Agent technique polyvalent
Offre n° O074251003000560
Publiée le 03/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE DU Dr CHARLES MERIEUX, Veyrier-du-Lac (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
02/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Rémunération statutaire selon les grilles indiciaires de la Fonction Publique Territoriale (catégorie C)
Descriptif de l'emploi
L'agent technique polyvalent intervient sous l’autorité du responsable des services techniques pour assurer l’entretien courant des espaces verts, du patrimoine communal, de la voirie et de la propreté des espaces publics. Il réalise les principales missions techniques indispensables au bon fonctionnement et à la qualité de vie de la commune.
Ce poste s’inscrit dans le cadre de la filière technique de la fonction publique territoriale (adjoint technique territorial, catégorie C), et participe activement à la vie communale, notamment lors d’événements ou d’opérations exceptionnelles.
Ce poste s’inscrit dans le cadre de la filière technique de la fonction publique territoriale (adjoint technique territorial, catégorie C), et participe activement à la vie communale, notamment lors d’événements ou d’opérations exceptionnelles.
Missions / conditions d'exercice
L’agent technique polyvalent assure la maintenance et l’entretien des espaces verts, des bâtiments communaux, de la voirie et de la propreté dans l’ensemble de la commune. Ses principales missions sont :
- Entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, plantations, arrosage et gestion des déchets verts.
- Maintenance du patrimoine bâti : petites réparations (électricité, maçonnerie, plomberie, peinture, serrurerie), nettoyage et mise en sécurité des bâtiments.
-Entretien de la voirie : nettoyage des voies, trottoirs, trottoirs, déneigement, réparations légères, installation de signalisation.
-Propreté urbaine : collecte des déchets, nettoyage des espaces publics, vidage des corbeilles, opérations exceptionnelles post événements.
-Entretien du matériel et des outils utilisés pour ses missions.
- Entretien des espaces verts : tonte, taille, désherbage, plantations, arrosage et gestion des déchets verts.
- Maintenance du patrimoine bâti : petites réparations (électricité, maçonnerie, plomberie, peinture, serrurerie), nettoyage et mise en sécurité des bâtiments.
-Entretien de la voirie : nettoyage des voies, trottoirs, trottoirs, déneigement, réparations légères, installation de signalisation.
-Propreté urbaine : collecte des déchets, nettoyage des espaces publics, vidage des corbeilles, opérations exceptionnelles post événements.
-Entretien du matériel et des outils utilisés pour ses missions.
Profils recherchés
Qualifications :
-Titulaire d’un CAP/BEP dans les métiers techniques (électricité, maçonnerie, plomberie, espaces verts…) ou expérience équivalente acquise sur le terrain.
-Permis B exigé, habilitations complémentaires (travaux en hauteur, engins motorisés) appréciées.
Compétences techniques (savoirs et savoir-faire) :
-Maîtrise des travaux d’entretien des espaces verts, petite maintenance des bâtiments et voirie.
-Connaissance des règles de sécurité, hygiène, gestion des déchets et utilisation des outils/machines.
-Capacité à réaliser des interventions variées en autonomie et à rendre compte.
Qualités personnelles (savoir être) :
-Rigueur, polyvalence, sens de l’organisation et du service public.
-Esprit d’équipe, autonomie, réactivité face aux imprévus.
-Discrétion, courtoisie et bon relationnel avec élus et usagers.
-Titulaire d’un CAP/BEP dans les métiers techniques (électricité, maçonnerie, plomberie, espaces verts…) ou expérience équivalente acquise sur le terrain.
-Permis B exigé, habilitations complémentaires (travaux en hauteur, engins motorisés) appréciées.
Compétences techniques (savoirs et savoir-faire) :
-Maîtrise des travaux d’entretien des espaces verts, petite maintenance des bâtiments et voirie.
-Connaissance des règles de sécurité, hygiène, gestion des déchets et utilisation des outils/machines.
-Capacité à réaliser des interventions variées en autonomie et à rendre compte.
Qualités personnelles (savoir être) :
-Rigueur, polyvalence, sens de l’organisation et du service public.
-Esprit d’équipe, autonomie, réactivité face aux imprévus.
-Discrétion, courtoisie et bon relationnel avec élus et usagers.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450602804
Informations complémentaires
Lieu de travail STM
lettre + CV
lettre + CV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.