Un.e menuisier.e
Offre n° O076250918001336
Publiée le 18/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au coeur géographique et économique de la nouvelle Métropole Rouen Normandie, Saint-Étienne du-Rouvray est une ville industrielle et universitaire au cadre de vie préservé par une rénovation urbaine d'ampleur. Desservie par de grands axes de circulation, la ville dispose d'un positionnement privilégié.
Troisième ville par sa population et par sa superficie, Saint-Étienne-du-Rouvray revendique son statut d'acteur de premier plan dans l'agglomération.
Engagée depuis plus de trente ans dans une démarche volontariste de maîtrise de son évolution urbaine, la ville dispose d'atouts : une histoire et une culture populaires liées au monde du travail, un cadre de vie préservé, une activité économique de premier plan, un pôle technologique et universitaire, une programmation culturelle remarquée, un tissu associatif dynamique
Afin de préparer au mieux le territoire aux enjeux de demain, Saint-Étienne-du-Rouvray s'est lancée dans un projet de ville ambitieux s'appuyant sur cinq piliers : l'éducatif, l'urbain, le citoyen, le social et le développement durable.
Troisième ville par sa population et par sa superficie, Saint-Étienne-du-Rouvray revendique son statut d'acteur de premier plan dans l'agglomération.
Engagée depuis plus de trente ans dans une démarche volontariste de maîtrise de son évolution urbaine, la ville dispose d'atouts : une histoire et une culture populaires liées au monde du travail, un cadre de vie préservé, une activité économique de premier plan, un pôle technologique et universitaire, une programmation culturelle remarquée, un tissu associatif dynamique
Afin de préparer au mieux le territoire aux enjeux de demain, Saint-Étienne-du-Rouvray s'est lancée dans un projet de ville ambitieux s'appuyant sur cinq piliers : l'éducatif, l'urbain, le citoyen, le social et le développement durable.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de la libération - cs 80458, Saint-Étienne-du-Rouvray (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
18/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d’année
Descriptif de l'emploi
La Direction des services techniques (DST) est en charge du pilotage et du suivi des bâtiments communaux, des espaces publics, des véhicules, et du respect des normes d’hygiène, de sécurité et de prévention pour les agents et usagers des services communaux.
L’action de la DST (+ de 100 agents) doit permettre aux habitants et aux services de bénéficier de conditions adaptées à leurs besoins. Elle prend en compte l’évolution des contraintes (réglementaires, environnementales) et accompagne les changements d’usages et de mentalités nécessaires à la préservation et à l’amélioration du cadre de vie.
Au sein de la division bâtiment et moyens généraux composée de 24 agents et sous la responsabilité du responsable d’équipe menuiserie, vous effectuez des travaux d’entretien et travaux neufs de menuiserie bois, PVC et aluminium dans les bâtiments que compte la Ville.
L’action de la DST (+ de 100 agents) doit permettre aux habitants et aux services de bénéficier de conditions adaptées à leurs besoins. Elle prend en compte l’évolution des contraintes (réglementaires, environnementales) et accompagne les changements d’usages et de mentalités nécessaires à la préservation et à l’amélioration du cadre de vie.
Au sein de la division bâtiment et moyens généraux composée de 24 agents et sous la responsabilité du responsable d’équipe menuiserie, vous effectuez des travaux d’entretien et travaux neufs de menuiserie bois, PVC et aluminium dans les bâtiments que compte la Ville.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre, vos missions seront :
Missions principales
• Assurer le dépannage et la maintenance des éléments de menuiserie bois, PVC et aluminium (châssis, fenêtre, placard, menuiserie intérieure…)
• Fabriquer les éléments de menuiserie (châssis, fenêtre, placard, meubles, éléments de charpente…)
• Monter et poser la menuiserie intérieure (cloison, faux-plafond, parquet…)
• Réparer et remettre en état les chantiers
• Assurer l’entretien courant et le rangement du matériel utilisé et de l'atelier
• Contrôler le stockage en matériel et produits : communiquer les besoins en approvisionnement
• Rendre compte de son activité à sa hiérarchie
Conditions d’exercice
• Déplacements fréquents sur les sites, travail à proximité d’usagers.
• Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires fixes : 7h30-12h et 13h00-16h45 et un vendredi sur deux non travaillé, le second de 7h30-12h et de 13h00-16h30, soit un cycle de travail de 37h/semaine ouvrant droit à 12 jours de RTT et 4 jours de pénibilité auxquels s’ajoutent les congés légaux.
• Participation employeur à la mutuelle et au contrat de prévoyance
• Comité des œuvres sociales (chèques vacances, sorties…)
• Restaurant du personnel
• Participation aux frais de transport en commun et forfait mobilité durable
• Politique active en matière de formation
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + Prime de Fin d’année
Missions principales
• Assurer le dépannage et la maintenance des éléments de menuiserie bois, PVC et aluminium (châssis, fenêtre, placard, menuiserie intérieure…)
• Fabriquer les éléments de menuiserie (châssis, fenêtre, placard, meubles, éléments de charpente…)
• Monter et poser la menuiserie intérieure (cloison, faux-plafond, parquet…)
• Réparer et remettre en état les chantiers
• Assurer l’entretien courant et le rangement du matériel utilisé et de l'atelier
• Contrôler le stockage en matériel et produits : communiquer les besoins en approvisionnement
• Rendre compte de son activité à sa hiérarchie
Conditions d’exercice
• Déplacements fréquents sur les sites, travail à proximité d’usagers.
• Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires fixes : 7h30-12h et 13h00-16h45 et un vendredi sur deux non travaillé, le second de 7h30-12h et de 13h00-16h30, soit un cycle de travail de 37h/semaine ouvrant droit à 12 jours de RTT et 4 jours de pénibilité auxquels s’ajoutent les congés légaux.
• Participation employeur à la mutuelle et au contrat de prévoyance
• Comité des œuvres sociales (chèques vacances, sorties…)
• Restaurant du personnel
• Participation aux frais de transport en commun et forfait mobilité durable
• Politique active en matière de formation
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + Prime de Fin d’année
Profils recherchés
Profil
• Titulaire d’un CAP Menuiserie, vous justifiez d’une expérience professionnelle sur un poste similaire.
• Vous maitrisez les techniques de menuiserie en bois, PVC et aluminium, la lecture de plan, de signalisation, de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
• Vous maitrisez le travail sur machine à bois
• Vous avez un très bon sens relationnel et contact humain, des aptitudes certaines à travailler en autonomie mais également en équipe
• Vous êtes ponctuel.le, avez un sens des responsabilités et de l’observation et un esprit d’initiative
• Titulaire du Permis B
• Titulaire d’un CAP Menuiserie, vous justifiez d’une expérience professionnelle sur un poste similaire.
• Vous maitrisez les techniques de menuiserie en bois, PVC et aluminium, la lecture de plan, de signalisation, de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
• Vous maitrisez le travail sur machine à bois
• Vous avez un très bon sens relationnel et contact humain, des aptitudes certaines à travailler en autonomie mais également en équipe
• Vous êtes ponctuel.le, avez un sens des responsabilités et de l’observation et un esprit d’initiative
• Titulaire du Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0232958383
Informations complémentaires
C.V. et lettre de motivation sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Département des ressources et relations humaines
Hôtel de ville | CS 80 458 | 76806 Saint-Étienne-du-Rouvray Cedex
ou par courriel: courriel@ser76.com ou sur saintetiennedurouvray.fr
Sous la référence offre : MAL-062025
Monsieur le Maire
Département des ressources et relations humaines
Hôtel de ville | CS 80 458 | 76806 Saint-Étienne-du-Rouvray Cedex
ou par courriel: courriel@ser76.com ou sur saintetiennedurouvray.fr
Sous la référence offre : MAL-062025
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.