Animateur (rice) Relais Petite Enfance
Offre n° O076250509000334
Publiée le 12/05/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
46 Bis rue du Général De Gaulle - B.P. 60002, Envermeu (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
19/06/2025
Date limite de candidature
13/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
- Contexte : Communauté de communes de 24 communes, d'environ 24000 habitants.
-Relations externes : Relations avec les élus et les différents services
-Conditions salariales : Grille indiciaire fonction publique territoriale
- Avantages : régime indemnitaire (IFSE) + adhésion CNAS + tickets restaurants + participation mutuelle + Prévoyance
Esprit de solidarité et bonne humeur sont les maitres mots pour rejoindre l'équipe.
-Relations externes : Relations avec les élus et les différents services
-Conditions salariales : Grille indiciaire fonction publique territoriale
- Avantages : régime indemnitaire (IFSE) + adhésion CNAS + tickets restaurants + participation mutuelle + Prévoyance
Esprit de solidarité et bonne humeur sont les maitres mots pour rejoindre l'équipe.
Missions / conditions d'exercice
- Informer les parents sur l’ensemble des modes d’accueil individuels et collectifs existant sur le territoire Falaises du Talou, sur les demandes d’accueil spécifiques et sur les possibilités de financement.
- Valoriser l’offre de service du site monenfant.fr et répondre aux demandes en ligne.
- Favoriser la mise en relation entre les parents et les professionnels
- Informer les professionnels et assister les assistants maternels dans le cadre de leurs démarches sur le site monenfant.fr
- Accompagner les parents dans l’approbation de leur rôle de particulier employeur
- Organiser des ateliers d’éveil
- Accompagner le parcours de formation des professionnels
- Promouvoir le métier d’assistant maternel
- Mettre en place des partenariats avec les organismes locaux et les institutions
- Lutter contre la sous activité subie des assistants maternels.
Missions transversales :
- Suivi des actions Petite Enfance – Enfance Jeunesse sur le Territoire ( ALSH- Ludisports) réalisés en prestations de services
- Valoriser l’offre de service du site monenfant.fr et répondre aux demandes en ligne.
- Favoriser la mise en relation entre les parents et les professionnels
- Informer les professionnels et assister les assistants maternels dans le cadre de leurs démarches sur le site monenfant.fr
- Accompagner les parents dans l’approbation de leur rôle de particulier employeur
- Organiser des ateliers d’éveil
- Accompagner le parcours de formation des professionnels
- Promouvoir le métier d’assistant maternel
- Mettre en place des partenariats avec les organismes locaux et les institutions
- Lutter contre la sous activité subie des assistants maternels.
Missions transversales :
- Suivi des actions Petite Enfance – Enfance Jeunesse sur le Territoire ( ALSH- Ludisports) réalisés en prestations de services
Profils recherchés
Compétences requises :
Connaissance du développement de l’enfant de 0 à 6 ans
Maîtrise du cadre réglementaire lié à l’accueil du jeune enfant
Capacité à animer des groupes et conduire des projets
Aisance relationnelle et sens de l’écoute
Capacités rédactionnelles et esprit d’initiative
Maîtrise des outils informatiques (bureautique, logiciels métiers)
Formation :
Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants (EJE), Auxiliaire de puériculture, ou équivalent dans le secteur social / animation
Expérience souhaitée :
Expérience en animation ou dans le secteur de la petite enfance
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Connaissance du développement de l’enfant de 0 à 6 ans
Maîtrise du cadre réglementaire lié à l’accueil du jeune enfant
Capacité à animer des groupes et conduire des projets
Aisance relationnelle et sens de l’écoute
Capacités rédactionnelles et esprit d’initiative
Maîtrise des outils informatiques (bureautique, logiciels métiers)
Formation :
Diplôme d’État d’Éducateur de Jeunes Enfants (EJE), Auxiliaire de puériculture, ou équivalent dans le secteur social / animation
Expérience souhaitée :
Expérience en animation ou dans le secteur de la petite enfance
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Contact et modalités de candidature
Contact
0235048510
Informations complémentaires
Adresser votre candidature à l’attention de M Le Président :
Monsieur le Président CCFT
46 bis rue du général de Gaulle
76630 ENVERMEU
Monsieur le Président CCFT
46 bis rue du général de Gaulle
76630 ENVERMEU
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.