Ouvrier polyvalent des bâtiments (h/f)
Offre n° O083250716000533
Publiée le 16/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Place de la République, Cogolin (Var)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Assure des missions de polyvalence sur les bâtiments et manifestations
Missions / conditions d'exercice
- Création et maintenance en plomberie
- Entretien et assure des opérations de première maintenance des bâtiments, des eaux et de l’assainissement
- Peut éventuellement réaliser des opérations de petites manutentions
- Gérer le matériel et l’outillage
- Plomberie/chauffage : entretien des installations sanitaires, installation d’un poste d’eau, entretien courant d’une chaufferie, détections et réparations de pannes simples ou complexes
- Entretien et réparation du système de l’arrosage automatique de la commune
- Maintenance des extincteurs avec le prestataire titulaire
- Remontées journalières des tâches effectuées
- Polyvalence sur les bâtiments et manifestations
- Suivi de contrôle du gaz avec prestataire
- Suivi des compteurs d’eau, des fontaines et des sanisettes
- Entretien et assure des opérations de première maintenance des bâtiments, des eaux et de l’assainissement
- Peut éventuellement réaliser des opérations de petites manutentions
- Gérer le matériel et l’outillage
- Plomberie/chauffage : entretien des installations sanitaires, installation d’un poste d’eau, entretien courant d’une chaufferie, détections et réparations de pannes simples ou complexes
- Entretien et réparation du système de l’arrosage automatique de la commune
- Maintenance des extincteurs avec le prestataire titulaire
- Remontées journalières des tâches effectuées
- Polyvalence sur les bâtiments et manifestations
- Suivi de contrôle du gaz avec prestataire
- Suivi des compteurs d’eau, des fontaines et des sanisettes
Profils recherchés
Savoir :
- Travail défini, contrôlé et évalué par le responsable de service où est affecté l’agent
- Autonomie au quotidien dans l’organisation du travail mais néanmoins limitée à son exécution. Activités définies et organisées en fonction des consignes données par son supérieur hiérarchique
- Garant dans les règles de sécurité
- Responsable dans l’utilisation du matériel
- Garant de la bonne réalisation des travaux de sa ou ses spécialisées
- Prise d’initiative en cas d’intervention urgente
- Lire et comprendre une notice d’entretien, un plan, une consigne de sécurité
- Détecté un dysfonctionnement d’une structure, d’un équipement, d’une machine
- Prendre des initiatives dans des interventions du 1er degré à titre préventif ou curatif, en sachant limité les limites de ses compétences
- Appliqué les règles de sécurité du travail
- Faire un croquis
- Savoir établir un devis
- Coordonner son intervention avec d’autres corps de métier
- Utiliser le matériel pour le travail en hauteur
- Connaître la règlementation hygiène et sécurité
- Connaître la règlementation ERP
- Connaître les principes de communication écrite et orale
- Rendre compte à sa hiérarchie
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à sa disposition
-
Savoir être :
- Rigueur
- Sens de l’écoute et de l’observation
- Dynamisme et réactivité
- Bonne résistance physique
- Permis B exigé + permis C
- Habilitation électrique BOV - BR
- Travail défini, contrôlé et évalué par le responsable de service où est affecté l’agent
- Autonomie au quotidien dans l’organisation du travail mais néanmoins limitée à son exécution. Activités définies et organisées en fonction des consignes données par son supérieur hiérarchique
- Garant dans les règles de sécurité
- Responsable dans l’utilisation du matériel
- Garant de la bonne réalisation des travaux de sa ou ses spécialisées
- Prise d’initiative en cas d’intervention urgente
- Lire et comprendre une notice d’entretien, un plan, une consigne de sécurité
- Détecté un dysfonctionnement d’une structure, d’un équipement, d’une machine
- Prendre des initiatives dans des interventions du 1er degré à titre préventif ou curatif, en sachant limité les limites de ses compétences
- Appliqué les règles de sécurité du travail
- Faire un croquis
- Savoir établir un devis
- Coordonner son intervention avec d’autres corps de métier
- Utiliser le matériel pour le travail en hauteur
- Connaître la règlementation hygiène et sécurité
- Connaître la règlementation ERP
- Connaître les principes de communication écrite et orale
- Rendre compte à sa hiérarchie
- Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à sa disposition
-
Savoir être :
- Rigueur
- Sens de l’écoute et de l’observation
- Dynamisme et réactivité
- Bonne résistance physique
- Permis B exigé + permis C
- Habilitation électrique BOV - BR
Contact et modalités de candidature
Contact
0494566545
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à Madame Le Maire
Hôtel de ville
Place de la République
83310 Cogolin
Hôtel de ville
Place de la République
83310 Cogolin
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.