Gardien(ne) résidence et Agent(e) d'entretien
Offre n° O074251023000257
Publiée le 23/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
109 Route du Centre, Châtel (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
22/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
24h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + Indemnité de résidence
Descriptif de l'emploi
La Mairie de CHÂTEL recrute un/une :
GARDIEN.NE RESIDENCE ET AGENT.E D’ENTRETIEN (H/F)
Vous souhaitez accompagner la Commune dans son impulsion et son dynamisme ? Vous aspirez à participer de manière active au développement de la station ?
La Commune vous offre la possibilité de rejoindre les effectifs de la Mairie de Châtel en rejoignant le service entretien des bâtiments de la Commune de Châtel.
Tentez cette aventure et postulez
GARDIEN.NE RESIDENCE ET AGENT.E D’ENTRETIEN (H/F)
Vous souhaitez accompagner la Commune dans son impulsion et son dynamisme ? Vous aspirez à participer de manière active au développement de la station ?
La Commune vous offre la possibilité de rejoindre les effectifs de la Mairie de Châtel en rejoignant le service entretien des bâtiments de la Commune de Châtel.
Tentez cette aventure et postulez
Missions / conditions d'exercice
Activités Principales :
Gardiennage de la résidence d’appartements communaux « Le Champlan » à Abondance :
o Assurer la surveillance de la résidence au regard des règles d’hygiène et de sécurité, et du règlement intérieur,
o Entretien des zones commune et des appartements lors des départs des locataires,
o Gestion du planning d’occupation en collaboration avec la responsable de l’entretien, et la responsable des logements,
o Réalisation des rendez-vous d’entrées et sorties et remise des clés,
o Contrôle et entretien de la machinerie (chaudières, machines à laver…)
Entretien des bâtiments divers de la Commune de Châtel selon les besoins (école, appartements communaux à Châtel, cinéma…)
Liste de tâches non exhaustives
Gardiennage de la résidence d’appartements communaux « Le Champlan » à Abondance :
o Assurer la surveillance de la résidence au regard des règles d’hygiène et de sécurité, et du règlement intérieur,
o Entretien des zones commune et des appartements lors des départs des locataires,
o Gestion du planning d’occupation en collaboration avec la responsable de l’entretien, et la responsable des logements,
o Réalisation des rendez-vous d’entrées et sorties et remise des clés,
o Contrôle et entretien de la machinerie (chaudières, machines à laver…)
Entretien des bâtiments divers de la Commune de Châtel selon les besoins (école, appartements communaux à Châtel, cinéma…)
Liste de tâches non exhaustives
Profils recherchés
Savoir-faire :
Règlement et consignes en matière d’hygiène et de sécurité,
Connaissance des consignes spécifiques et protocoles des locaux nettoyés
Organisation méthodique du travail
Technique d’utilisation des matériels et machines de nettoyage
Produits d’entretien : connaissance et respect des conditions d’utilisation, de dosage, de transport et de stockage, type de toxicité, lecture des étiquettes.
Gestes et postures de sécurité.
Savoir-Être :
Organisation, rigueur et méthodologie,
Grande disponibilité,
Aptitudes à la polyvalence de l’emploi,
Réactivité,
Avoir le sens du service public.
Règlement et consignes en matière d’hygiène et de sécurité,
Connaissance des consignes spécifiques et protocoles des locaux nettoyés
Organisation méthodique du travail
Technique d’utilisation des matériels et machines de nettoyage
Produits d’entretien : connaissance et respect des conditions d’utilisation, de dosage, de transport et de stockage, type de toxicité, lecture des étiquettes.
Gestes et postures de sécurité.
Savoir-Être :
Organisation, rigueur et méthodologie,
Grande disponibilité,
Aptitudes à la polyvalence de l’emploi,
Réactivité,
Avoir le sens du service public.
Type d'hébergement
Pour nécessité absolue de service
Contact et modalités de candidature
Contact
0450161825
Informations complémentaires
Adresser votre candidature (lettre + C.V. et photo) dans les meilleurs délais à Monsieur le Maire de CHATEL – Hôtel de Ville – 109 Route du Centre – 74390 CHATEL ou par mail : rh@mairiedechatel.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.