UN AGENT TECHNIQUE POLYVALENT- PROPRETE-VOIRIE (H/F)
Offre n° O078250627002142
Publiée le 27/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune dynamique et résidentielle de 9 000 habitants, engagée dans une politique ambitieuse d'aménagement et de services aux habitants, reconnue par son cadre de vie privilégié, à 20 kms de Versailles, facilement accessible par les transports,
Membre de la Communauté de communes de la Haute Vallée de Chevreuse, elle se trouve dans le périmètre du parc naturel régional de la haute vallée de Chevreuse.
Membre de la Communauté de communes de la Haute Vallée de Chevreuse, elle se trouve dans le périmètre du parc naturel régional de la haute vallée de Chevreuse.
Lieu de travail
2 rue de Victor Hugo, Saint-Rémy-lès-Chevreuse (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
26/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
- Rémunération statutaire + Régime indemnitaire (RIFSeep) + prime de fin d’année + participation aux mutuelles labellisées + CNAS
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du responsable du Centre Technique Municipal, vous assurez des opérations sur la propreté et la voirie de la commune. Vous remontez les dysfonctionnements au chef de service.
Missions / conditions d'exercice
Propreté :
- Collecte ponctuelle des encombrants et déchets verts.
- Nettoyage des trottoirs, parkings et places (désherbage et ramassage des détritus)
- Collecte des corbeilles.
Voirie :
- Pose et dépose de mobiliers urbains et des panneaux de signalétique.
- Entretien et nettoyage de la chaussée (rebouchage de nids de poule,..)
- Salage (neige)
- Conduite, nettoyage et maintenance de véhicules
- Maintenance des outils
Activités polyvalentes :
- Manifestation : Opération de manutention (tables, chaises, barnums, chapiteaux…)
- Participer à la viabilité hivernale
- Réalisation d’astreinte selon un cycle
- Collecte ponctuelle des encombrants et déchets verts.
- Nettoyage des trottoirs, parkings et places (désherbage et ramassage des détritus)
- Collecte des corbeilles.
Voirie :
- Pose et dépose de mobiliers urbains et des panneaux de signalétique.
- Entretien et nettoyage de la chaussée (rebouchage de nids de poule,..)
- Salage (neige)
- Conduite, nettoyage et maintenance de véhicules
- Maintenance des outils
Activités polyvalentes :
- Manifestation : Opération de manutention (tables, chaises, barnums, chapiteaux…)
- Participer à la viabilité hivernale
- Réalisation d’astreinte selon un cycle
Profils recherchés
LES CONNAISSANCES REQUISES
- Connaissance de la réglementation
- Lecture et compréhension des notices sur tous les produits dangereux et d’utilisation de machines
- Notions de sécurité et de risques pour le public
LES QUALITÉS PROFESSIONNELLES
- Savoir prendre des initiatives et rendre des comptes
- Rigoureux, respect des consignes
- Esprit d’équipe
- Sens du service public et de l’importance de la qualité du travail et des finitions
- Réceptivité à la formation et à la polyvalence
- Permis VL obligatoire
- Connaissance de la réglementation
- Lecture et compréhension des notices sur tous les produits dangereux et d’utilisation de machines
- Notions de sécurité et de risques pour le public
LES QUALITÉS PROFESSIONNELLES
- Savoir prendre des initiatives et rendre des comptes
- Rigoureux, respect des consignes
- Esprit d’équipe
- Sens du service public et de l’importance de la qualité du travail et des finitions
- Réceptivité à la formation et à la polyvalence
- Permis VL obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0130470525
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
2 rue de Victor Hugo
78470 SAINT-REMY-LES-CHEVREUSE
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
2 rue de Victor Hugo
78470 SAINT-REMY-LES-CHEVREUSE
Adresse de l'employeur
Mairie de SAINT-REMY-LES-CHEVREUSE
>2 rue de Victor Hugo
78470 ST REMY LES CHEVREUSE
>2 rue de Victor Hugo
78470 ST REMY LES CHEVREUSE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.