Responsable service jeunesse (h/f)
Offre n° O078250530000154
Publiée le 30/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Citée du Cheval (23665 hab), bordée par la Seine et la forêt, la Ville de Maisons-Laffitte, située à 15 minutes en RER de Paris, offre aux habitants un cadre de vie préservé grâce à ses nombreux espaces naturels et son urbanisme maîtrisé. Proposant aux habitants des prestations variées au sein de multiples infrastructures, entretenir et favoriser l'amélioration de son patrimoine, fait partie des exigences fortes de la municipalité.
Lieu de travail
48 avenue de Longueil, Maisons-Laffitte (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
29/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au cœur du Nord-Ouest parisien et desservie par le RER A et le transilien, la ville de Maisons-Laffitte est située entre la forêt de Saint-Germain- en-Laye et la Seine. Plus de la moitié du territoire communal est constituée d'un parc qui préserve la tranquillité des habitations et favorise les activités de loisirs. Outre l'hippodrome, de nombreux équipements sportifs (Palais Omnisports, piscine et terrains de tennis notamment) participent à un cadre de vie où l'activité culturelle est très présente. De nombreux commerces de proximité et restaurants, situés principalement en centre-ville, associés au marché couvert et aux services, dont toutes les branches sont représentées, offrent les moyens de bien vivre au quotidien.
La ville de Maisons-Laffitte recherche un Responsable service jeunesse H/F.
La ville de Maisons-Laffitte recherche un Responsable service jeunesse H/F.
Missions / conditions d'exercice
- Management du service Jeunesse de la bibliothèque en fonction des orientations données par le directeur de la bibliothèque. Suivi des tâches, accompagnement à la formation et réalisation des évaluations annuelles des 3 agents rattachés au service Jeunesse.
- Acquisitions, évaluation, médiation (rédaction de critiques, de bibliographies, tables de présentation thématiques, lettre de médiation documentaire etc.), désherbage actif et suivi des collections pour le public jeunesse. Responsabilité de domaines documentaires variables à définir avec le directeur. Suivi administratif des commandes.
- Indexation, catalogage et suivi du thesaurus. Contrôle de la validité du catalogage des agents du service jeunesse.
- Action culturelle : élaboration de la programmation annuelle Jeunesse, co-organisation de la Nuit de la lecture, participation à l'Heure du Conte et à la réalisation d'ateliers. Suivi administratif des contrats avec les intervenants.
- Suivi des actions numériques du service jeunesse et organisation d'ateliers (par exemple : ateliers de présentation d'applications sur tablettes pour les enfants)
- Accueil de classes, planification et suivi global du partenariat avec les écoles et les crèches
- Prêt, renseignement et rangement en section Jeunesse
Activités annexes :
- Rédaction du rapport d'activité pour le service jeunesse
- Réflexion et force de proposition active sur l'aménagement de l'espace jeunesse
- Participation aux réflexions menées à propos de l'évolution générale de la bibliothèque (nouvel aménagement des espaces, accroissement de la transversalité entre les services, modernisation globale, développement du numérique, structuration des partenariats etc.)
- Acquisitions, évaluation, médiation (rédaction de critiques, de bibliographies, tables de présentation thématiques, lettre de médiation documentaire etc.), désherbage actif et suivi des collections pour le public jeunesse. Responsabilité de domaines documentaires variables à définir avec le directeur. Suivi administratif des commandes.
- Indexation, catalogage et suivi du thesaurus. Contrôle de la validité du catalogage des agents du service jeunesse.
- Action culturelle : élaboration de la programmation annuelle Jeunesse, co-organisation de la Nuit de la lecture, participation à l'Heure du Conte et à la réalisation d'ateliers. Suivi administratif des contrats avec les intervenants.
- Suivi des actions numériques du service jeunesse et organisation d'ateliers (par exemple : ateliers de présentation d'applications sur tablettes pour les enfants)
- Accueil de classes, planification et suivi global du partenariat avec les écoles et les crèches
- Prêt, renseignement et rangement en section Jeunesse
Activités annexes :
- Rédaction du rapport d'activité pour le service jeunesse
- Réflexion et force de proposition active sur l'aménagement de l'espace jeunesse
- Participation aux réflexions menées à propos de l'évolution générale de la bibliothèque (nouvel aménagement des espaces, accroissement de la transversalité entre les services, modernisation globale, développement du numérique, structuration des partenariats etc.)
Profils recherchés
SAVOIRS
Très bonnes connaissances de l'édition Jeunesse, capacités d’analyse de la production
Très bonnes connaissances en bibliothéconomie
Bonne approche des pratiques pédagogiques mises en œuvre dans les accueils de groupes d’enfants
Bonnes connaissances sur l’histoire des bibliothèques, la sociologie des publics, la médiation culturelle et les évolutions professionnelles en cours
Bonne approche du panorama des spectacles Jeunes Public
Encadrement d’une petite équipe
SAVOIRS-FAIRE
Identification des collections, définition des critères de sélection dans le cadre de la politique documentaire
Rapidité de traitement du circuit du document Jeunesse et appréciation globale
Conduite de séances d’accueils de groupes d’enfants, du projet à la réalisation
Capacités à mettre en relation les éléments fondamentaux du travail en bibliothèques et les évolutions en cours
Analyse de l’offre culturelle et artistique à destination du jeune public
Capacités de décision et de délégation
SAVOIRS-ETRE
Intérêt culturel, ouverture d’esprit
Dynamisme
Rigueur
Sens pédagogique et artistique
Sens des responsabilités, investissement
Motivation pour l’encadrement d’une petite équipe
FORMATIONS ET QUALIFICATIONS NECESSAIRES
D.U.T. Métiers du livre, Licence professionnelle ou Master Métiers du Livre
Concours Assistant de conservation Principal.
Très bonnes connaissances de l'édition Jeunesse, capacités d’analyse de la production
Très bonnes connaissances en bibliothéconomie
Bonne approche des pratiques pédagogiques mises en œuvre dans les accueils de groupes d’enfants
Bonnes connaissances sur l’histoire des bibliothèques, la sociologie des publics, la médiation culturelle et les évolutions professionnelles en cours
Bonne approche du panorama des spectacles Jeunes Public
Encadrement d’une petite équipe
SAVOIRS-FAIRE
Identification des collections, définition des critères de sélection dans le cadre de la politique documentaire
Rapidité de traitement du circuit du document Jeunesse et appréciation globale
Conduite de séances d’accueils de groupes d’enfants, du projet à la réalisation
Capacités à mettre en relation les éléments fondamentaux du travail en bibliothèques et les évolutions en cours
Analyse de l’offre culturelle et artistique à destination du jeune public
Capacités de décision et de délégation
SAVOIRS-ETRE
Intérêt culturel, ouverture d’esprit
Dynamisme
Rigueur
Sens pédagogique et artistique
Sens des responsabilités, investissement
Motivation pour l’encadrement d’une petite équipe
FORMATIONS ET QUALIFICATIONS NECESSAIRES
D.U.T. Métiers du livre, Licence professionnelle ou Master Métiers du Livre
Concours Assistant de conservation Principal.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
recrutement@maisonslaffitte.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de MAISONS-LAFFITTE
>48 avenue de Longueil
78605 MAISONS LAFFITTE CEDEX
>48 avenue de Longueil
78605 MAISONS LAFFITTE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.