MANAGER (H/F) DES RISQUES INTERNES ET EXTERNES
Offre n° O083250801000403
Publiée le 01/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - boulevard de la république, La Crau (Var)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail >
Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Chaleureuse et accueillante, entre mer et campagne, située entre Toulon et Hyères, la ville de La Crau offre un cadre de vie sain et agréable à ses 19 774 habitants, ainsi qu’aux 455 118 habitants de la Métropole Toulon Provence Méditerranée dont elle fait partie.
La Ville se situe en zone gendarmerie, comprenant une caserne sur son territoire.
Au sein de la Ville de La Crau, sous l’autorité du Responsable du Pôle Cadre de Vie et Ville Durable - DST, vous êtes responsable du service « Accessibilité, Hygiène et Sécurité », de son fonctionnement et de ses activités.
Vous contrôlez les conditions d'application des règles de sécurité des biens et des personnes et de santé au travail et vous proposez à l'autorité territoriale les mesures nécessaires pour remédier à des situations de risques constatées ou pour améliorer la prévention des risques professionnels, l'hygiène, la sécurité et la santé au travail.
La Ville se situe en zone gendarmerie, comprenant une caserne sur son territoire.
Au sein de la Ville de La Crau, sous l’autorité du Responsable du Pôle Cadre de Vie et Ville Durable - DST, vous êtes responsable du service « Accessibilité, Hygiène et Sécurité », de son fonctionnement et de ses activités.
Vous contrôlez les conditions d'application des règles de sécurité des biens et des personnes et de santé au travail et vous proposez à l'autorité territoriale les mesures nécessaires pour remédier à des situations de risques constatées ou pour améliorer la prévention des risques professionnels, l'hygiène, la sécurité et la santé au travail.
Missions / conditions d'exercice
Missions Principales :
Vous assurez et coordonnez le suivi des obligations règlementaires en matière de sécurité et d'accessibilité des différents Etablissements Recevant du Public (E.R.P.) et Etablissements Recevant des travailleurs (E.R.T.) de la commune :
- Vous mettez en place le recensement et la base de données des ERP, des équipements et organes de sécurité et en assurez la mise à jour régulière dans le logiciel de gestion patrimoniale de la commune.
- Vous planifiez, et assurez le suivi opérationnel, administratif et budgétaire des contrôles périodiques réglementaires et de la maintenance des installations de sécurité et de protection incendie sur les E.R.P. et E.R.T.
- Vous participez aux études et aux visites de la commission communale de sécurité en qualité de représentant de la collectivité, préparez les documents nécessaires au bon déroulement et à la vie de la commission, et participez aux commissions départementales de sécurité.
- Vous suivez l'avancement des dossiers soumis à la commission et rédigez les actes en découlant, veillez à la mise en œuvre des éventuelles actions correctives en lien avec le Centre Technique Municipal.
- Vous rédigez, en lien avec l'architecte de la commune, des notices de sécurité et d'accessibilité dans le cadre des projets en Maitrise d'œuvre portés par la commune nécessitant des demandes d'urbanisme (PC, DP, AT).
- Vous élaborez des procédures d'évacuation dans les bâtiments communaux et organisez des exercices pour tester la fiabilité des plans de secours ou de prévention afin de s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue.
- Vous dispensez une aide technique concernant l'organisation des différentes manifestations événementielles sur le territoire communal ou en tant que conseil pour des dépôts de dossiers ERP.
Vous assurez et coordonnez la mise en œuvre et le suivi des missions de prévention, veille à la bonne tenue des documents réglementaires (Document unique, registres divers, règlements), et au respect des règles Hygiène, Sécurité et Environnement (H.S.E.) par le personnel communal et par les prestataires extérieurs dans le cadre des missions confiées :
- Vous assurez la mission de conseiller en prévention en veillant au respect des règles HSE par le personnel communal et par les prestataires extérieurs dans le cadre des missions confiées.
- Vous animez le réseau des assistants prévention de la commune.
- Vous participez à la mise en œuvre et à la démarche d'évaluation des risques professionnels et procédez à la mise à jour du Document Unique en lien avec les différents acteurs et services.
- Vous rédigez des rapports pour alerter l'autorité territoriale sur les situations à risque et proposez des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques professionnels.
- Vous mettez à jour et veillez à la bonne tenue des divers documents réglementaires (Document unique, registres divers, règlements intérieurs).
- Vous assurez et vous vous assurez de la formation des agents dans les domaines de la santé et sécurité au travail en organisant des formations ou des actions de sensibilisation et en participant au suivi des habilitations.
- Vous veillez au respect des règles HSE par les prestataires extérieurs lors de leurs interventions sur le patrimoine communal, alertez les directions mandataires sur les pratiques non conformes aux obligations règlementaires.
