JARDINIER (h/f)
Offre n° O078250716001132
Publiée le 16/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La commune de LIMAY (Yvelines), 17 500 habitants, membre de la Communauté Urbaine Grand Paris Seine & Oise, forte d’un budget de 38 millions d’euros et de 400 agents.
Lieu de travail
5 avenue du Président Wilson, Limay (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
REMUNERATION STATUTAIRE + RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité d'un chef d'équipe du service espaces verts et des responsables de ce même service, le/la jardinier(ère) effectue l'entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère.
Il/elle maintient un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers.
Il/elle maintient un espace public propre, accueillant, pédagogique, sécurisé pour les usagers.
Missions / conditions d'exercice
L'ensemble des travaux d'entretien des espaces verts est exécuté en suivant les consignes données et en adaptant sa méthode de travail en fonction du milieu et des différentes exigences.
Les missions principales sont :
-Débroussaillage, tonte avec tracteur ou conducteur marchant
-Désherbage manuel, mécanique et thermique
-Elagage, taille de formation de petit sujet dans un environnement sans risque
-Taille à la cisaille et au taille haie
-Détourage du mobilier urbain, des massifs avec les débroussailleuses
-Broyage des végétaux ou mise en andains selon consignes
-Plantation des massifs et leurs paillages : fleurissement, arbustes, vivaces, ...
-Plantation d'arbres
-Participer au nettoyage des sites, ramassage des détritus
-Entretenir les outils utilisés lors des chantiers, informer des besoins liés à l'outillage
-Exécuter les chantiers en tenant compte d'une gestion différenciée appropriée
-Adapter son équipement de sécurité en fonction des chantiers
-Respecter les règles de sécurité et faire respecter celles-ci lors de l'absence du responsable de secteur sur les chantiers
Des missions secondaires liées au poste peuvent être demandées : mise en place et dépose de suspension, aide au rempotage, participer à la mise en place de structures évènementielles y compris le week-end, participation au déneigement, etc...
Les missions principales sont :
-Débroussaillage, tonte avec tracteur ou conducteur marchant
-Désherbage manuel, mécanique et thermique
-Elagage, taille de formation de petit sujet dans un environnement sans risque
-Taille à la cisaille et au taille haie
-Détourage du mobilier urbain, des massifs avec les débroussailleuses
-Broyage des végétaux ou mise en andains selon consignes
-Plantation des massifs et leurs paillages : fleurissement, arbustes, vivaces, ...
-Plantation d'arbres
-Participer au nettoyage des sites, ramassage des détritus
-Entretenir les outils utilisés lors des chantiers, informer des besoins liés à l'outillage
-Exécuter les chantiers en tenant compte d'une gestion différenciée appropriée
-Adapter son équipement de sécurité en fonction des chantiers
-Respecter les règles de sécurité et faire respecter celles-ci lors de l'absence du responsable de secteur sur les chantiers
Des missions secondaires liées au poste peuvent être demandées : mise en place et dépose de suspension, aide au rempotage, participer à la mise en place de structures évènementielles y compris le week-end, participation au déneigement, etc...
Profils recherchés
Etre rigoureux
Esprit d'équipe et d'initiative
Esprit d'équipe et d'initiative
Contact et modalités de candidature
Contact
0134972200
Informations complémentaires
Envoyer votre CV et lettre de motivation
à l'attention de Monsieur le Maire à l'adresse mail suivante : recrutement@ville-limay.fr
à l'attention de Monsieur le Maire à l'adresse mail suivante : recrutement@ville-limay.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.