PROFESSEUR DE FORMATION MUSICALE TEMPS NON COMPLET 8H/20 H - H/F
Offre n° O078250501399206
Publiée le 28/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Saint-Germain-en-Laye est située dans le département des Yvelines en région Ile-de-France et compte 46 570 habitants. Située à l'ouest de Paris et dans le nord-est du département, elle se caractérise par sa forêt domaniale, une grande partie d'une boucle de la Seine et un patrimoine historique exceptionnel.
La ville est membre de la communauté d'agglomération Saint Germain Boucles de Seine/CASGBS.
Depuis le 1er janvier 2019, elle a le statut de commune nouvelle à la suite de sa fusion avec Fourqueux.
Saint-Germain-en-Laye a une ambition municipale forte - avec des projets et des réalisations en résonance avec les enjeux du territoire - dans la poursuite des grands projets d'investissement entrepris autour de quatre axes majeurs :
la nature et la ville : faire de Saint-Germain-en-Laye un territoire durable et ambitieux ;
une priorité éducative avec une dimension internationale pour une réussite pour tous ;
une mobilité pensée et traitée dans toutes ses fonctionnalités : un territoire favorable aux déplacements doux, à pied, à vélo, en transports collectifs avec une réduction des nuisances sonores ;
les associations, piliers du vivre-ensemble.
La ville est membre de la communauté d'agglomération Saint Germain Boucles de Seine/CASGBS.
Depuis le 1er janvier 2019, elle a le statut de commune nouvelle à la suite de sa fusion avec Fourqueux.
Saint-Germain-en-Laye a une ambition municipale forte - avec des projets et des réalisations en résonance avec les enjeux du territoire - dans la poursuite des grands projets d'investissement entrepris autour de quatre axes majeurs :
la nature et la ville : faire de Saint-Germain-en-Laye un territoire durable et ambitieux ;
une priorité éducative avec une dimension internationale pour une réussite pour tous ;
une mobilité pensée et traitée dans toutes ses fonctionnalités : un territoire favorable aux déplacements doux, à pied, à vélo, en transports collectifs avec une réduction des nuisances sonores ;
les associations, piliers du vivre-ensemble.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3 rue Maréchal Joffre - ST GERMAIN EN LAYE, Saint-Germain-en-Laye (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
30/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
20h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La Ville de Saint-Germain-en-Laye bénéficie d'un patrimoine historique, architectural et naturel remarquable et propose à ses habitants une offre culturelle riche et diversifiée reposant sur des équipements culturels variés et s'appuyant sur des réseaux d'acteurs culturels, sociaux et éducatifs diversifiés. La Direction de la culture a en charge la mise en oeuvre de cette politique culturelle qui s'articule autour d'axes visant à faciliter l'accès à la culture au plus grand nombre.
Le Conservatoire à Rayonnement Départemental Claude-Debussy est un établissement d'enseignement artistique spécialisé, classé par le ministère de la Culture, et rassemblant les disciplines de la Musique, de la Danse et de l'Art dramatique. Son équipe pédagogique, riche de plus de 40 enseignants, vise l'excellence et l'ouverture en travaillant en collaboration et en transversalité. L'écoute, l'engagement et le plaisir, maîtres-mots de l'établissement, permettent aux élèves de bénéficier de parcours complets, dès l'âge de quatre ans et jusqu'au 3e Cycle spécialisé ou au Cycle Préparatoire à l'Enseignement Supérieur (CPES), selon les spécialités. Le Conservatoire porte le nom de Claude Debussy, compositeur né à Saint-Germain-en-Laye et symbole du profond renouvellement du langage musical du XXe siècle.
Au sein de la Direction de la Culture, sous la responsabilité du Directeur du Conservatoire, vous assurez l'enseignement de la Formation Musicale dans le cadre du projet d'établissement, vos missions principales seront :
- Enseigner les bases du langage musical tant dans leur application pratique (lecture, rythme, chant, déchiffrage...), incluant la formation de l'oreille musicale, que dans des aspects théoriques (analyse, ...) ;
- Participer aux évaluations et à la réflexion pédagogique, notamment sur le rapport de la FM aux enseignements instrumentaux, et sur les contenus de cette discipline en relation avec la diversité des pratiques et des styles ;
- Encadrer et accompagner les élèves ;
- Préparer des cours, notamment de supports pédagogiques et accompagnement des chants ;
- Travailler en coordination avec l'ensemble des collègues du CRD ;
- Participer à des spectacles dans et hors les murs du CRD.
