Agent de déchèterie (h/f)
Offre n° O076250904001138
Publiée le 04/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
A proximité de Rouen (45 mn), du Havre (35 mn) et d'Etretat (10 mn), l' Agglomération Fécamp Caux Littoral est un territoire d'exception, situé entre terre et mer en Normandie, dans un cadre de vie de qualité.
L' Agglomération Fécamp Caux Littoral est une intercommunalité de 33 communes et 40 000 habitants en pleine évolution, dans un vaste panel de compétences, services publics et projets de développement et construction qu'elle porte au service de ses habitants . Son territoire d'exception vous offre un cadre de vie de qualité, des commerces et services publics de proximité, et des espaces naturels préservés et remarquables.
L' Agglomération Fécamp Caux Littoral est une intercommunalité de 33 communes et 40 000 habitants en pleine évolution, dans un vaste panel de compétences, services publics et projets de développement et construction qu'elle porte au service de ses habitants . Son territoire d'exception vous offre un cadre de vie de qualité, des commerces et services publics de proximité, et des espaces naturels préservés et remarquables.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Theuville-aux-Maillots (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
06/10/2025
Date limite de candidature
04/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté d'agglomération Fécamp Caux Littoral recrute un gardien de déchetterie.
Missions / conditions d'exercice
Réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les filières
• Demander, vérifier et scanner les cartes d’accès de toutes personnes venant pour un dépôt de déchets.
• Surveiller la qualité du tri des déchets
• Veiller à la bonne affectation des déchets et corriger les erreurs éventuelles
• Délivrer les justificatifs de dépôts avec estimation des volumes en cas de non pesée
• Accueillir et guider les usagers et leur remettre éventuellement la documentation et les pièces administratives nécessaires (bons de pesée, guides, etc.)
• Aider, les cas échéants, les utilisateurs à décharger
Gestion et suivi des rotations des bennes
• Programmer les opérations de compactage
• Demander aux prestataires l’enlèvement des contenants
• Réceptionner les prestataires lors de l’enlèvement des bennes
• Nettoyage
Gardiennage et protection du site
• Entretenir le site et le périmètre rattaché
• Enlever les dépôts sauvages autour du site
• Ouvrir et fermer le site conformément au règlement intérieur
• Interdire l’accès du site aux personnes non autorisées ou en dehors des horaires d’ouverture au public
• Faire respecter les règles et consignes de sécurité
• Mettre en application les procédures d’urgence
Exploitation de plate-forme de déchets verts
• Réceptionner, suivre les quantités et contrôler les déchets issus des végétaux
• Contrôler les opérations de transformation
Nettoyage et entretien du site et des équipements
• Faire et Vérifier le nettoyage, la désinfection, l’hygiène du site,
• Utiliser les produits et matériels d’entretien et les prestations requises pour la sécurité
• Gérer les stocks de matériels et produits d’entretien
• Détecter les dysfonctionnements et signaler toute non-conformité
• Détecter les anomalies des équipements et les risques d’accident
• Demander, vérifier et scanner les cartes d’accès de toutes personnes venant pour un dépôt de déchets.
• Surveiller la qualité du tri des déchets
• Veiller à la bonne affectation des déchets et corriger les erreurs éventuelles
• Délivrer les justificatifs de dépôts avec estimation des volumes en cas de non pesée
• Accueillir et guider les usagers et leur remettre éventuellement la documentation et les pièces administratives nécessaires (bons de pesée, guides, etc.)
• Aider, les cas échéants, les utilisateurs à décharger
Gestion et suivi des rotations des bennes
• Programmer les opérations de compactage
• Demander aux prestataires l’enlèvement des contenants
• Réceptionner les prestataires lors de l’enlèvement des bennes
• Nettoyage
Gardiennage et protection du site
• Entretenir le site et le périmètre rattaché
• Enlever les dépôts sauvages autour du site
• Ouvrir et fermer le site conformément au règlement intérieur
• Interdire l’accès du site aux personnes non autorisées ou en dehors des horaires d’ouverture au public
• Faire respecter les règles et consignes de sécurité
• Mettre en application les procédures d’urgence
Exploitation de plate-forme de déchets verts
• Réceptionner, suivre les quantités et contrôler les déchets issus des végétaux
• Contrôler les opérations de transformation
Nettoyage et entretien du site et des équipements
• Faire et Vérifier le nettoyage, la désinfection, l’hygiène du site,
• Utiliser les produits et matériels d’entretien et les prestations requises pour la sécurité
• Gérer les stocks de matériels et produits d’entretien
• Détecter les dysfonctionnements et signaler toute non-conformité
• Détecter les anomalies des équipements et les risques d’accident
Profils recherchés
Ce poste nécessite :
- d'être particulièrement attentif, notamment à la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité , aux gestes de tri.
- d'avoir une expérience sur les différents flux de déchets ménagers et assimilés, sur l'accueil des usagers.
- d'être titulaire du CACES Engins de Chantier R372 (9)
- de savoir utiliser les outils informatiques tel que Excel, Word, Outlook…
Savoir-être :
- sens de l'écoute et de l'observation
- rigueur
- dynamisme et réactivité
- savoir garder son sang froid dans les situations difficiles
- pédagogie
- bonne résistance physique
- sens du travail en équipe
- sens du service public
- d'être particulièrement attentif, notamment à la mise en œuvre des règles d'hygiène et de sécurité , aux gestes de tri.
- d'avoir une expérience sur les différents flux de déchets ménagers et assimilés, sur l'accueil des usagers.
- d'être titulaire du CACES Engins de Chantier R372 (9)
- de savoir utiliser les outils informatiques tel que Excel, Word, Outlook…
Savoir-être :
- sens de l'écoute et de l'observation
- rigueur
- dynamisme et réactivité
- savoir garder son sang froid dans les situations difficiles
- pédagogie
- bonne résistance physique
- sens du travail en équipe
- sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
02 35 10 48 48
Informations complémentaires
Candidature à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d'agglomération Fécamp Caux Littoral
- par courrier : Communauté d'agglomération Fécamp Caux Littoral , Service Ressources Humaines, 825 route de Valmont , BP 97 , 76403 Fécamp Cedex
- par courriel : rh@agglo-fecampcauxlittoral.fr
- par courrier : Communauté d'agglomération Fécamp Caux Littoral , Service Ressources Humaines, 825 route de Valmont , BP 97 , 76403 Fécamp Cedex
- par courriel : rh@agglo-fecampcauxlittoral.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.