Chargé de mission réduction des déchets (H/F)
Offre n° O078251007000152
Publiée le 07/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Plus grande communauté urbaine de France, Grand Paris Seine & Oise est idéalement positionnée aux portes de la capitale sur l’Axe stratégique Paris-Rouen et offre à ses 437 430 habitants un cadre de vie envié. Forte de ses atouts et de la diversité des 73 communes qui la compose, la Communauté urbaine poursuit une double vocation :
- Préparer l’avenir en aménageant et développant le territoire
- Garantir la qualité des services de proximité à destination des élus et des habitants
Dans sa dynamique de développement, nous recrutons des talents ayant à cœur d'agir collectivement pour mettre en œuvre nos projets : mobilité urbaine, programmation immobilière, développement économique, maîtrise des déchets, ingénierie culturelle… De multiples opportunités sont à saisir.
Vous êtes motivé, ambitieux, avez l'esprit d'initiative et voulez agir pour l'intérêt général ? Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle riche de sens ? Rejoignez-nous !
- Préparer l’avenir en aménageant et développant le territoire
- Garantir la qualité des services de proximité à destination des élus et des habitants
Dans sa dynamique de développement, nous recrutons des talents ayant à cœur d'agir collectivement pour mettre en œuvre nos projets : mobilité urbaine, programmation immobilière, développement économique, maîtrise des déchets, ingénierie culturelle… De multiples opportunités sont à saisir.
Vous êtes motivé, ambitieux, avez l'esprit d'initiative et voulez agir pour l'intérêt général ? Vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle riche de sens ? Rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue des Pierrettes, Magnanville (Yvelines)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Attaché
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté urbaine est compétente en matière de gestion des déchets ménagers et assimilés.
La compétence s’étend aux champs d’action suivants :
- la réduction des déchets
- la communication sur la gestion des déchets
- la pré-collecte (ou conteneurisation) relative aux déchets ménagers et assimilés
- la collecte des déchets ménagers et assimilés
- la gestion des déchèteries
Les chiffres clefs de la Direction de la Maîtrise Déchets de GPS&O :
- 106 000 T/an d’ordures ménagères résiduelles
- 15 000 T/an d’emballages et papiers
- 7 500 T/an de verre
- 7 800 T/an d’encombrants (collectés en porte à porte)
- 10 500 T/an de végétaux (collectés en porte à porte)
- un programme prévention des déchets (PLPDMA)
- plus de 2 000 composteurs distribués / an
- plus de 1 400 bornes d’apport volontaire
- un budget de près de 60 M€
- plus de 60 collaborateurs
La Direction de la Maîtrise des déchets comprend deux services :
👉 le service Ingénierie & réduction des déchets
👉 le service Exploitation
Le chargé de mission réduction de déchets est rattaché au service Ingénierie & réduction des déchets.
Le Chargé de mission réduction des déchets est garant de l'élaboration, de la coordination, de l'atteinte des objectifs de réduction des déchets et du suivi du programme local de prévention associé.
La compétence s’étend aux champs d’action suivants :
- la réduction des déchets
- la communication sur la gestion des déchets
- la pré-collecte (ou conteneurisation) relative aux déchets ménagers et assimilés
- la collecte des déchets ménagers et assimilés
- la gestion des déchèteries
Les chiffres clefs de la Direction de la Maîtrise Déchets de GPS&O :
- 106 000 T/an d’ordures ménagères résiduelles
- 15 000 T/an d’emballages et papiers
- 7 500 T/an de verre
- 7 800 T/an d’encombrants (collectés en porte à porte)
- 10 500 T/an de végétaux (collectés en porte à porte)
- un programme prévention des déchets (PLPDMA)
- plus de 2 000 composteurs distribués / an
- plus de 1 400 bornes d’apport volontaire
- un budget de près de 60 M€
- plus de 60 collaborateurs
La Direction de la Maîtrise des déchets comprend deux services :
👉 le service Ingénierie & réduction des déchets
👉 le service Exploitation
Le chargé de mission réduction de déchets est rattaché au service Ingénierie & réduction des déchets.
Le Chargé de mission réduction des déchets est garant de l'élaboration, de la coordination, de l'atteinte des objectifs de réduction des déchets et du suivi du programme local de prévention associé.
