Agent d'entretien polyvalent des cimetières

Offre n° O081250919000748
Publiée le 19/09/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
1 Rue de l'Hôtel de ville, Castres (Tarn)
Poste à pourvoir le
27/10/2025
Date limite de candidature
20/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Située au cœur du triangle Toulouse - Albi - Carcassonne et à proximité du Sidobre et de la Montagne Noire, Castres, forte de ses 44000 habitants, est idéalement située sur le territoire Tarnais.
Au sein d’une équipe de 7 agents, et sous l’autorité du Conservateur des cimetières, vous assurez l’entretien général et la propreté des 14 cimetières de la Commune et participez à l’accueil des publics.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales (80%) :
- Assurer l’entretien général des espaces verts des cimetières : tondre, tailler, désherber, arroser et biner ;
- Effectuer un suivi sanitaire des plantations (parasites…) en cohérence avec la démarche « zéro-phyto » ;
- Veiller à la propreté des sites : ramasser les feuilles mortes et déchets végétaux, collecter et évacuer les déchets ;
- Assurer l’entretien des équipements des cimetières (monuments, bancs et surfaces minérales, fontaines, etc.), des locaux publics (toilettes) et du local de l’équipe ;
- Ouvrir et fermer les cimetières en horaires décalés ;
- Effectuer l’entretien courant du matériel et de l’outillage, signaler tout dysfonctionnement.

Missions ponctuelles (20%) :
- Accueillir et renseigner les familles et les publics ;
- Accompagner les convois funéraires et les entreprises de pompes funèbres lors de leurs interventions;
- Surveiller les opérations funéraires (ouvertures de caveaux, inhumations, exhumations, réduction de corps…) ;
- Effectuer l’implantation des concessions ;
- Consulter le logiciel métier et compléter les informations relatives aux opérations funéraires réalisées.

Toute activité nécessaire au bon fonctionnement du Service Population - cimetières.

Conditions de travail / Rémunération :
- 36h par semaine + 6 jours d'ARTT
- Horaires : du lundi au vendredi
- Disponibilité : Ouverture et fermeture des cimetières les week-ends et jours fériés par roulement, disponibilité durant la période de Toussaint ;
- Travail en extérieur et port de charges ;
- Port de tenue de cérémonie pour assister aux inhumations.
- Rémunération : Statutaire + Régime indemnitaire + Prime de fin d’année.
Profils recherchés
Profil recherché :
- Formation et/ou expérience en entretien d’espaces verts / Une expérience sur un poste similaire serait un plus ;
- Permis B obligatoire.

Compétences :
- Connaissances des techniques d’entretien des espaces verts ;
- Sensibilité à la gestion écologique des espaces verts ;
- Maîtriser la règlementation en matière de santé et de sécurité ;
- Utilisation de l’outil informatique.

Qualités requises :
- Aptitude au travail en milieu funéraire, respect des lieux et discrétion ;
- Bonnes qualités relationnelles : courtoisie et diplomatie pour l’accueil des personnes endeuillées et du public des cimetières.
- Sens du travail en équipe et du service public ;
- Autonomie, disponibilité, rigueur et discrétion.

Contact et modalités de candidature

Contact
0563715884
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de situation administrative) doivent être adressées à l’attention de Monsieur le Maire et déposées exclusivement en ligne sur le site internet de la Ville : www.ville-castres.fr - Rubrique « Ma mairie / Recrutement » au plus tard le 20 octobre 2025.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.