Le Conservatoire à Rayonnement Départemental Claude-Debussy est un établissement d'enseignement artistique spécialisé, classé par le ministère de la Culture, et rassemblant les disciplines de la Musique, de la Danse et de l'Art dramatique. Son équipe pédagogique, riche de plus de 40 enseignants, vise l'excellence et l'ouverture en travaillant en collaboration et en transversalité. L'écoute, l'engagement et le plaisir, maîtres-mots de l'établissement, permettent aux élèves de bénéficier de parcours complets, dès l'âge de quatre ans et jusqu'au 3e Cycle spécialisé ou au Cycle Préparatoire à l'Enseignement Supérieur (CPES), selon les spécialités. Le Conservatoire porte le nom de Claude Debussy, compositeur né à Saint-Germain-en-Laye et symbole du profond renouvellement du langage musical du XXe siècle.
Au sein de la Direction de la Culture, sous la responsabilité du Directeur du Conservatoire, vous assurez l'enseignement de la Formation Musicale dans le cadre du projet d'établissement, vos missions principales seront :
- Enseigner les bases du langage musical tant dans leur application pratique (lecture, rythme, chant, déchiffrage...), incluant la formation de l'oreille musicale, que dans des aspects théoriques (analyse, ...) ;
- Participer aux évaluations et à la réflexion pédagogique, notamment sur le rapport de la FM aux enseignements instrumentaux, et sur les contenus de cette discipline en relation avec la diversité des pratiques et des styles ;
- Encadrer et accompagner les élèves ;
- Préparer des cours, notamment de supports pédagogiques et accompagnement des chants ;
- Travailler en coordination avec l'ensemble des collègues du CRD ;
- Participer à des spectacles dans et hors les murs du CRD.
Missions / conditions d'exercice
Le poste est situé au CRD Claude Debussy 3 rue Maréchal Joffre 78100 Saint-Germain-en-Laye.
La prise de poste est pour le 1er septembre 2025. Poste à temps non complet de 8h/16 hebdomadaires. Le contrat sera d'une durée d'un an.
Rémunération statutaire + prise en charge des frais d'abonnement aux transports en commun à hauteur de 75% + possibilité de bénéficier des prestations d'action sociale du CNAS, de la Mutuelle et du régime de prévoyance.
Activités sportives et culturelles proposées par la ville. Subvention de la Ville pour la commande de plateau repas avec notre prestataire FRICHTI cantine 2.0.
Poste ouvert aux fonctionnaires et contractuels en vertu de l'article L.332-8-2 du code de la fonction publique.
Vous pouvez prendre contact avec Monsieur Ander RAYA, le Directeur du CRD au 01.30.87.21.65 ou contact@crd-saintgermainenlaye.fr pour plus de précisions.
Merci de présenter votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire.
La prise de poste est pour le 1er septembre 2025. Poste à temps non complet de 8h/16 hebdomadaires. Le contrat sera d'une durée d'un an.
Rémunération statutaire + prise en charge des frais d'abonnement aux transports en commun à hauteur de 75% + possibilité de bénéficier des prestations d'action sociale du CNAS, de la Mutuelle et du régime de prévoyance.
Activités sportives et culturelles proposées par la ville. Subvention de la Ville pour la commande de plateau repas avec notre prestataire FRICHTI cantine 2.0.
Poste ouvert aux fonctionnaires et contractuels en vertu de l'article L.332-8-2 du code de la fonction publique.
Vous pouvez prendre contact avec Monsieur Ander RAYA, le Directeur du CRD au 01.30.87.21.65 ou contact@crd-saintgermainenlaye.fr pour plus de précisions.
Merci de présenter votre CV et votre lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire.
Profils recherchés
Vous êtes titulaire du DE de Formation Musicale ou grade correspondant.
Vous justifiez d'expériences pédagogiques et artistiques supérieures.
On vous reconnaît par votre sens des relations humaines, votre ouverture d'esprit, une aptitude au travail en équipe, un intérêt pour la transversalité.
Vous justifiez d'expériences pédagogiques et artistiques supérieures.
On vous reconnaît par votre sens des relations humaines, votre ouverture d'esprit, une aptitude au travail en équipe, un intérêt pour la transversalité.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Anne GAUTHIER - Chargée développement RH
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.