Maçon / Agent polyvalent du bâtiment

Offre n° O081250509001052
Publiée le 09/05/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
BP 169, Graulhet (Tarn)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
30/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Graulhet recherche un maçon.
Venez rejoindre Rémi, Thierry et toute l'équipe du pôle Régies et Suivis de Chantiers de la collectivité.
Sous la supervision du responsable du Service Bâtiment, vous procédez aux travaux de maçonnerie afin de garantir la pérennité des installations et des ouvrages, par de la rénovation, de la maintenance et de la création.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES

ACTIVITES PRINCIPALES

- Travaux de gros œuvre
- Rénover des bâtiments communaux
- Pose placo et isolation
- Pose carrelage et faïence
- Pose de charpentes
- Installer des clôtures, portails
- Gérer le stock
- Préparer les chantiers (Etude, Prendre cotes, choix des matériaux, passer commande…)


ACTIVITES SPECIFIQUES

- Réalisation de toute tâche en lien avec le service
- Aide à la logistique

COMPETENCES MOBILISEES

CONNAISSANCES

Maitriser les techniques de maçonnerie, coffrage, moulage, ferraillage, réalisation de pièces en béton armé, en plâtre
Maîtriser les outils : truelle, fil à plomb, bétonnière, niveau, etc.
Connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier
Montage d’échafaudage
Maitriser les techniques de base d'intervention des différents corps de métiers du bâtiment
Connaître les règles d’entretien des bâtiments
Connaître les différents types de fonctionnement des outillages et matériels mis à disposition et les équipements de protection associés
Connaître les consignes de sécurité
Connaître les gestes et postures de la manutention manuelle et les règles d'ergonomie
Connaître les modalités et consignes d’utilisation des matériels et produits
Connaître les conditions de stockage et de transport des produits
Connaître les règles d’utilisation des machines

EXPERIENCE SAVOIR FAIRE
Savoir lire des plans et faire le traçage
Connaître les résines et mortiers : chaux grasse, chaux hydraulique, plâtre, ciment Portland, etc.

SAVOIR ETRE

- Sens de l’initiative
- Sens de l’analyse
- Être rigoureux
- Être réactif

CONDITIONS D’EXERCICE / CONTRAINTES

- CACES R489 – A R482 + R372m
- EPI

COMPORTEMENTS PROFESSIONNELS ATTENDUS

- Avoir l’esprit d’équipe
- Ponctuel
- Faire preuve de discrétion
- Sens de l’organisation et de la méthode et de la conscience professionnelle

APTITUDES PHYSIQUES AU POSTE

- Travailler dans le bruit et la poussière
- Port de charge lourde
- Station debout, accroupie et à genoux prolongées
Profils recherchés
Idéalement titulaire d’un CAP maçonnerie ou dans le domaine du bâtiment,
Bonne condition physique
Bonne présentation et bon relationnel
Rigueur, disponibilité, autonomie
Polyvalence
Permis B exigé

Contact et modalités de candidature

Contact
05 63 42 85 50
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à l'attention de Monsieur le Maire - Ville de Graulhet par mail à thierry.cayla@mairie-graulhet.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.