- Vous participez aux réunions CST et apportez votre expertise sur les sujets prévention, hygiène, sécurité.
Vous participez à la mise en place et au suivi du Plan Communal de Sauvegarde (P.C.S.) et des différents processus de gestion de crise (P.I.C.S., D.I.C.R.I.M, etc.) :
- Vous mettez en œuvre, construisez et assurez la promotion de la politique locale en matière de prévention des risques majeurs à travers entre autres, la rédaction et l'actualisation du Plan Communal de Sauvegarde et en participant aux groupes de travail sur le Plan Inter Communal de Sauvegarde (P.I.C.S.).
- Vous planifiez de manière prospective et procédurale les actions des acteurs communaux et métropolitain et coordonnez leurs interventions dans la gestion des interventions eu égard aux différentes situations et/ou risques (élus, agent, bénévoles, entreprises partenaires, etc.).
- Vous mettez en place et/ou actualisez les procédures permettant de prévoir l'organisation nécessaire pour assurer l'alerte, l'information, la protection et le soutien de la population au regard des risques.
- Vous assurez une veille opérationnelle et décisionnelle relative aux risques majeurs et au suivi des alertes (disponibilités des moyens humains et matériels à mettre en œuvre).
- Vous apportez un conseil technique en matière de gestion de crise de sécurité civile et participez au dispositif de gestion de crise.
- Vous validez les PPMS unifiés dans les établissements scolaires communaux et assurez l’organisation des exercices sur les risques majeurs.
- Vous organisez des exercices de gestion de crise au niveau de la commune.
- Vous assurez la coordination entre l’élu(e) CCFF/RCSC et la collectivité et vous assurez l’animation des formations.
Vous assurez et coordonnez le suivi des obligations règlementaires en matière de sécurité et d'accessibilité des différents Etablissements Recevant du Public (E.R.P.) et Etablissements Recevant des travailleurs (E.R.T.) de la commune :
- Vous mettez en place le recensement et la base de données des ERP, des équipements et organes de sécurité et en assurez la mise à jour régulière dans le logiciel de gestion patrimoniale de la commune.
- Vous planifiez, et assurez le suivi opérationnel, administratif et budgétaire des contrôles périodiques réglementaires et de la maintenance des installations de sécurité et de protection incendie sur les E.R.P. et E.R.T.
- Vous participez aux études et aux visites de la commission communale de sécurité en qualité de représentant de la collectivité, préparez les documents nécessaires au bon déroulement et à la vie de la commission, et participez aux commissions départementales de sécurité.
- Vous suivez l'avancement des dossiers soumis à la commission et rédigez les actes en découlant, veillez à la mise en œuvre des éventuelles actions correctives en lien avec le Centre Technique Municipal.
- Vous rédigez, en lien avec l'architecte de la commune, des notices de sécurité et d'accessibilité dans le cadre des projets en Maitrise d'œuvre portés par la commune nécessitant des demandes d'urbanisme (PC, DP, AT).
- Vous élaborez des procédures d'évacuation dans les bâtiments communaux et organisez des exercices pour tester la fiabilité des plans de secours ou de prévention afin de s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue.
- Vous dispensez une aide technique concernant l'organisation des différentes manifestations événementielles sur le territoire communal ou en tant que conseil pour des dépôts de dossiers ERP.
Vous assurez et coordonnez la mise en œuvre et le suivi des missions de prévention, veille à la bonne tenue des documents réglementaires (Document unique, registres divers, règlements), et au respect des règles Hygiène, Sécurité et Environnement (H.S.E.) par le personnel communal et par les prestataires extérieurs dans le cadre des missions confiées :
- Vous assurez la mission de conseiller en prévention en veillant au respect des règles HSE par le personnel communal et par les prestataires extérieurs dans le cadre des missions confiées.
- Vous animez le réseau des assistants prévention de la commune.
- Vous participez à la mise en œuvre et à la démarche d'évaluation des risques professionnels et procédez à la mise à jour du Document Unique en lien avec les différents acteurs et services.
- Vous rédigez des rapports pour alerter l'autorité territoriale sur les situations à risque et proposez des mesures pratiques propres à améliorer la prévention des risques professionnels.
- Vous mettez à jour et veillez à la bonne tenue des divers documents réglementaires (Document unique, registres divers, règlements intérieurs).
- Vous assurez et vous vous assurez de la formation des agents dans les domaines de la santé et sécurité au travail en organisant des formations ou des actions de sensibilisation et en participant au suivi des habilitations.
- Vous veillez au respect des règles HSE par les prestataires extérieurs lors de leurs interventions sur le patrimoine communal, alertez les directions mandataires sur les pratiques non conformes aux obligations règlementaires.
- Vous participez aux réunions CST et apportez votre expertise sur les sujets prévention, hygiène, sécurité.
