Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Offre n° O076251023001078
Publiée le 23/10/2025
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Maison des services - impasse de la boutonnière, Neufchâtel-en-Bray (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
09/01/2026
Date limite de candidature
22/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Situé en Seine-Maritime, le PETR a pour mission de fédérer les trois communautés de communes et les 114 communes autour d’un projet de développement territorial.
Depuis 2014, le PETR du Pays de Bray est un outil de réflexion et de coopération. Ce territoire répond à une cohésion géographique, économique culturelle et sociale. Quatre objectifs dirigent ses actions : le développement des atouts du territoire ; la mutualisation des dispositifs et des outils à une échelle cohérente de projets ; le portage des contractualisations régionales, nationales et européennes ; la disposition d’une ingénierie de projet au service des collectivités.
Depuis 2014, le PETR du Pays de Bray est un outil de réflexion et de coopération. Ce territoire répond à une cohésion géographique, économique culturelle et sociale. Quatre objectifs dirigent ses actions : le développement des atouts du territoire ; la mutualisation des dispositifs et des outils à une échelle cohérente de projets ; le portage des contractualisations régionales, nationales et européennes ; la disposition d’une ingénierie de projet au service des collectivités.
Missions / conditions d'exercice
Direction de la structure
• Gestion, fonctionnement et responsabilité de la structure
• Pilotage animation, encadrement d’une équipe de 14 agents
• Force de proposition et aide à la décision des élus
• Suivi administratif, financier et ressources humaines
• Relation avec les différentes structures institutionnelles extérieures et partenaires
• Veille législative, règlementaire et institutionnelle
• Organisation et animation des instances décisionnelles du PETR (Bureau et comité syndical)
• Elaboration du budget et prospective financière
Accompagnement des agents
• Encadrement direct et indirect des agents
• Suivi et contrôle des missions de l’équipe
• Recherche de financements, négociations avec les financeurs
• Communication interne et externe
• Gestion, fonctionnement et responsabilité de la structure
• Pilotage animation, encadrement d’une équipe de 14 agents
• Force de proposition et aide à la décision des élus
• Suivi administratif, financier et ressources humaines
• Relation avec les différentes structures institutionnelles extérieures et partenaires
• Veille législative, règlementaire et institutionnelle
• Organisation et animation des instances décisionnelles du PETR (Bureau et comité syndical)
• Elaboration du budget et prospective financière
Accompagnement des agents
• Encadrement direct et indirect des agents
• Suivi et contrôle des missions de l’équipe
• Recherche de financements, négociations avec les financeurs
• Communication interne et externe
Profils recherchés
Bac +5 en développement local, aménagement du territoire, développement durable
Expérience en collectivité territoriale, en management et gestion budgétaire
Maîtrise des outils informatiques et bureautiques et de communication
Capacité à travailler en équipe
Polyvalence et adaptabilité
Rigueur, autonomie, capacité d’adaptation et d’organisation, sens du relationnel
Permis B
Expérience en collectivité territoriale, en management et gestion budgétaire
Maîtrise des outils informatiques et bureautiques et de communication
Capacité à travailler en équipe
Polyvalence et adaptabilité
Rigueur, autonomie, capacité d’adaptation et d’organisation, sens du relationnel
Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0232975614
Informations complémentaires
envoyer par mail lettre de motivation et CV à contact@paysdebray.org
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.