Agent de propreté des locaux (h/f)
Offre n° O078250613001553
Publiée le 13/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
A quinze minutes en RER de Paris, la ville du Vésinet constitue un modèle exceptionnel de Ville-parc qui lui confère un cadre de vie particulièrement agréable et recherché en région parisienne. Forte d'un patrimoine historique et culturel riche, la Ville compte plusieurs édifices classés, des espaces arborés, ainsi que cinq lacs et rivières.
Particulièrement attractive grâce au dynamisme de ses commerçants, à la diversité de ses nombreuses associations, à l'excellence de ses établissements scolaires, la force du Vésinet réside dans sa capacité à unir la nature et l'architecture en offrant une douceur et un art de vivre uniques.
Particulièrement attractive grâce au dynamisme de ses commerçants, à la diversité de ses nombreuses associations, à l'excellence de ses établissements scolaires, la force du Vésinet réside dans sa capacité à unir la nature et l'architecture en offrant une douceur et un art de vivre uniques.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
60 boulevard Carnot, Le Vésinet (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité hiérarchique du Coordinateur de la propreté des bâtiments, vous assurez l’entretien régulier des locaux administratifs, techniques ou spécialisés, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
- Réaliser le nettoyage et l’entretien des surfaces (sols, mobiliers, vitres, sanitaires, etc.) à l’aide de matériel manuel ou mécanisé (aspirateur, autolaveuse, balai humide, etc.).
- Procéder au dépoussiérage, au lavage et à la désinfection des espaces en fonction des besoins spécifiques des sites (bureaux, salles de réunion, vestiaires, etc.).
- Gérer le tri et l’évacuation des déchets en appliquant les consignes de tri sélectif et en veillant au respect de l’environnement.
- Vérifier l’état général de propreté des locaux et signaler toute anomalie, dégradation ou besoin de réapprovisionnement (consommables sanitaires, produits, matériel…).
- Utiliser, entretenir et ranger le matériel et les produits dans le respect des consignes d’usage, de sécurité et des protocoles en vigueur.
- Respecter les plannings d’intervention et s’adapter, le cas échéant, aux impératifs du service.
- Procéder au dépoussiérage, au lavage et à la désinfection des espaces en fonction des besoins spécifiques des sites (bureaux, salles de réunion, vestiaires, etc.).
- Gérer le tri et l’évacuation des déchets en appliquant les consignes de tri sélectif et en veillant au respect de l’environnement.
- Vérifier l’état général de propreté des locaux et signaler toute anomalie, dégradation ou besoin de réapprovisionnement (consommables sanitaires, produits, matériel…).
- Utiliser, entretenir et ranger le matériel et les produits dans le respect des consignes d’usage, de sécurité et des protocoles en vigueur.
- Respecter les plannings d’intervention et s’adapter, le cas échéant, aux impératifs du service.
Profils recherchés
- Connaissance des techniques de nettoyage, des règles d’hygiène et de sécurité.
- Capacité à travailler de façon autonome et organisée.
- Sens du service public, discrétion, ponctualité et rigueur.
- Capacité à s’intégrer dans une équipe et à rendre compte.
- Une première expérience dans un poste similaire est appréciée.
- Maîtrise de base du français oral et écrit (compréhension des consignes, lecture d’étiquettes et de fiches techniques).
- Capacité à travailler de façon autonome et organisée.
- Sens du service public, discrétion, ponctualité et rigueur.
- Capacité à s’intégrer dans une équipe et à rendre compte.
- Une première expérience dans un poste similaire est appréciée.
- Maîtrise de base du français oral et écrit (compréhension des consignes, lecture d’étiquettes et de fiches techniques).
Contact et modalités de candidature
Contact
0130154700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
60 boulevard Carnot
78110 LE VESINET
Monsieur le Maire
60 boulevard Carnot
78110 LE VESINET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.