Agent de restauration et d'encadrement périscolaire
Offre n° O074250806000046
Publiée le 06/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
65 place de l'Eglise, Mésigny (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
01/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
11h50 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Encadrer, assurer la surveillance et l’animation des enfants lors de la pause méridienne et de la garderie périscolaire du matin et du soir
Missions / conditions d'exercice
- Distribuer et servir les repas,
- Surveillance des enfants dans la cour pendant la pause méridienne,
- Accueillir les parents et les enfants à la garderie,
- Organiser des jeux, des activités selon les besoins et les envies des enfants pendant le temps périscolaire,
- Préparer et encadrer le gouter : installer les tables, les chaises, laver les mains des plus petits, partager la nourriture, nettoyer et ranger le matériel,
- Assurer le lien avec les familles,
- Surveillance des enfants dans la cour pendant la pause méridienne,
- Accueillir les parents et les enfants à la garderie,
- Organiser des jeux, des activités selon les besoins et les envies des enfants pendant le temps périscolaire,
- Préparer et encadrer le gouter : installer les tables, les chaises, laver les mains des plus petits, partager la nourriture, nettoyer et ranger le matériel,
- Assurer le lien avec les familles,
Profils recherchés
- Connaître les principes de nettoyage et de désinfection,
- Savoir encadrer un groupe d’enfants,
- Savoir établir un lien de confiance avec les parents,
- Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure,
- Savoir gérer les conflits avec les enfants,
- Savoir assurer la sécurité et prévenir l’accident,
- Savoir organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression
- Savoir encadrer un groupe d’enfants,
- Savoir établir un lien de confiance avec les parents,
- Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure,
- Savoir gérer les conflits avec les enfants,
- Savoir assurer la sécurité et prévenir l’accident,
- Savoir organiser et animer des jeux, des ateliers d’éveil et d’expression
Contact et modalités de candidature
Contact
0450778002
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser uniquement par voie postale. Le secrétariat de mairie est fermé du 11 au 29 août inclus.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE MESIGNY
>65 place de l'Eglise
74330 MESIGNY
>65 place de l'Eglise
74330 MESIGNY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.