Secrétaire de mairie
Offre n° O080250425000058
Publiée le 25/04/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
16 bis route d'aumale - bp 70033, Briquemesnil-Floxicourt (Somme)
Poste à pourvoir le
26/05/2025
Date limite de candidature
25/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
11h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d’attractivité et sa diversité des projets et services gérés.
La CC2SO recrute un(e) Secrétaire de mairie H/F
Pour la commune de Briquemesnil Floxicourt
Temps non complet – 11h hebdomadaire
CDD 1 an
La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 26 mai 2025.
La CC2SO recrute un(e) Secrétaire de mairie H/F
Pour la commune de Briquemesnil Floxicourt
Temps non complet – 11h hebdomadaire
CDD 1 an
La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 26 mai 2025.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Mettre en œuvre, sous les directives des élus, les politiques déclinées par l’équipe municipale.
Organiser les services de la commune, élaborer le budget et gérer les ressources humaines.
ACTIVITES
Assister et conseiller les élus
Préparer et rédiger des documents administratifs et techniques, tenue de la comptabilité
Préparer et rédiger des documents budgétaires et comptables
Préparer les actes d’état civil et rédiger les délibérations et arrêtés du maire
Accueillir et renseigner la population
Mettre à jour des tableaux de base de données.
Tenir à jour le fichier électoral
Assurer la gestion du cimetière
Mettre en œuvre, sous les directives des élus, les politiques déclinées par l’équipe municipale.
Organiser les services de la commune, élaborer le budget et gérer les ressources humaines.
ACTIVITES
Assister et conseiller les élus
Préparer et rédiger des documents administratifs et techniques, tenue de la comptabilité
Préparer et rédiger des documents budgétaires et comptables
Préparer les actes d’état civil et rédiger les délibérations et arrêtés du maire
Accueillir et renseigner la population
Mettre à jour des tableaux de base de données.
Tenir à jour le fichier électoral
Assurer la gestion du cimetière
Profils recherchés
COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES
Connaissances techniques en matière de gestion RH secteur public, de comptabilité et de gestion budgétaire, juridiques (gestion actes d'état civil, marchés publics), du cadastre
Connaissances techniques en matière de sécurité des bâtiments, en matière de responsabilité juridique et pénale sur la gestion des équipements et matériels
Outils informatiques bureautiques de type Word, Excel, Power point, applications métier
Procédures internes
Qualités rédactionnelles
SAVOIR ETRE ATTENDU
Esprit d'initiative
Qualités organisationnelles
Qualités relationnelles (écoute, conseil, médiation conflits)
Discrétion et confidentialité
Rigueur
Connaissances techniques en matière de gestion RH secteur public, de comptabilité et de gestion budgétaire, juridiques (gestion actes d'état civil, marchés publics), du cadastre
Connaissances techniques en matière de sécurité des bâtiments, en matière de responsabilité juridique et pénale sur la gestion des équipements et matériels
Outils informatiques bureautiques de type Word, Excel, Power point, applications métier
Procédures internes
Qualités rédactionnelles
SAVOIR ETRE ATTENDU
Esprit d'initiative
Qualités organisationnelles
Qualités relationnelles (écoute, conseil, médiation conflits)
Discrétion et confidentialité
Rigueur
Contact et modalités de candidature
Contact
0322901965
Informations complémentaires
CONDITIONS ET ACCES AU POSTE
Expérience exigée en secrétariat de mairie : 3 ans minimum
Diplôme requis : Bac secrétariat / BTS Assistante gestion
Horaires : Le samedi matin
Avec amplitude variable en fonction des obligations liées à la fonction : disponibilité par rapport aux élus, conseils municipaux et commissions
Devoir de réserve et sens du service public
Pics d’activité liés aux échéances budgétaires et aux projets de la collectivité
Expérience exigée en secrétariat de mairie : 3 ans minimum
Diplôme requis : Bac secrétariat / BTS Assistante gestion
Horaires : Le samedi matin
Avec amplitude variable en fonction des obligations liées à la fonction : disponibilité par rapport aux élus, conseils municipaux et commissions
Devoir de réserve et sens du service public
Pics d’activité liés aux échéances budgétaires et aux projets de la collectivité
Adresse de l'employeur
Communaute de commune somme sud-ouest CCSSO
>16 bis route d'aumale - bp 70033
80290 Poix de picardie
>16 bis route d'aumale - bp 70033
80290 Poix de picardie
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.