Agent de maintenance de terrains sportifs (H/F)
Offre n° O078250915000481
Publiée le 15/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune centre de Saint Quentin en Yvelines, située au sud-ouest de Paris, MONTIGNY LE BRETONNEUX, ville de 33 535 habitants, très attachée à son environnement, veille tout particulièrement à son cadre et à sa qualité de vie.
Reconnue par diverses distinctions officielles, notamment celles de Territoire engagé pour la nature et la biodiversité, Ville fleurie, Ville active et sportive, Ville amie des enfants (UNICEF)...
La Ville a à cœur de recruter et d'accompagner son personnel grâce à une politique RH de développement des compétences par la formation, la mobilité et l'évolution professionnelle.
Reconnue par diverses distinctions officielles, notamment celles de Territoire engagé pour la nature et la biodiversité, Ville fleurie, Ville active et sportive, Ville amie des enfants (UNICEF)...
La Ville a à cœur de recruter et d'accompagner son personnel grâce à une politique RH de développement des compétences par la formation, la mobilité et l'évolution professionnelle.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
66 rue de la Mare aux Carats, Montigny-le-Bretonneux (Yvelines)
Poste à pourvoir le
14/11/2025
Date limite de candidature
14/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le contexte :
Sous l’autorité de la direction technique, vous assurez l’entretien et la maintenance des terrains sportifs de la Ville.
Sous l’autorité de la direction technique, vous assurez l’entretien et la maintenance des terrains sportifs de la Ville.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales :
Entretien des terrains sportifs extérieurs
Utilisation des produits phytosanitaires
Entretien du matériel (taille haie, tronçonneuse, tondeuse manuelle et/ou autoportée, débroussailleuse, Petit outillage technique)
Préparation des manifestations sportive
Vos missions occasionnelles :
Participation aux manifestations organisées par la ville (Noël du personnel, vœux du Maire, …)
Service hivernal
Entretien des terrains sportifs extérieurs
Utilisation des produits phytosanitaires
Entretien du matériel (taille haie, tronçonneuse, tondeuse manuelle et/ou autoportée, débroussailleuse, Petit outillage technique)
Préparation des manifestations sportive
Vos missions occasionnelles :
Participation aux manifestations organisées par la ville (Noël du personnel, vœux du Maire, …)
Service hivernal
Profils recherchés
Votre Profil :
Vous êtes de niveau ou de formation CAP/BEP à Bac PRO.
Vos Compétences techniques :
- Connaissances horticoles (espaces verts)
- Connaissance des produits phytosanitaires
- Connaissance des espaces sportifs extérieurs.
- Notions de mécanique
- Gestes et postures au travail
- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
Vos aptitudes :
- Sens du service public
- Esprit d’équipe
- Aptitudes relationnelles
- Autonomie
Spécificités du poste :
Localisation : Services Techniques.
Métier dont les activités sont potentiellement exposées à des facteurs de risques professionnels relevant de la/des catégories suivantes : Contraintes physiques marquées : Hyper Sollicitation Membres TMS
Travail majoritairement effectué en extérieur et en toutes saisons.
Horaires : Cycle de travail sur la base de 38H hebdomadaire
Droits aux congés : 25 jours de congés + 18 jours ARTT + 2 jours de pénibilité
Rémunération : rémunération indiciaire et selon profil, sur 13 mois
Action sociale : PLURELYA (chèques vacances, coupons sport...), participation complémentaire santé et prévoyance.
Vous êtes de niveau ou de formation CAP/BEP à Bac PRO.
Vos Compétences techniques :
- Connaissances horticoles (espaces verts)
- Connaissance des produits phytosanitaires
- Connaissance des espaces sportifs extérieurs.
- Notions de mécanique
- Gestes et postures au travail
- Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
Vos aptitudes :
- Sens du service public
- Esprit d’équipe
- Aptitudes relationnelles
- Autonomie
Spécificités du poste :
Localisation : Services Techniques.
Métier dont les activités sont potentiellement exposées à des facteurs de risques professionnels relevant de la/des catégories suivantes : Contraintes physiques marquées : Hyper Sollicitation Membres TMS
Travail majoritairement effectué en extérieur et en toutes saisons.
Horaires : Cycle de travail sur la base de 38H hebdomadaire
Droits aux congés : 25 jours de congés + 18 jours ARTT + 2 jours de pénibilité
Rémunération : rémunération indiciaire et selon profil, sur 13 mois
Action sociale : PLURELYA (chèques vacances, coupons sport...), participation complémentaire santé et prévoyance.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à adresser à Monsieur le Maire par courriel : recrutement@montigny78.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.