Chargé(e) de propreté des locaux

Offre n° O074250728001428
Publiée le 28/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue de la paix - bp 722, Ambilly (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
27/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Nettoyage des locaux administratifs, techniques et sportif.
Tri et évacuation des déchets courants
Contrôle de la propreté des locaux
Entretien courant et rangement du matériel utilisé
Contrôle de l'approvisionnement en matériels et produits
Entretien des plantes vertes (arrosages)
Missions / conditions d'exercice
Participation au service de réunions ou manifestations protocolaires (café, buffet.)
Participation à l'agencement des locaux et du matériel (rangement de tables, chaises.)
Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
Manipuler et porter des matériels, produits et des machines (laveuse, mono-brosse)
Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
Identifier les différents matériaux, différencier les produits d’entretien en fonction des surfaces
Gérer son stock de matériel et de produits
Différencier les produits acides et alcalins
Changer les sacs poubelles
Opérer le tri sélectif en fonction des consignes
Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés.
Vérifier l’état de propreté des locaux
Identifier les surfaces à désinfecter
Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
Nettoyer les matériels et les machines après usage
Ranger méthodiquement les produits après utilisation
Séparer les produits toxiques des autres
Vérifier la quantité et la qualité des produits
Identifier les signes de péremption d'un produit
Prévoir les commandes
Profils recherchés
Profil recherché
Parfaite connaissance des locaux de la collectivité et des espaces réservés au stockage des produits, aux placards de
rangement du matériel
Maîtrise du matériel, des techniques et des produits utilisés
Connaissance des règles d'utilisation des produits et matériels
Connaissance des règles d'utilisation des machines industrielles de nettoyage
Notions de règles d’hygiène spécifiques en fonction des locaux nettoyés
(espaces petites enfance etc.).
Connaissance des bons gestes et postures de la manutention manuelle, de l’ergonomie.
Maîtrise de l’hygiène et de la sécurité des activités d’entretien et de risques d'utilisation des produits en fonction de leur
toxicité.
Sens de la discrétion et grande réserve professionnelle
Autonomie : sous contrôle du chef de service.

Contact et modalités de candidature

Contact
0450387878
Informations complémentaires
Temps de travail annualisé
Expérience similaire souhaitée
Prise en charge partielle de la prévoyance maintien de salaire et complémentaire santé sous conditions
Prime de forfait mobilité durable
Prise en charge partielle des frais de transports collectifs
Repas méridien
CNAS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.