Agent d'exploitation CE La Flèche
Offre n° O072251008000734
Publiée le 30/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Direction des ressources humaines - Espace Emeraude - 46, avenue François Mitterrand, La Flèche (Sarthe)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
29/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Il réalise des travaux d'entretien courant des chaussées, des dépendances (fossés, accotements...) et des équipements (panneaux, glissières ) des routes départementales. Pour cela il travaille principalement en équipe. Il participe à l'exploitation du réseau contribuant ainsi à la sécurité et à la fluidité de la circulation.
Missions / conditions d'exercice
Travaux divers d'entretien des bâtiments et des extérieurs
Entretien des dépendances vertes (fauchage, débroussaillage, plantation ...)
Participation à la viabilité hivernale
Travaux d'entretien courant des chaussées, des ouvrages d'assainissement routier et ponts routiers y compris en accompagnement du Parc départemental
Pose et maintenance de la signalisation verticale permanente et temporaire (balisage de chantier, déviations...)
Surveillance du bon état de la route
Participation à la veille qualifiée : interventions urgentes, accident de la route, intempéries, catastrophes naturelles, plans de circulation
COMPETENCES ATTENDUES
Savoirs
Connaissance en exploitation de la route, signalisation verticale et signalisation horizontale
Connaissance en petits travaux (entretien, maçonnerie, espaces verts, etc)
Connaissance dans la conduite de matériel et d'engins (camion, tracteur, débroussailleuse...)
Savoirs-faire
Alerter, référer et rendre compte à sa hiérarchie
Réaliser un auto-contrôle de son travail
Respecter les procédures
Respecter les règles de déontologie liées à son activité
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Savoirs-être
Avoir le sens du travail en commun et l'esprit d'équipe
Faire preuve de réactivité face à une situation d'urgence
Faire preuve de rigueur et de méthode
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve d'initiatives
Entretien des dépendances vertes (fauchage, débroussaillage, plantation ...)
Participation à la viabilité hivernale
Travaux d'entretien courant des chaussées, des ouvrages d'assainissement routier et ponts routiers y compris en accompagnement du Parc départemental
Pose et maintenance de la signalisation verticale permanente et temporaire (balisage de chantier, déviations...)
Surveillance du bon état de la route
Participation à la veille qualifiée : interventions urgentes, accident de la route, intempéries, catastrophes naturelles, plans de circulation
COMPETENCES ATTENDUES
Savoirs
Connaissance en exploitation de la route, signalisation verticale et signalisation horizontale
Connaissance en petits travaux (entretien, maçonnerie, espaces verts, etc)
Connaissance dans la conduite de matériel et d'engins (camion, tracteur, débroussailleuse...)
Savoirs-faire
Alerter, référer et rendre compte à sa hiérarchie
Réaliser un auto-contrôle de son travail
Respecter les procédures
Respecter les règles de déontologie liées à son activité
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Savoirs-être
Avoir le sens du travail en commun et l'esprit d'équipe
Faire preuve de réactivité face à une situation d'urgence
Faire preuve de rigueur et de méthode
Faire preuve d'autonomie
Faire preuve d'initiatives
Profils recherchés
CAP/BEP
Débutant accepté
Débutant accepté
Contact et modalités de candidature
Contact
0244024070
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV, + dernier Arrêté pour les agents de la Fonction publique territoriale
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.