Missions / conditions d'exercice
📝 Vos principales missions seront :
- Piloter et animer le programme local de prévention
- Elaborer et mettre à jour le plan programme de prévention
- Créer un pilotage participatif pour une infusion de la prévention dans tous les postes de la Direction des déchets
- Planifier annuellement les actions à mener et l’organisation associée
- Réaliser le bilan annuel et l’évaluation du programme local e prévention (CCES)
- Elaborer et mettre en place des marchés publics liés aux actions de réduction des déchets
- Participer à l’expérimentation de tri à la source des biodéchets en lien avec l’Unité tri traitement
- Piloter la stratégie de communication autour de la réduction des déchets
- Développer le partenariat avec les acteurs locaux et participer aux différents réseaux d’échange sur les thématiques déchets et l’économie circulaire
- Assurer le suivi des conventions liées à la réduction des déchets
- Animer des réunions et mobiliser les acteurs sur les actions de prévention des déchets
- Elaborer et suivre le budget de la partie prévention des déchets
- Participer à la rédaction du Rapport annuel sur le Prix et la Qualité du Service Public de la Prévention et de la Gestion des déchets
- Assurer une veille réglementaire et technique des meilleures pratiques
📌SPECIFICITES DU POSTE : Déplacement sur le territoire de la Communauté urbaine
- Piloter et animer le programme local de prévention
- Elaborer et mettre à jour le plan programme de prévention
- Créer un pilotage participatif pour une infusion de la prévention dans tous les postes de la Direction des déchets
- Planifier annuellement les actions à mener et l’organisation associée
- Réaliser le bilan annuel et l’évaluation du programme local e prévention (CCES)
- Elaborer et mettre en place des marchés publics liés aux actions de réduction des déchets
- Participer à l’expérimentation de tri à la source des biodéchets en lien avec l’Unité tri traitement
- Piloter la stratégie de communication autour de la réduction des déchets
- Développer le partenariat avec les acteurs locaux et participer aux différents réseaux d’échange sur les thématiques déchets et l’économie circulaire
- Assurer le suivi des conventions liées à la réduction des déchets
- Animer des réunions et mobiliser les acteurs sur les actions de prévention des déchets
- Elaborer et suivre le budget de la partie prévention des déchets
- Participer à la rédaction du Rapport annuel sur le Prix et la Qualité du Service Public de la Prévention et de la Gestion des déchets
- Assurer une veille réglementaire et technique des meilleures pratiques
📌SPECIFICITES DU POSTE : Déplacement sur le territoire de la Communauté urbaine
Profils recherchés
Votre profil nous intéresse si vous avez :
- le permis B (indispensable)
- un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de l’environnement ou des métiers de la gestion des déchets
- une expérience professionnelle sur un poste de chargé d’études ou dans le domaine de la gestion des déchets au sein d’une collectivité territoriale ou au sein d’une entreprise privée spécialisée
- de bonnes connaissances techniques et réglementaires dans le domaine des « déchets »
- une connaissance du service public notamment en matière d’élimination des déchets ménagers
- une bonne connaissance de l’organisation et du fonctionnement d’un EPCI, de son environnement et de ses partenaires
- de bonnes connaissances en matière de commande publique et de comptabilité publique
- une maîtrise en gestion de projet et des outils informatiques (Microsoft 365)
- une maîtrise en expression écrite et orale, avec un sens du relationnel développé
- une capacité à animer des réunions et à conduire un projet
- des aptitudes à restituer et transmettre l’information orale et écrite au bon interlocuteur, sous forme synthétique…
- de l’autonomie, de la rigueur, un esprit d’initiative
La Communauté urbaine vous propose :
· Une rémunération attractive sur étude individualisée
· Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
· Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
· Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
· Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
· Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
· Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
· Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
· Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
· Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
· Forfait mobilité durable
- le permis B (indispensable)
- un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de l’environnement ou des métiers de la gestion des déchets
- une expérience professionnelle sur un poste de chargé d’études ou dans le domaine de la gestion des déchets au sein d’une collectivité territoriale ou au sein d’une entreprise privée spécialisée
- de bonnes connaissances techniques et réglementaires dans le domaine des « déchets »
- une connaissance du service public notamment en matière d’élimination des déchets ménagers
- une bonne connaissance de l’organisation et du fonctionnement d’un EPCI, de son environnement et de ses partenaires
- de bonnes connaissances en matière de commande publique et de comptabilité publique
- une maîtrise en gestion de projet et des outils informatiques (Microsoft 365)
- une maîtrise en expression écrite et orale, avec un sens du relationnel développé
- une capacité à animer des réunions et à conduire un projet
- des aptitudes à restituer et transmettre l’information orale et écrite au bon interlocuteur, sous forme synthétique…
- de l’autonomie, de la rigueur, un esprit d’initiative
La Communauté urbaine vous propose :
· Une rémunération attractive sur étude individualisée
· Différentes formules de télétravail possibles et espaces de co-working à disposition selon les missions exercées
· Parking gratuit, forfait mobilité durable sous conditions
· Carte restaurant avec contribution employeur de 60%
· Possibilité de souscrire à une mutuelle et prévoyance avec participation employeur
· Prestations sociales, culturelles et sportives CNAS (Centre National d’Action Sociale)
· Environnement 100% cloud - Politique de développement des compétences
· Engagements : plan d’égalité femmes/hommes, apprentissage, handicap
· Qualité de vie au travail : moment de convivialité, mise en place d’un baromètre de la QVCT
· Prise en charge du titre de transport à hauteur de 75%
· Forfait mobilité durable
Contact et modalités de candidature
Contact
0182860019
Informations complémentaires
Postulez en ligne en déposant votre cv + lettre de motivation sur le site www.gpseo.fr (rubrique GPSEO recrute) ou via le lien figurant dans l'annonce.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.