Cantiniere
Offre n° O074250522000137
Publiée le 22/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CHEF LIEU, Thollon-les-Mémises (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
32h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de ses missions, l’agent(e) interviendra à la fois au sein du service de restauration scolaire et de l’accueil périscolaire du soir. Il/elle assurera des fonctions polyvalentes alliant hygiène, préparation des repas et accompagnement des enfants.
Missions / conditions d'exercice
1. Service de restauration scolaire :
• Préparation de la salle de restauration : installation des tables, chaises, dressage des couverts ;
• Réception des repas livrés, remise en température dans le respect des normes HACCP
• Vérification et enregistrement des températures ;
• Service des repas aux enfants dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
• Nettoyage et désinfection des locaux, du matériel et des surfaces selon le protocole HACCP.
2. Accueil périscolaire du soir (16h30 – 18h30) :
• Accueil des enfants en sortie de classe dans un cadre sécurisé et bienveillant ;
• Encadrement et surveillance des enfants ;
• Proposition d’activités calmes et ludiques adaptées à l’âge des enfants ;
• Transmission d’informations aux familles si besoin ;
• Veiller au respect du règlement et au bien-être de chaque enfant.
• Préparation de la salle de restauration : installation des tables, chaises, dressage des couverts ;
• Réception des repas livrés, remise en température dans le respect des normes HACCP
• Vérification et enregistrement des températures ;
• Service des repas aux enfants dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
• Nettoyage et désinfection des locaux, du matériel et des surfaces selon le protocole HACCP.
2. Accueil périscolaire du soir (16h30 – 18h30) :
• Accueil des enfants en sortie de classe dans un cadre sécurisé et bienveillant ;
• Encadrement et surveillance des enfants ;
• Proposition d’activités calmes et ludiques adaptées à l’âge des enfants ;
• Transmission d’informations aux familles si besoin ;
• Veiller au respect du règlement et au bien-être de chaque enfant.
Profils recherchés
• Expérience dans un poste similaire appréciée (restauration collective, animation) ;
• Connaissances des normes HACCP, des procédures d’entretien et de désinfection des locaux ;
• Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et esprit d’équipe ;
• Capacités relationnelles avec les enfants, sens de l’écoute et bienveillance ;
• Titulaire du CAP Petite Enfance, BEP ASSP ou BAFA apprécié.
• Connaissances des normes HACCP, des procédures d’entretien et de désinfection des locaux ;
• Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et esprit d’équipe ;
• Capacités relationnelles avec les enfants, sens de l’écoute et bienveillance ;
• Titulaire du CAP Petite Enfance, BEP ASSP ou BAFA apprécié.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450750988
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à transmettre à l’adresse suivante :
Mairie de THOLLON-les-MÉMISES
872, route des Mémises
74500 THOLLON-les-MÉMISES
mairie.thollon@wanadoo.fr
Mairie de THOLLON-les-MÉMISES
872, route des Mémises
74500 THOLLON-les-MÉMISES
mairie.thollon@wanadoo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.