Vous participez à la mise en place et au suivi du Plan Communal de Sauvegarde (P.C.S.) et des différents processus de gestion de crise (P.I.C.S., D.I.C.R.I.M, etc.) :
- Vous mettez en œuvre, construisez et assurez la promotion de la politique locale en matière de prévention des risques majeurs à travers entre autres, la rédaction et l'actualisation du Plan Communal de Sauvegarde et en participant aux groupes de travail sur le Plan Inter Communal de Sauvegarde (P.I.C.S.).
- Vous planifiez de manière prospective et procédurale les actions des acteurs communaux et métropolitain et coordonnez leurs interventions dans la gestion des interventions eu égard aux différentes situations et/ou risques (élus, agent, bénévoles, entreprises partenaires, etc.).
- Vous mettez en place et/ou actualisez les procédures permettant de prévoir l'organisation nécessaire pour assurer l'alerte, l'information, la protection et le soutien de la population au regard des risques.
- Vous assurez une veille opérationnelle et décisionnelle relative aux risques majeurs et au suivi des alertes (disponibilités des moyens humains et matériels à mettre en œuvre).
- Vous apportez un conseil technique en matière de gestion de crise de sécurité civile et participez au dispositif de gestion de crise.
- Vous validez les PPMS unifiés dans les établissements scolaires communaux et assurez l’organisation des exercices sur les risques majeurs.
- Vous organisez des exercices de gestion de crise au niveau de la commune.
- Vous assurez la coordination entre l’élu(e) CCFF/RCSC et la collectivité et vous assurez l’animation des formations.
Profils recherchés
Compétences professionnelles :
Titulaire du SSIAP 3 et du monitorat de secourisme.
Connaître le droit du travail en rapport avec les domaines de la santé et de la sécurité au travail.
Connaître la réglementation traitant des Etablissements Recevant du Public et de l’accessibilité handicapées.
Connaître les méthodes de résolution de problèmes et de définition des actions correctives à mettre en œuvre (méthodes d'analyse de risques et de diagnostic des situations problématiques).
Connaître le milieu professionnel, les règles de sécurité, autorisations et habilitations par métier.
Connaître les techniques d'argumentation, démarches qualité et conduite du changement.
Être réactif et avoir le sens de l'analyse et de la pédagogie.
Avoir le sens des relations humaines et la capacité de faire travailler les agents et les services en transversalité.
Être capable de piloter des projets.
Profil recherché :
Homme ou femme de terrain, vous justifiez d’une solide expérience dans le domaine de « l’Accessibilité, Hygiène et Sécurité ».
Disponible et rigoureux-se, vous savez organiser, planifier et gérer les conflits.
Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels métiers, les procédures de la commande publique et les règles en matière d’hygiène et de sécurité.
Apte à rendre compte et à prendre des initiatives, vous alliez esprit d’analyse, qualités relationnelles, participatives et fédératrices, et disposez d’un sens du service public avéré.
Titulaire du SSIAP 3 et du monitorat de secourisme.
Connaître le droit du travail en rapport avec les domaines de la santé et de la sécurité au travail.
Connaître la réglementation traitant des Etablissements Recevant du Public et de l’accessibilité handicapées.
Connaître les méthodes de résolution de problèmes et de définition des actions correctives à mettre en œuvre (méthodes d'analyse de risques et de diagnostic des situations problématiques).
Connaître le milieu professionnel, les règles de sécurité, autorisations et habilitations par métier.
Connaître les techniques d'argumentation, démarches qualité et conduite du changement.
Être réactif et avoir le sens de l'analyse et de la pédagogie.
Avoir le sens des relations humaines et la capacité de faire travailler les agents et les services en transversalité.
Être capable de piloter des projets.
Profil recherché :
Homme ou femme de terrain, vous justifiez d’une solide expérience dans le domaine de « l’Accessibilité, Hygiène et Sécurité ».
Disponible et rigoureux-se, vous savez organiser, planifier et gérer les conflits.
Vous maîtrisez les outils informatiques et les logiciels métiers, les procédures de la commande publique et les règles en matière d’hygiène et de sécurité.
Apte à rendre compte et à prendre des initiatives, vous alliez esprit d’analyse, qualités relationnelles, participatives et fédératrices, et disposez d’un sens du service public avéré.
Contact et modalités de candidature
Contact
0494015680
Informations complémentaires
Les candidatures (CV + lettre de motivation) doivent être adressées à Monsieur le Maire de LA CRAU, sous la référence " Poste : Manager des risques internes et externes ", Hôtel de Ville, Boulevard de la République, 83260 LA CRAU ou par mail à : mairie@villedelacrau.fr
Adresse de l'employeur
LA CRAU
>Hôtel de ville - boulevard de la république
83260 LA CRAU
>Hôtel de ville - boulevard de la république
83260 LA CRAU
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.