TECHNICIEN RADIO ÉQUIPEMENTS DYNAMIQUES (H/F)
Offre n° O073251002001295
Publiée le 02/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hotel du departement cs 31802, Chambéry (Savoie)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
03/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction des infrastructures met en œuvre la politique publique dédiée à la gestion des infrastructures routières en s'inscrivant dans la dynamique développement durable. Elle assure notamment les missions suivantes :
Préserver le patrimoine dont les chaussées et les ouvrages d'art (ponts, murs, tunnels, ...)
Offrir de bonnes conditions de circulation
Améliorer la sécurité en protégeant les usagers contre les accidents et les risques naturels
Favoriser les modes de déplacements alternatifs (aménagements cyclables et les aires de covoiturage)
Piloter les opérations de déploiement du très haut débit et de la couverture mobile
Elle regroupe 140 agents répartis au sein de la direction adjointe aménagement et de la direction adjointe maintenance dont dépend le service du matériel et de la maintenance routière (SMMR) composé des unités Radio équipements dynamiques, Travaux contrôles, Ateliers mécaniques, Gestion, et Logistique approvisionnement.
Préserver le patrimoine dont les chaussées et les ouvrages d'art (ponts, murs, tunnels, ...)
Offrir de bonnes conditions de circulation
Améliorer la sécurité en protégeant les usagers contre les accidents et les risques naturels
Favoriser les modes de déplacements alternatifs (aménagements cyclables et les aires de covoiturage)
Piloter les opérations de déploiement du très haut débit et de la couverture mobile
Elle regroupe 140 agents répartis au sein de la direction adjointe aménagement et de la direction adjointe maintenance dont dépend le service du matériel et de la maintenance routière (SMMR) composé des unités Radio équipements dynamiques, Travaux contrôles, Ateliers mécaniques, Gestion, et Logistique approvisionnement.
Missions / conditions d'exercice
Equipements radio et équipements dynamiques :
Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements dynamiques routiers (PMV, barrières automatiques,équipements dynamiques liés au tunnels, vidéo, comptage, feux tricolores, détecteur d'avalanche, ...)
Participer à l'installation, à l'adaptation et à l'évolution de ces équipements
Assurer la maintenance préventive et curative du système de radiocommunication départemental (terminaux,distribution électrique, système radio, système de routage, antennes, ...)
Apporter un appui technique et une expertise aux services du Département
Contribuer à la veille technologique et proposer des améliorations adaptées
Suivre les interventions de maintenance préventive et curative réalisées par les entreprises extérieures
Assurer le suivi des matériels envoyés en service-après-vente (SAV) pour réparation
Prendre en charge la mise à jour de la documentation technique (dossiers, schémas électriques, plans, etc...)
Activités occasionnelles :
Animer ponctuellement des actions de formation interne avec les services de la Direction des infrastructures (DI) et/ou les autres services du Département
Proposer un appui technique aux différents services du pôle
La réalisation de certaines missions (accès aux relais radio) implique d'être en mesure d'effectuer des marches en montagne en toutes saisons, et d'exercer des activités en hauteur (pylône, nacelle) et/ou en milieux confinés (pompes de relevage, tunnels...)
Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements dynamiques routiers (PMV, barrières automatiques,équipements dynamiques liés au tunnels, vidéo, comptage, feux tricolores, détecteur d'avalanche, ...)
Participer à l'installation, à l'adaptation et à l'évolution de ces équipements
Assurer la maintenance préventive et curative du système de radiocommunication départemental (terminaux,distribution électrique, système radio, système de routage, antennes, ...)
Apporter un appui technique et une expertise aux services du Département
Contribuer à la veille technologique et proposer des améliorations adaptées
Suivre les interventions de maintenance préventive et curative réalisées par les entreprises extérieures
Assurer le suivi des matériels envoyés en service-après-vente (SAV) pour réparation
Prendre en charge la mise à jour de la documentation technique (dossiers, schémas électriques, plans, etc...)
Activités occasionnelles :
Animer ponctuellement des actions de formation interne avec les services de la Direction des infrastructures (DI) et/ou les autres services du Département
Proposer un appui technique aux différents services du pôle
La réalisation de certaines missions (accès aux relais radio) implique d'être en mesure d'effectuer des marches en montagne en toutes saisons, et d'exercer des activités en hauteur (pylône, nacelle) et/ou en milieux confinés (pompes de relevage, tunnels...)
Profils recherchés
Vous avez les connaissances en électricité, électronique et radiocommunication. L'Habilitation électrique (B2V Essai / BC / BR /H0, H1 HC) et Habilitation AIPR (intervention sur ou au voisinage d'installations électrique) sont souhaitées ; de même que la conduite d'engins et une habilitation au travail en hauteur.
Vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous avez une bonne capacité d'adaptation en sachant rendre compte
Vous souhaitez vous investir pour une collectivité dynamique et innovante tout en résidant dans un cadre de vie privilégié ?
Rejoignez l'équipe du Département !
Vous savez travailler en équipe et êtes force de proposition. Vous avez une bonne capacité d'adaptation en sachant rendre compte
Vous souhaitez vous investir pour une collectivité dynamique et innovante tout en résidant dans un cadre de vie privilégié ?
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Contact et modalités de candidature
Contact
0479968829
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire sur le profil et les compétences attendues, vous pouvez contacter Monsieur MOCILNIK MARC, Responsable unité radio équipements dynamiques, au 04 79 96 64 32 ou par mail : MARC.MOCILNIK@savoie.fr ou Monsieur DEBOST Gwennael, Responsable ingénierie radio équipements dynamiques, au 04 79 96 64 31 ou par mail : Gwennael.DEBOST@savoie.fr
Sous certaines conditions, possible attribution :
du plan de déplacement d'entreprise,
des titres restaurant,
d'une participation à vos frais de mutuelle et de prévoyance,
des prestations d'action sociales et de l'adhésion à l'association du personnel AASDES et ainsi qu'au CNAS. Possibilité d'un accompagnement social pour rechercher un hébergement.
Par voie statutaire (mutation, intégration directe ou liste d'aptitude) ou à défaut par voie contractuelle, selon les articles L332-14 ou L332-8 du code général de la fonction publique (les non fonctionnaires peuvent candidater).
Sous certaines conditions, possible attribution :
du plan de déplacement d'entreprise,
des titres restaurant,
d'une participation à vos frais de mutuelle et de prévoyance,
des prestations d'action sociales et de l'adhésion à l'association du personnel AASDES et ainsi qu'au CNAS. Possibilité d'un accompagnement social pour rechercher un hébergement.
Par voie statutaire (mutation, intégration directe ou liste d'aptitude) ou à défaut par voie contractuelle, selon les articles L332-14 ou L332-8 du code général de la fonction publique (les non fonctionnaires peuvent candidater).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.