ATSEM (H/F)
Offre n° O083250703002177
Publiée le 04/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place du Général De Gaulle, Les Arcs (Var)
Poste à pourvoir le
04/09/2025
Date limite de candidature
02/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La commune des Arcs sur Argens recrute un agent territorial spécialisé des écoles maternelles (ATSEM) pour la rentrée de septembre 2025.
Il assiste le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants (à partir de 2 ans). Il prépare et met en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.
Poste à temps complet annualisé 35h + prime + participation mutuelle/prévoyance
Il assiste le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants (à partir de 2 ans). Il prépare et met en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.
Poste à temps complet annualisé 35h + prime + participation mutuelle/prévoyance
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de votre responsable hiérarchique, vos principales missions seront :
- Accueil avec l'enseignant ou l'enseignante des enfants et des parents ou substituts parentaux
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants
- Assistance de l'enseignant ou l'enseignante dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
- Participation aux projets éducatifs
- Logistique et gestion des approvisionnements et des stocks
- Accueil et information des usagers
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes
- Entretien des locaux de l’école maternelle et tout autre espace scolaire
- Accueil avec l'enseignant ou l'enseignante des enfants et des parents ou substituts parentaux
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants
- Assistance de l'enseignant ou l'enseignante dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
- Participation aux projets éducatifs
- Logistique et gestion des approvisionnements et des stocks
- Accueil et information des usagers
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des personnes
- Entretien des locaux de l’école maternelle et tout autre espace scolaire
Profils recherchés
Conditions d'exercice :
- Horaires réguliers et fractionnés, fixés par la collectivité avec amplitude variable en fonction des événements (fêtes d'écoles, réunions, conseils d'école, etc.)
- Annualisation du temps de travail et/ou hors temps scolaire
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Postures professionnelles à risque (port d'enfant, activité d'entretien)
- Travail dans un environnement à niveau sonore important
- Travail au sein d’une ou plusieurs écoles maternelles
Profil :
- Concours externe et interne avec conditions de diplôme et/ou examen d'intégration en fonction du cadre d'emplois, concours troisième voie
- Dynamique, adaptabilité, sens de l’organisation, esprit d’équipe, dynamique, motivée
- Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité des enfants
- Connaissance des procédures et services d'urgence
- Notions de respect d'autrui et de l'environnement
- Fonction et rôle des différents acteurs éducatifs
- Matériaux et matériels utilisables par les enfants
- Horaires réguliers et fractionnés, fixés par la collectivité avec amplitude variable en fonction des événements (fêtes d'écoles, réunions, conseils d'école, etc.)
- Annualisation du temps de travail et/ou hors temps scolaire
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Postures professionnelles à risque (port d'enfant, activité d'entretien)
- Travail dans un environnement à niveau sonore important
- Travail au sein d’une ou plusieurs écoles maternelles
Profil :
- Concours externe et interne avec conditions de diplôme et/ou examen d'intégration en fonction du cadre d'emplois, concours troisième voie
- Dynamique, adaptabilité, sens de l’organisation, esprit d’équipe, dynamique, motivée
- Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité des enfants
- Connaissance des procédures et services d'urgence
- Notions de respect d'autrui et de l'environnement
- Fonction et rôle des différents acteurs éducatifs
- Matériaux et matériels utilisables par les enfants
Contact et modalités de candidature
Contact
0494475698
Informations complémentaires
envoyer cv et lettre de motivation par mail à :
rhlesarcs@dracenie.com
rhlesarcs@dracenie.com
Adresse de l'employeur
LES ARCS SUR ARGENS
>Place du Général De Gaulle
83460 LES ARCS SUR ARGENS
>Place du Général De Gaulle
83460 LES ARCS SUR ARGENS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.