Agent polyvalent (H/F)
Offre n° O078250616000590
Publiée le 16/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
72 Grande Rue, Jumeauville (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
15/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
9h25 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Agent polyvalent à temps non complet en charge, durant les périodes scolaires, de la surveillance de la garderie du matin, de l’accompagnement des enfants durant les trajets entre l’école et la salle polyvalente servant de cantine municipale, aide des enfants durant le repas et surveillance pendant le temps de pause avant la reprise des cours et remplacement d’agent en cas de besoin.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la surveillance des enfants pendant la garderie du matin.
- Accompagner les enfants de l'école à la cantine (trajets aller-retour).
- Fournir une assistance aux enfants durant le repas + servir et débarrasser les repas.
- Veiller sur les enfants dans la cour de l'école avant la reprise des cours.
Les candidats doivent être conscients que le travail implique des horaires fragmentés, avec des temps d'attente entre les missions.
- Accompagner les enfants de l'école à la cantine (trajets aller-retour).
- Fournir une assistance aux enfants durant le repas + servir et débarrasser les repas.
- Veiller sur les enfants dans la cour de l'école avant la reprise des cours.
Les candidats doivent être conscients que le travail implique des horaires fragmentés, avec des temps d'attente entre les missions.
Profils recherchés
Contractuel
Savoir-faire :
Faire respecter les consignes et la sécurité
Connaître les règles d'hygiène d'un service de restauration
permis de conduire et véhicule indispensable
Savoir-faire :
Faire respecter les consignes et la sécurité
Connaître les règles d'hygiène d'un service de restauration
permis de conduire et véhicule indispensable
Contact et modalités de candidature
Contact
0130426129
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
72 Grande Rue
78580 JUMEAUVILLE
Monsieur le Maire
72 Grande Rue
78580 JUMEAUVILLE
Adresse de l'employeur
Mairie de JUMEAUVILLE
>72 Grande Rue
78580 JUMEAUVILLE
>72 Grande Rue
78580 JUMEAUVILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.