RESPONSABLE VOIRIE EQUIPE MONTCHAVIN (H/F)
Offre n° O073250805000613
Publiée le 05/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Charles de Gaulle, La Plagne Tarentaise (Savoie)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
06/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Est le garant de l'entretien courant de la voirie et de ses abords.
Veille à la mise en place de signalétique en cas de travaux.
Assure l'exploitation de la voirie en viabilité hivernale.
Echanges quotidiens avec les services internes, DGA, DGS et les élus.
Relation directe avec les usagers.
Missions définies, suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique.
Large autonomie dans l'organisation du travail.
Garant de l'entretien, de la maintenance et de la sécurité de la voirie sur la commune.
Veille à l'application des mesures de sécurité.
Veille à la mise en place de signalétique en cas de travaux.
Assure l'exploitation de la voirie en viabilité hivernale.
Echanges quotidiens avec les services internes, DGA, DGS et les élus.
Relation directe avec les usagers.
Missions définies, suivies et évaluées par le supérieur hiérarchique.
Large autonomie dans l'organisation du travail.
Garant de l'entretien, de la maintenance et de la sécurité de la voirie sur la commune.
Veille à l'application des mesures de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
* Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie :
- Mettre en place la signalisation temporaire
- Protéger les agents intervenants sur le chantier
- Mettre en œuvre une démarche de surveillance de la signalisation temporaire
- Mettre en place les mesures de protection d'urgence en cas de perturbation
- Assurer le montage, démontage, entretien et pose de la signalisation verticale
- Utiliser le matériel pour travaux en hauteur
* Réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée :
- Intervenir de façon corrective sur une dégradation de la chaussée
- Conduire un véhicule ou des engins de travaux
- Intervenir dans les chantiers d'entretien dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances, recycler les déchets et assurer l'informations des usagers
* Réalisation des travaux d'entretien courant des équipements de la voirie :
- Intervenir de façon corrective sur les équipements de la voirie
- Entretenir les dispositifs de retenue
* Entretien des abords routiers et de la voirie en viabilité hivernale :
- Mettre en œuvre les techniques et matériaux d'intervention en viabilité hivernale en respectant l'environnement
- Assurer le déneigement de la voirie et différents accès communaux (aussi bien manuellement que motorisé) et faciliter ainsi l'accès aux usagers.
* Encadrement
- Gestion du personnel (équipe station)
- Suivi des chantiers
- Organisation des travaux en régie (planification des stocks, devis et commandes, suivi)
- Travaux divers sur différents secteurs d'activités
- Déneigement (encadrement d'une équipe durant la période hivernale)
- Planification congés + absences
- Suivi opérationnel de certains marchés d'entretien
- Planification et suivi des entreprises de déneigement
- Mettre en place la signalisation temporaire
- Protéger les agents intervenants sur le chantier
- Mettre en œuvre une démarche de surveillance de la signalisation temporaire
- Mettre en place les mesures de protection d'urgence en cas de perturbation
- Assurer le montage, démontage, entretien et pose de la signalisation verticale
- Utiliser le matériel pour travaux en hauteur
* Réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée :
- Intervenir de façon corrective sur une dégradation de la chaussée
- Conduire un véhicule ou des engins de travaux
- Intervenir dans les chantiers d'entretien dans le respect des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances, recycler les déchets et assurer l'informations des usagers
* Réalisation des travaux d'entretien courant des équipements de la voirie :
- Intervenir de façon corrective sur les équipements de la voirie
- Entretenir les dispositifs de retenue
* Entretien des abords routiers et de la voirie en viabilité hivernale :
- Mettre en œuvre les techniques et matériaux d'intervention en viabilité hivernale en respectant l'environnement
- Assurer le déneigement de la voirie et différents accès communaux (aussi bien manuellement que motorisé) et faciliter ainsi l'accès aux usagers.
* Encadrement
- Gestion du personnel (équipe station)
- Suivi des chantiers
- Organisation des travaux en régie (planification des stocks, devis et commandes, suivi)
- Travaux divers sur différents secteurs d'activités
- Déneigement (encadrement d'une équipe durant la période hivernale)
- Planification congés + absences
- Suivi opérationnel de certains marchés d'entretien
- Planification et suivi des entreprises de déneigement
Profils recherchés
- Procédure de signalisation du danger
- Technique de VRD (pose de trottoirs, bordures, regards, canalisations...)
- Principes de signalisation directionnelle et de police
- Techniques de travail en hauteur
- Technique d'entretien respectueuse de l'environnement
- Savoir travailler en équipe
- Autonomie dans l'organisation du travail et dans la gestion des projets
- Autonomie, réactivité, motivation et discrétion professionnelle
- Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
- Sens du service public et des responsabilités
- Méthode et rigueur
- Sens de l'organisation
- Disponibilité
- Technique de VRD (pose de trottoirs, bordures, regards, canalisations...)
- Principes de signalisation directionnelle et de police
- Techniques de travail en hauteur
- Technique d'entretien respectueuse de l'environnement
- Savoir travailler en équipe
- Autonomie dans l'organisation du travail et dans la gestion des projets
- Autonomie, réactivité, motivation et discrétion professionnelle
- Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
- Sens du service public et des responsabilités
- Méthode et rigueur
- Sens de l'organisation
- Disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0479097152
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation souhaitée
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.