Animateur enfance-jeunesse / périscolaire
Offre n° O074250527001754
Publiée le 27/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
75 ROUTE D'ANNECY - BP 11, Poisy (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
29/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
12h27 hebdomadaire
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + indemnité de résidence + 13e mois + titres restaurants + participation employeur santé et prévoyance + prise en charge partielle d’abonnement transport + forfait mobilité durable.
Descriptif de l'emploi
Poisy (9 398 habitants) est une commune attractive du bassin annecien au fort dynamisme.
Pour accompagner cette évolution, la commune s’est engagée dans la structuration de ses services et de son organisation pour renforcer son efficacité d’action et moderniser sa relation à l’usager.
La commune comprend 3 groupes scolaires et un collège. Un dispositif extrascolaire accueille des enfants de 3 à 16 ans.
Temps de travail annualisé 12,27/35ème
Horaires de travail pendant les périodes scolaires uniquement :
• lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h20 à 13h20 et de 16h25 à 18h00
Pour accompagner cette évolution, la commune s’est engagée dans la structuration de ses services et de son organisation pour renforcer son efficacité d’action et moderniser sa relation à l’usager.
La commune comprend 3 groupes scolaires et un collège. Un dispositif extrascolaire accueille des enfants de 3 à 16 ans.
Temps de travail annualisé 12,27/35ème
Horaires de travail pendant les périodes scolaires uniquement :
• lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h20 à 13h20 et de 16h25 à 18h00
Missions / conditions d'exercice
Animations des groupes d'enfants et de jeunes pendant les activités périscolaires:
- animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants et de jeunes
- élaborer les programmes d'activités.
- mettre en forme et faciliter le projet du groupe d'enfants et de jeunes.
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu.
- repérer les enfants en difficulté et signaler la situation.
- répertorier les matériels et matériaux nécessaires aux activités, en effectuer l'entretien, le rangement et la maintenance.
Accueil, renseignements et information des publics
- organiser un dispositif d'accueil physique et téléphonique du public
- développer des dispositifs d'information de la population
- application et contrôle des règles de sécurité dans les activités et les animations
- vérifier l'application des règles de sécurité
- participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activité
- sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective régulier les différents entre usagers et équipe
- déterminer le degré d'urgence dans les situations conflictuelles
- animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants et de jeunes
- élaborer les programmes d'activités.
- mettre en forme et faciliter le projet du groupe d'enfants et de jeunes.
- respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu.
- repérer les enfants en difficulté et signaler la situation.
- répertorier les matériels et matériaux nécessaires aux activités, en effectuer l'entretien, le rangement et la maintenance.
Accueil, renseignements et information des publics
- organiser un dispositif d'accueil physique et téléphonique du public
- développer des dispositifs d'information de la population
- application et contrôle des règles de sécurité dans les activités et les animations
- vérifier l'application des règles de sécurité
- participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activité
- sensibiliser les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective régulier les différents entre usagers et équipe
- déterminer le degré d'urgence dans les situations conflictuelles
Profils recherchés
BAFA/CAP Petite Enfance apprécié
Capacité à agir face aux difficultés
Discrétion professionnelle
Qualité relationnelle
Capacité de dialogue et d'écoute
Capacité à agir face aux difficultés
Discrétion professionnelle
Qualité relationnelle
Capacité de dialogue et d'écoute
Contact et modalités de candidature
Contact
0450462011
Informations complémentaires
Temps annualisé de 12,27/35ème sur la période.
Renseignements auprès de Mme CORBET, responsable du service scolaire
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation) avant le 29 juin 2025 à l'adresse mail recrutement@poisy.fr
Renseignements auprès de Mme CORBET, responsable du service scolaire
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation) avant le 29 juin 2025 à l'adresse mail recrutement@poisy.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.