Un(e) Adjoint(e) d’Animation de l’A2J
Offre n° O076250717001009
Publiée le 17/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
13 place jean jaures - http://www.ville-de-canteleu.com/, Canteleu (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
16/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Grille Indiciaire de la FPT
Descriptif de l'emploi
Commune limitrophe des quartiers Ouest Rouen de 14.000 habitants, surclassée 20.000/40.000 habitants en raison de quartiers prioritaires de la politique de la ville, Canteleu fait partie du Parc Régional des Boucles de la Seine. Elle dispose d'un patrimoine naturel qui en fait le poumon vert de l'agglomération avec 70% d'espaces naturels et boisés, un parc animalier, et des parcs urbains. La Ville accueille également des évènements d'envergure comme l'exposition d'art "Forêt Monumentale ". La ville est équipée de nombreux services à destination d’une population attachée à son territoire.
Territoire engagé pour le Handicap et pour la transition énergétique, qu'il s'agisse d'éducation, de culture, de sport, de mobilité, etc., les valeurs de Canteleu sont marquées par une préoccupation forte pour l'environnement. A ce titre, elle s'implique dans la COP21 locale par la Métropole Rouen Normandie et est labellisée CLIMAT-AIR-ENERGIE.
Territoire engagé pour le Handicap et pour la transition énergétique, qu'il s'agisse d'éducation, de culture, de sport, de mobilité, etc., les valeurs de Canteleu sont marquées par une préoccupation forte pour l'environnement. A ce titre, elle s'implique dans la COP21 locale par la Métropole Rouen Normandie et est labellisée CLIMAT-AIR-ENERGIE.
Missions / conditions d'exercice
L’Accueil de Jeunes (A2J) est un dispositif municipal dédié aux adolescents âgés de 14 à 17 ans.
Situé au Local Jeunes, sur la plaine des Bas Jardin, il constitue un véritable lieu de vie, d’écoute et d’échange, où chaque jeune peut trouver sa place dans un environnement sécurisé, bienveillant et stimulant.
L’A2J a pour mission d’offrir un cadre structurant et adapté aux besoins des jeunes, favorisant leur épanouissement personnel, leur autonomie et leur engagement.
Rejoignez une équipe investie et passionnée, qui met un point d’honneur à co-construire les projets avec les jeunes, en valorisant leur parole et leur capacité d’initiative. L’équipe s’attache à créer un climat de confiance où chacun peut s’exprimer librement, expérimenter, s’engager, développer ses compétences et réfléchir à son avenir. En lien avec les familles, les partenaires locaux et les institutions, elle accompagne les jeunes dans leurs démarches personnelles et collectives, en veillant toujours à renforcer leur estime de soi, leur esprit critique et leur capacité à devenir acteurs de leur vie et de leur territoire.
Au sein de l’A2J et du service Enfance Jeunesse, sous l’autorité du Responsable Jeunesse vous serez chargé(e) de:
• Exercer la fonction de Directeur(rice) Adjoint(e) de la structure Accueil Jeunes (A2J)
• Programmer, définir et organiser les actions pédagogiques
• Accueillir les jeunes et les familles
• Construire et animer des projets
• Animer et encadrer les équipes d’animateurs
• Organiser la vie collective de la structure
• Respecter et faire respecter la réglementation
• Organiser les animations Jeunesse et Famille du territoire (Tropicales, etc…)
• Répondre aux Appels à Projets relevant du domaine d’activités
Situé au Local Jeunes, sur la plaine des Bas Jardin, il constitue un véritable lieu de vie, d’écoute et d’échange, où chaque jeune peut trouver sa place dans un environnement sécurisé, bienveillant et stimulant.
L’A2J a pour mission d’offrir un cadre structurant et adapté aux besoins des jeunes, favorisant leur épanouissement personnel, leur autonomie et leur engagement.
Rejoignez une équipe investie et passionnée, qui met un point d’honneur à co-construire les projets avec les jeunes, en valorisant leur parole et leur capacité d’initiative. L’équipe s’attache à créer un climat de confiance où chacun peut s’exprimer librement, expérimenter, s’engager, développer ses compétences et réfléchir à son avenir. En lien avec les familles, les partenaires locaux et les institutions, elle accompagne les jeunes dans leurs démarches personnelles et collectives, en veillant toujours à renforcer leur estime de soi, leur esprit critique et leur capacité à devenir acteurs de leur vie et de leur territoire.
Au sein de l’A2J et du service Enfance Jeunesse, sous l’autorité du Responsable Jeunesse vous serez chargé(e) de:
• Exercer la fonction de Directeur(rice) Adjoint(e) de la structure Accueil Jeunes (A2J)
• Programmer, définir et organiser les actions pédagogiques
• Accueillir les jeunes et les familles
• Construire et animer des projets
• Animer et encadrer les équipes d’animateurs
• Organiser la vie collective de la structure
• Respecter et faire respecter la réglementation
• Organiser les animations Jeunesse et Famille du territoire (Tropicales, etc…)
• Répondre aux Appels à Projets relevant du domaine d’activités
Profils recherchés
• Maitrise des techniques d’animation avec les différents publics accueillis
• Application de la réglementation relative à l’enfance et à la jeunesse
• Connaissance des politiques publiques relatives à l’enfance jeunesse
• Travail en équipe
• Implication
• Pédagogie
• Sens de l’observation et de l’analyse des problématiques de la jeunesse
• Capacité à rendre compte à l’encadrement
• Respect des consignes
• Capacité d’écoute
• Discrétion et réserve
• Sens du service public
Diplômes
• Être titulaire d’un BAFD exigé ou BAFA avec expérience 7 ans exigé
• Expérience professionnelle au sein d'une structure de jeunes exigée
• Permis B exigé
Avantages
• Régime indemnitaire
• Forfait mobilité durable
• Collectivité adhérente au CNAS
• Collectivité disposant d’un PDA
• Application de la réglementation relative à l’enfance et à la jeunesse
• Connaissance des politiques publiques relatives à l’enfance jeunesse
• Travail en équipe
• Implication
• Pédagogie
• Sens de l’observation et de l’analyse des problématiques de la jeunesse
• Capacité à rendre compte à l’encadrement
• Respect des consignes
• Capacité d’écoute
• Discrétion et réserve
• Sens du service public
Diplômes
• Être titulaire d’un BAFD exigé ou BAFA avec expérience 7 ans exigé
• Expérience professionnelle au sein d'une structure de jeunes exigée
• Permis B exigé
Avantages
• Régime indemnitaire
• Forfait mobilité durable
• Collectivité adhérente au CNAS
• Collectivité disposant d’un PDA
Contact et modalités de candidature
Contact
0232834000
Informations complémentaires
Envoi des candidatures (Lettre de motivation et CV) à l’adresse suivante :
Monsieur Le Maire de Canteleu
Hôtel de ville
Place Jean Jaurès - BP 11
76 380 CANTELEU
OU candidature@ville-canteleu.fr
Monsieur Le Maire de Canteleu
Hôtel de ville
Place Jean Jaurès - BP 11
76 380 CANTELEU
OU candidature@ville-canteleu.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.