Agent d'entretien et de restauration collective

Offre n° O072250905000258
Publiée le 05/09/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Mairie - place albert liebault -, Brûlon (Sarthe)
Poste à pourvoir le
07/10/2025
Date limite de candidature
05/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 22h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Préparation de la salle de restauration
Service des repas à la restauration scolaire
Nettoyage des bâtiments communaux : restaurant scolaire, école maternelle, école primaire, Mairie, salle La Fontaine, accueil périscolaire

En optionnel et selon le profil de l'agent: animation des activités périscolaires
Missions / conditions d'exercice
Mettre en place la salle du restaurant scolaire (dressage des tables...)
Servir les repas préparés par la cuisine centrale de Brûlon
Accueillir et accompagner les enfants sur le temps du repas
Nettoyer minutieusement la salle du restaurant scolaire et la cuisine (plonge et sanitaires)
Nettoyer les locaux scolaires et périscolaires
Nettoyer les locaux municipaux
En optionnel: animer les activités des enfants pendant les TAP
Profils recherchés
Techniques : connaissance des normes HACCP, maîtrise du fonctionnement du matériel du restaurant scolaire, savoir appliquer les consignes de sécurité
Organisation : savoir planifier son travail, avant l'arrivée des enfants, notamment, savoir gérer les stocks de produits d'entretien et d'hygiène
Relationnelles : sociabilité, langage correct avec les enfants, discrétion professionnelle, travail en équipe
Adaptation : savoir s'adapter aux situations imprévues (erreur dans le nombre de repas livrés, pannes de matériel...), être apte à assumer le poste d'un collègue absent
En optionnel: BAFA et expérience dans l'animation
Permis B et véhicule

Contact et modalités de candidature

Contact
0243956028
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation au service RH .

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.