Chargé(e) de mission politique de la ville H/F
Offre n° O078250827000386
Publiée le 27/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Membre de la Communauté d'Agglomération de Saint Quentin en Yvelines, surclassée de 10 à 20 000 habitants, La Ville de La Verrière est située entre Versailles et Rambouillet et desservie par les lignes SNCF N & U. La Verrière, est dirigée par une nouvelle équipe ambitieuse et dynamique, se tourne vers l'avenir et souhaite améliorer son cadre de vie. La Commune conduit de nouveaux projets structurels de grandes envergures.
Lieu de travail
Avenue des Noës, La Verrière (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
26/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire : IFSE, 13ème mois
Descriptif de l'emploi
Un(e) Chargé (e) de mission politique de la ville H/F
Rattaché au secteur Social de la Direction des services à la population, vous êtes sous la responsabilité du responsable du pôle social/ CCAS et en lien avec la direction générale. Vous participez à la mise en œuvre de la politique de la ville sur le territoire, notamment via l’appel à projets.
Rattaché au secteur Social de la Direction des services à la population, vous êtes sous la responsabilité du responsable du pôle social/ CCAS et en lien avec la direction générale. Vous participez à la mise en œuvre de la politique de la ville sur le territoire, notamment via l’appel à projets.
Missions / conditions d'exercice
Vos Missions :
Mise en œuvre de la programmation politique de la vile ( TFPB, contrat de ville...) :
Préparer, animer et suivre la programmation
Assurer un lien permanent avec les partenaires (bailleurs, associations de locataires, préfecture…)
Accompagner les services municipaux dans l'élaboration de leurs projets, dans le cadre de la programmation communale
Mobiliser les partenaires institutionnels, animer le partenariat et aider les porteurs de projets (associations, services municipaux) dans l'élaboration de leurs dossiers
Assurer le suivi des engagements financiers (prévisions, dépôts et suivis des déclarations, recettage…)
Mette en place les outils de suivi nécessaires (organisation de réunions transversales, aide au montage de projets, suivi administratif et financier)
Assurer l'évaluation du dispositif et assurer la rédaction des bilans et rapports
Assister le chef de service dans le suivi du contrat local de sécurité et de prévention de la délinquance
Veille, suivi et coordination de l'ensemble des appels à projets et suivi des financements :
Veille permanente sur les appels à projets et recherche de nouvelles sources de financement, travail de sensibilisation auprès des services municipaux
Gestion des appels à projets avec les services concernés : assistance active auprès des services pour la rédaction et dépôt des dossiers, incluant le suivi budgétaire
Participation au suivi du contrat local de sécurité et de prévention de la délinquance :
Gestion des invitations et du protocole
Suivi des actions
Comptes-rendus
Mise en œuvre de la programmation politique de la vile ( TFPB, contrat de ville...) :
Préparer, animer et suivre la programmation
Assurer un lien permanent avec les partenaires (bailleurs, associations de locataires, préfecture…)
Accompagner les services municipaux dans l'élaboration de leurs projets, dans le cadre de la programmation communale
Mobiliser les partenaires institutionnels, animer le partenariat et aider les porteurs de projets (associations, services municipaux) dans l'élaboration de leurs dossiers
Assurer le suivi des engagements financiers (prévisions, dépôts et suivis des déclarations, recettage…)
Mette en place les outils de suivi nécessaires (organisation de réunions transversales, aide au montage de projets, suivi administratif et financier)
Assurer l'évaluation du dispositif et assurer la rédaction des bilans et rapports
Assister le chef de service dans le suivi du contrat local de sécurité et de prévention de la délinquance
Veille, suivi et coordination de l'ensemble des appels à projets et suivi des financements :
Veille permanente sur les appels à projets et recherche de nouvelles sources de financement, travail de sensibilisation auprès des services municipaux
Gestion des appels à projets avec les services concernés : assistance active auprès des services pour la rédaction et dépôt des dossiers, incluant le suivi budgétaire
Participation au suivi du contrat local de sécurité et de prévention de la délinquance :
Gestion des invitations et du protocole
Suivi des actions
Comptes-rendus
Profils recherchés
Profil recherché :
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes titulaire d’un diplôme d’études supérieures en développement local ou d’une expérience significative, vous avez une bonne connaissance de la Politique de la ville : ses différents dispositifs, outils et financements, ainsi que les acteurs institutionnels, les procédures administratives et financières des collectivités.
- Vous maîtrisez la méthodologie et la conduite de projets en transversalité, la mobilisation de partenariats et l’animation de réunions (aller vers les acteurs du territoire, être présent sur des temps forts sur les QPV)
- Vous faites preuve de fortes qualités relationnelles (écoute, diplomatie, capacité à négocier, à fédérer…) et vous êtes force de proposition
- L’esprit d’équipe, le sens de l’écoute et du service public font partie de vos qualités intrinsèques tout comme la rigueur et l’autonomie
- Vous possédez des qualités rédactionnelles et êtes doté de capacités
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes titulaire d’un diplôme d’études supérieures en développement local ou d’une expérience significative, vous avez une bonne connaissance de la Politique de la ville : ses différents dispositifs, outils et financements, ainsi que les acteurs institutionnels, les procédures administratives et financières des collectivités.
- Vous maîtrisez la méthodologie et la conduite de projets en transversalité, la mobilisation de partenariats et l’animation de réunions (aller vers les acteurs du territoire, être présent sur des temps forts sur les QPV)
- Vous faites preuve de fortes qualités relationnelles (écoute, diplomatie, capacité à négocier, à fédérer…) et vous êtes force de proposition
- L’esprit d’équipe, le sens de l’écoute et du service public font partie de vos qualités intrinsèques tout comme la rigueur et l’autonomie
- Vous possédez des qualités rédactionnelles et êtes doté de capacités
Contact et modalités de candidature
Contact
0130137600
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Avenue des Noës
78320 LA VERRIERE
Monsieur le Maire
Avenue des Noës
78320 LA VERRIERE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.