ENSEIGNANT SPECIALITE BASSE ELECTRIQUE H/F
Offre n° O076250527000166
Publiée le 27/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville centre de l'Agglomération Fécamp caux littoral, au cœur de la côte d'albâtre, Fécamp et ses 18 500 habitants met en œuvre aujourd'hui un projet global de développement et d'aménagement, valorisant sa façade maritime, son patrimoine de ville d'art et d'histoire, ses paysages entre terre et mer. Au sein d'une Ville inscrite dans une logique de transition environnementale en lien notamment avec l'implantation d'un parc éolien au large de ses côtes et d'attractivité économique et touristique, venez rejoindre nos équipes (500 agents) et participer d'un projet collectif de services publics et d'investissements dans un cadre de vie attractif et de proximité.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 PLACE DU GENERAL LECLERC, Fécamp (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
26/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
11h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La ville de Fécamp a à son effectif environ 700 agents municipaux dans une large gamme de métiers.
Enseigner les techniques propres à la basse électrique et sensibiliser les élèves à la musique en inscrivant son action dans le cadre de la politique culturelle du conservatoire et de la Ville.
Enseigner les techniques propres à la basse électrique et sensibiliser les élèves à la musique en inscrivant son action dans le cadre de la politique culturelle du conservatoire et de la Ville.
Missions / conditions d'exercice
Mission principales :
- Enseignement de sa spécialité aux élèves du CRC : Basse électrique
- Préparation des cours, recherche de nouvelles pratiques, mise à jour des outils pédagogiques.
- Concertations pédagogiques (réunions, groupes de travail…)
- Evaluations (continue et sommative), suivi pédagogique des élèves.
- Participation à l’action culturelle de l’établissement.
Missions secondaires :
- Enseignement de la MAO
- Enseignement de la Guitare électrique
- Encadrement d’ateliers
- Coordination de projets
- Force de propositions pédagogiques et / ou artistiques
- Activité de conseil et de ressources auprès des élèves, de leurs familles, du milieu associatif et professionnel.
- Enseignement dans le cadre des OAE
- Enseignement de sa spécialité aux élèves du CRC : Basse électrique
- Préparation des cours, recherche de nouvelles pratiques, mise à jour des outils pédagogiques.
- Concertations pédagogiques (réunions, groupes de travail…)
- Evaluations (continue et sommative), suivi pédagogique des élèves.
- Participation à l’action culturelle de l’établissement.
Missions secondaires :
- Enseignement de la MAO
- Enseignement de la Guitare électrique
- Encadrement d’ateliers
- Coordination de projets
- Force de propositions pédagogiques et / ou artistiques
- Activité de conseil et de ressources auprès des élèves, de leurs familles, du milieu associatif et professionnel.
- Enseignement dans le cadre des OAE
Profils recherchés
Savoir-faire :
- Expertise pédagogique et musicale
- Capacité d'adaptation de la méthode et du discours en fonction du public (enfants, adolescents, adultes)
- Capacité à mobiliser ses élèves et / ou collaborateurs afin de les faire adhérer au projet pédagogique
- Capacité rédactionnelle et de synthèse en vue d'élaborer un projet de classe ou transversal en identifiant les besoins (techniques, budgétaires, humains...)
Savoir-être :
Respect des élèves, parents et collaborateurs de tous les services
- Ecoute, capacité d'analyse, de distanciation face à une problématique.
- Capacité à travailler en équipe.
- Qualité de communication verbale et écrite envers les usagers du service : enfants et adultes (parents, collègues, élus, public...)
- Respect des obligations du fonctionnaire, notamment en matière de discrétion, de réserve, de continuité du service public, de cumuls d'activités.
- Connaissances de l'environnement territorial.
- Permis B
- Expertise pédagogique et musicale
- Capacité d'adaptation de la méthode et du discours en fonction du public (enfants, adolescents, adultes)
- Capacité à mobiliser ses élèves et / ou collaborateurs afin de les faire adhérer au projet pédagogique
- Capacité rédactionnelle et de synthèse en vue d'élaborer un projet de classe ou transversal en identifiant les besoins (techniques, budgétaires, humains...)
Savoir-être :
Respect des élèves, parents et collaborateurs de tous les services
- Ecoute, capacité d'analyse, de distanciation face à une problématique.
- Capacité à travailler en équipe.
- Qualité de communication verbale et écrite envers les usagers du service : enfants et adultes (parents, collègues, élus, public...)
- Respect des obligations du fonctionnaire, notamment en matière de discrétion, de réserve, de continuité du service public, de cumuls d'activités.
- Connaissances de l'environnement territorial.
- Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0235106000
Informations complémentaires
La collectivité territoriale de Fécamp propose à ses agents : l'adhésion ADAS76, des tickets restaurants, un Comité des uvres Sociales et une prime de fin d'année.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.