Conseiller Numérique H/F
Offre n° O078250709000748
Publiée le 09/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Membre de la Communauté d'Agglomération de Saint Quentin en Yvelines, surclassée de 10 à 20 000 habitants, La Ville de La Verrière est située entre Versailles et Rambouillet et desservie par les lignes SNCF N & U. La Verrière, est dirigée par une nouvelle équipe ambitieuse et dynamique, se tourne vers l'avenir et souhaite améliorer son cadre de vie. La Commune conduit de nouveaux projets structurels de grandes envergures.
Lieu de travail
Avenue des Noës, La Verrière (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Médiation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au secteur Social de la Direction des services à la population, et sous la responsabilité de la responsable du Centre Socio Culturel. Grâce à votre accompagnement auprès de la population, vous êtes un acteur de la lutte contre la fracture numérique. Vous souhaitez vous investir dans une équipe dynamique et bienveillante.
Missions / conditions d'exercice
• Sensibiliser les usagers aux enjeux du numérique et favoriser des usages citoyens et critiques
• Soutenir les habitants dans leurs usages quotidiens du numérique : prendre en main du matériel, découvrir et prendre en main du matériel, naviguer sur internet, trouver un emploi ou une formation, etc.
• Créer des actions de prévention en sécurité numérique, sensibiliser à l’Intelligence Artificielle.
• Accompagner les usagers dans la réalisation de démarches administratives en ligne, déclaration trimestrielle CAF, prendre un rdv à la préfécture ou chez le médecin, déclaration d’impôts, cartes grise, etc.),
• Organiser et animer des ateliers thématiques collectifs et individuels
• Rediriger les usagers vers d’autres structures, et les orienter vers les différents partenaires et services compétents de la ville et du territoire tout en participant à la veille sociale,
• Promouvoir les dispositifs nationaux d’inclusion numérique (Aidants Connect, Solidarité Numérique…)
• Participer à la réalisation du projet social financé par la CAF, notamment en participant à des activités organisées par le Centre Socioculturel (sorties, événements culturels, repas partagés, événements ville etc.)
• Soutenir les habitants dans leurs usages quotidiens du numérique : prendre en main du matériel, découvrir et prendre en main du matériel, naviguer sur internet, trouver un emploi ou une formation, etc.
• Créer des actions de prévention en sécurité numérique, sensibiliser à l’Intelligence Artificielle.
• Accompagner les usagers dans la réalisation de démarches administratives en ligne, déclaration trimestrielle CAF, prendre un rdv à la préfécture ou chez le médecin, déclaration d’impôts, cartes grise, etc.),
• Organiser et animer des ateliers thématiques collectifs et individuels
• Rediriger les usagers vers d’autres structures, et les orienter vers les différents partenaires et services compétents de la ville et du territoire tout en participant à la veille sociale,
• Promouvoir les dispositifs nationaux d’inclusion numérique (Aidants Connect, Solidarité Numérique…)
• Participer à la réalisation du projet social financé par la CAF, notamment en participant à des activités organisées par le Centre Socioculturel (sorties, événements culturels, repas partagés, événements ville etc.)
Profils recherchés
• Une expérience ou un diplôme dans le secteur de la médiation numérique serait un plus, mais une forte motivation peu suffire (Jeunes entrants sur le marché du travail, ancien services civiques, médiateurs, professionnels de l’inclusion ou salariés en reconversion)
• Être titulaire du permis B.
• Niveau CCP1 serait un plus,
• Bonnes capacités à communiquer et à travailler en équipe.
• Savoir faire preuve de patience, de pédagogie et de clarté.
• Bon contact avec le public dans les missions « d’aller vers »
Rémunération statutaire + régime indemnitaire : IFSE, 13ème mois
Emploi permanent à temps complet ouvert aux cadres d’emplois
Des Adjoints Administratifs,
Possibilité de bénéficier des prestations d’action sociale : CNAS + COS + mutuelle et prévoyance,
Politique de formation active.
• Être titulaire du permis B.
• Niveau CCP1 serait un plus,
• Bonnes capacités à communiquer et à travailler en équipe.
• Savoir faire preuve de patience, de pédagogie et de clarté.
• Bon contact avec le public dans les missions « d’aller vers »
Rémunération statutaire + régime indemnitaire : IFSE, 13ème mois
Emploi permanent à temps complet ouvert aux cadres d’emplois
Des Adjoints Administratifs,
Possibilité de bénéficier des prestations d’action sociale : CNAS + COS + mutuelle et prévoyance,
Politique de formation active.
Contact et modalités de candidature
Contact
0130137600
Informations complémentaires
Votre candidature (lettre de motivation +CV) est à adresser à :
Monsieur Le Maire
Hôtel de Ville – avenue des Noés – 78320 – La Verrière
Ou par courriel :
service.personnel@mairie-laverriere.fr
Monsieur Le Maire
Hôtel de Ville – avenue des Noés – 78320 – La Verrière
Ou par courriel :
service.personnel@mairie-laverriere.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de La VERRIERE
>Avenue des Noës
78320 LA VERRIERE
>Avenue des Noës
78320 LA VERRIERE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.