Gardien - Agent des installations sportives du site Ile de la loge
Offre n° O078251024001097
Publiée le 24/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
5800 habitants
Située entre Seine et forêt à 15 kms à l'ouest de Paris (accès direct A 13, A86, RER A à proximité), au coeur du pays des Impressionnistes et de l'arrondissement de Saint Germain en Laye
Située entre Seine et forêt à 15 kms à l'ouest de Paris (accès direct A 13, A86, RER A à proximité), au coeur du pays des Impressionnistes et de l'arrondissement de Saint Germain en Laye
Lieu de travail
13 avenue Simon Vouet, Le Port-Marly (Yvelines)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
23/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable des services techniques et de la directrice des Services techniques, le gardien – agent des installations sportives du site de l’Ile de la loge assure, par une présence continue, la sécurité, la propreté et l’entretien des installations sportives du site de l’Ile de la Loge et veille à la protection des personnes et des biens.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Accueil et information du public
- Assurer l’accueil du public tant individuel qu’associatif ou scolaire,
- Accueillir, renseigner et orienter les usagers,
- Répondre au téléphone,
- Assurer le suivi des plannings de fréquentation du site,
- Assurer le respect du règlement,
- Recevoir et transmettre les demandes des usagers (associations, adhérents, visiteurs…),
- Favoriser une médiation sociale,
- Assurer l’interface entre les usagers et avec les directeurs de pôle concernés,
- Réceptionner et contrôler les livraisons.
Surveillance
- Assurer, par une présence continue, la sécurité des lieux publics et veiller à la protection des personnes et des biens,
- Garder l’accès des bâtiments (ouverture, fermeture et contrôle),
- Effectuer des rondes, des itinéraires de surveillance,
- Contrôler le fonctionnement des équipements techniques,
- Prévenir les détériorations des équipements,
- Signaler les dysfonctionnements aux services concernés,
- Assurer le suivi des prestataires qui interviennent sur le site,
- Intervenir et prévenir lors d’un incident technique ou de personne,
- Veille environnementale et de sécurité (prévention des incendies, inondations, intrusion…)
Entretien courant et maintenance préventive
- Entretenir quotidiennement les parties communes : vider les poubelles, recharger en savon et papier les toilettes, gérer les déchets du site,
- Veiller à la propreté des espaces intérieurs et extérieurs de l’équipement,
- Participer à l’entretien courant des infrastructures sportives et de leurs abords : entretien des terrains de football (tonte, traçage) et des courts de tennis (filets, clôtures, démoussage, souffleuse…) ; ainsi que des espaces verts aux abords des terrains (tonte, désherbage),
- Effectuer des travaux de maintenance préventive de premier niveau (électricité, serrurerie, plomberie…),
- Apporter un appui logistique lors des manifestations municipales ou associatives.
Accueil et information du public
- Assurer l’accueil du public tant individuel qu’associatif ou scolaire,
- Accueillir, renseigner et orienter les usagers,
- Répondre au téléphone,
- Assurer le suivi des plannings de fréquentation du site,
- Assurer le respect du règlement,
- Recevoir et transmettre les demandes des usagers (associations, adhérents, visiteurs…),
- Favoriser une médiation sociale,
- Assurer l’interface entre les usagers et avec les directeurs de pôle concernés,
- Réceptionner et contrôler les livraisons.
Surveillance
- Assurer, par une présence continue, la sécurité des lieux publics et veiller à la protection des personnes et des biens,
- Garder l’accès des bâtiments (ouverture, fermeture et contrôle),
- Effectuer des rondes, des itinéraires de surveillance,
- Contrôler le fonctionnement des équipements techniques,
- Prévenir les détériorations des équipements,
- Signaler les dysfonctionnements aux services concernés,
- Assurer le suivi des prestataires qui interviennent sur le site,
- Intervenir et prévenir lors d’un incident technique ou de personne,
- Veille environnementale et de sécurité (prévention des incendies, inondations, intrusion…)
Entretien courant et maintenance préventive
- Entretenir quotidiennement les parties communes : vider les poubelles, recharger en savon et papier les toilettes, gérer les déchets du site,
- Veiller à la propreté des espaces intérieurs et extérieurs de l’équipement,
- Participer à l’entretien courant des infrastructures sportives et de leurs abords : entretien des terrains de football (tonte, traçage) et des courts de tennis (filets, clôtures, démoussage, souffleuse…) ; ainsi que des espaces verts aux abords des terrains (tonte, désherbage),
- Effectuer des travaux de maintenance préventive de premier niveau (électricité, serrurerie, plomberie…),
- Apporter un appui logistique lors des manifestations municipales ou associatives.
Profils recherchés
Compétences requises
- Connaissances en maintenance des bâtiments de premier niveau
- Connaissances en entretien des espaces verts, installations sportives
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter
- Connaissance du matériel, des produits et des équipements de protection à utiliser en fonction de la mission à effectuer
- Connaissance des conditions de stockage et de transport des produits
Qualités relationnelles requises
- Sens du service public
- Polyvalence et capacités d’adaptation
- Courtoisie, amabilité
- Aisance relationnelle
- Maitrise de soi face aux situations de stress et conflits
- Réagir avec pertinence aux situations d’urgence
- Assiduité et disponibilité
- Discrétion, confidentialité et neutralité
- Connaissances en maintenance des bâtiments de premier niveau
- Connaissances en entretien des espaces verts, installations sportives
- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter
- Connaissance du matériel, des produits et des équipements de protection à utiliser en fonction de la mission à effectuer
- Connaissance des conditions de stockage et de transport des produits
Qualités relationnelles requises
- Sens du service public
- Polyvalence et capacités d’adaptation
- Courtoisie, amabilité
- Aisance relationnelle
- Maitrise de soi face aux situations de stress et conflits
- Réagir avec pertinence aux situations d’urgence
- Assiduité et disponibilité
- Discrétion, confidentialité et neutralité
Type d'hébergement
Pour nécessité absolue de service
Contact et modalités de candidature
Contact
0139173150
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Direction des Ressources Humaines
Monsieur Le Maire
13 avenue Simon Vouet
78560 LE PORT MARLY
Direction des Ressources Humaines
Monsieur Le Maire
13 avenue Simon Vouet
78560 LE PORT MARLY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.