Secrétaire général de mairie (h/f)
Offre n° O072250901406946
Publiée le 30/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie - 6 rue du Perche, Préval (Sarthe)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 7 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste de secrétaire général de mairie dans une commune de moins de 2000 habitants. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Commune rurale de 678 habitants, située à 4,5 Km de La Ferté Bernard, avec une école bien équipée comportant tous les niveaux du primaire, une MAM pour la petite enfance, toutes les activités périscolaires (garderie, centre aéré, restaurant scolaire, etc.), épicerie multiservices, bar, salon de coiffure, artisans, associations et neuf logements à gérer. Membre de la communauté de communes du Perche Emeraude.
Missions / conditions d'exercice
Sous la directive des élus, la/le secrétaire de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.
Vous aurez pour missions principales :
- L' accueil et le renseignement auprès de la population et les différents partenaires de la commune,
- La gestion administrative générale de la Mairie (Comptabilité, Finances, Cimetière, État-civil, Élections, Urbanisme......),
- La gestion de la paie du personnel et le suivi dse carrière des agents,
- L'élaboration des dossiers budgétaires et administratifs, suivi des finances (avec notamment le suivi et le règlement de factures, la facturation des activités périscolaires et des marchés publics),
- La préparation, le suivi et la mise en œuvre des projets et décisions communales, tout en respectant les aspects juridiques, les procédures et le suivi des contentieux,
- La gestion administrative et comptable du parc locatif (3 commerces et 9 logements).
Vous aurez pour missions principales :
- L' accueil et le renseignement auprès de la population et les différents partenaires de la commune,
- La gestion administrative générale de la Mairie (Comptabilité, Finances, Cimetière, État-civil, Élections, Urbanisme......),
- La gestion de la paie du personnel et le suivi dse carrière des agents,
- L'élaboration des dossiers budgétaires et administratifs, suivi des finances (avec notamment le suivi et le règlement de factures, la facturation des activités périscolaires et des marchés publics),
- La préparation, le suivi et la mise en œuvre des projets et décisions communales, tout en respectant les aspects juridiques, les procédures et le suivi des contentieux,
- La gestion administrative et comptable du parc locatif (3 commerces et 9 logements).
Profils recherchés
- Disposer d'une expérience similaire ou justifier d'un bac+2 ou d'une expérience significative dans l'un des domaines suivants : administratif, juridique, comptabilité ; finance, ressources humaines
-Connaissances générales et approfondies du fonctionnement d'une collectivité territoriale,
-Avoir le sens du service public , le sens du devoir de réserve, discrétion indispensable
-Faire preuve de rigueur, d'analyse, de méthode, de capacité d'organisation, de dynamisme et de disponibilité,
-Aptitude à la prise de la parole et capacités rédactionnelles,
-Connaissances générales et approfondies du fonctionnement d'une collectivité territoriale,
-Avoir le sens du service public , le sens du devoir de réserve, discrétion indispensable
-Faire preuve de rigueur, d'analyse, de méthode, de capacité d'organisation, de dynamisme et de disponibilité,
-Aptitude à la prise de la parole et capacités rédactionnelles,
Contact et modalités de candidature
Contact
0243931908
Informations complémentaires
Pour plus de renseignement contacter le 06 25 90 27 10
Candidature uniquement en ligne à l'attention de Monsieur Le Maire
Les entretiens auront lieu le mercredi 14 novembre.
Candidature uniquement en ligne à l'attention de Monsieur Le Maire
Les entretiens auront lieu le mercredi 14 novembre.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.