Peintre
Offre n° O074251007000012
Publiée le 07/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de l'hôtel de ville - CS 20517, Thonon-les-Bains (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
05/01/2026
Date limite de candidature
06/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du responsable de la Régie Bâtiment vous aurez en charge tous les travaux de peinture au sein des bâtiments de la Ville de Thonon les Bains que ce soit des chantiers de petite rénovation ou simple " rafraîchissement ", travaux en intérieur ou en extérieur.
Missions / conditions d'exercice
L'agent est chargé des travaux de peinture ou de revêtements intérieurs ou extérieurs nécessitant :
- Une préparation de chantier (montage des échafaudages si nécessaire), déploiement des bâches de protection, mise en sécurité du chantier, démontage si besoin des prises ou interrupteurs électriques.
- Une préparation des supports : lessivage des murs et plafonds décapage des anciennes peintures, colmater les fissures, enduire, poncer...
- Une mise en peinture ou mise en place d'un revêtement ou d'un enduit selon la surface du mur ou plafond.
- Nettoyage du chantier : le chantier doit être nettoyé en veillant à ne laisser aucun détritus, taches de peinture ou de colle et les prises électriques doivent être reposées si besoin.
L'agent peut être amené à faire de la manutention.
- Une préparation de chantier (montage des échafaudages si nécessaire), déploiement des bâches de protection, mise en sécurité du chantier, démontage si besoin des prises ou interrupteurs électriques.
- Une préparation des supports : lessivage des murs et plafonds décapage des anciennes peintures, colmater les fissures, enduire, poncer...
- Une mise en peinture ou mise en place d'un revêtement ou d'un enduit selon la surface du mur ou plafond.
- Nettoyage du chantier : le chantier doit être nettoyé en veillant à ne laisser aucun détritus, taches de peinture ou de colle et les prises électriques doivent être reposées si besoin.
L'agent peut être amené à faire de la manutention.
Profils recherchés
Connaissances et savoir-faire :
- Diplômes requis : CAP-BEP en peinture.
- Expérience professionnelle confirmée dans le domaine d'activité concerné (3 à 5 ans minimum)
- Polyvalence appréciée dans d'autres corps d'état du second œuvre du bâtiment
- Organiser les différentes étapes d'intervention avec méthode.
- Etablir et gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité.
- Connaissance des techniques d'application des couches de peinture sur n'importe quel support.
- Pose de sol souple et parquet flottant.
- Être titulaire du permis B
Savoir-être :
- Autonome, sachant à la fois travailler seul sur les chantiers et en équipe dans le cadre de missions polyvalentes du service
- Méthodique, rigoureux et maitrisant parfaitement l'organisation des actions par taches et dans le temps
- Avoir le sens des relations humaines
- Bonne condition physique, aptitude au port des charges lourdes
- Dynamisme, disponibilité
- Sens du service public, discrétion et ponctualité.
- Diplômes requis : CAP-BEP en peinture.
- Expérience professionnelle confirmée dans le domaine d'activité concerné (3 à 5 ans minimum)
- Polyvalence appréciée dans d'autres corps d'état du second œuvre du bâtiment
- Organiser les différentes étapes d'intervention avec méthode.
- Etablir et gérer le stock de matériel nécessaire à l'activité.
- Connaissance des techniques d'application des couches de peinture sur n'importe quel support.
- Pose de sol souple et parquet flottant.
- Être titulaire du permis B
Savoir-être :
- Autonome, sachant à la fois travailler seul sur les chantiers et en équipe dans le cadre de missions polyvalentes du service
- Méthodique, rigoureux et maitrisant parfaitement l'organisation des actions par taches et dans le temps
- Avoir le sens des relations humaines
- Bonne condition physique, aptitude au port des charges lourdes
- Dynamisme, disponibilité
- Sens du service public, discrétion et ponctualité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450706986
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Complément Indemnitaire Annuel + Participation financière à la santé et à la prévoyance + Comité des Œuvres sociales (COS) + titres-restaurant.
Régime de travail hebdomadaire de 39 heures (25 jours de congés annuels + 23 jours de RTT).
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser via le site de la ville de Thonon-les-Bains : www.ville-thonon.fr
Régime de travail hebdomadaire de 39 heures (25 jours de congés annuels + 23 jours de RTT).
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser via le site de la ville de Thonon-les-Bains : www.ville-thonon.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.