candidature
rendez vous pour entretien
Adresse de l'employeur
MAIRIE CONTILLY
>Mairie - 2 rue de la Valériane -
72600 CONTILLY

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.