Assistant de Direction RH (H/F)
Offre n° O083250901405013
Publiée le 02/09/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
2 Rue Blaise Pascal, 83310 Cogolin, France (Var)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
26/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction des Ressources Humaines, constituée de 7 agents, a pour mission la gestion du personnel et de la paie, développe une politique RH en faveur des agents et s'engage dans une démarche de Qualité de vie au travail. Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, l'assistant de direction apporte un appui administratif et organisationnel à la Direction.
Missions / conditions d'exercice
Vous assurez l'accueil physique, téléphonique et le secrétariat (courriers, gestion agenda, organisation réunions, classement....) de la Direction des Ressources Humaines. Vous assistez la DRH pour la préparation et l'organisation des instances de dialogue social et les projets RH. Vous organisez les entretiens de recrutement en veillant à optimiser les délais et en assurez le suivi administratif. Vous actualisez des tableaux de bord RH, réalisez le suivi des délibérations RH., des conventions et contrats de la Direction. Vous êtes associé aux actions de communication interne et accompagnez l'organisation administrative de la Direction pour laquelle vous serez force de proposition.
Profils recherchés
Vous avez un BAC + 2 Assistant de direction ou ressources humaines. Vous avez une première expérience en assistanat RH de préférence. Vous maîtrisez les techniques de secrétariat rédactionnel et organisationnel. Votre connaissance de la fonction publique territoriale est un atout supplémentaire. Logiciels utilisés : E-sedit Rh berger Levrault, Suite microsoft office ( très bon niveau de maitrise d'excel attendu) Wink, CLOGIK et Xbus. Vous êtes rigoureux (se), autonome, discret, et avez une bonne capacité d?organisation et de gestion des priorités. Vous avez de bonnes capacités relationnelles avec une aptitude au travail d'équipe. Vous souhaitez une diversité d'activités dans un environnement stimullant ...rejoignez nos équipes !
[b]Avantage(s):[/b]
Participation mutuelle santé, Participation prévoyance., Forfait mobilité, Titres restaurants, Télétravail possible, Semaine 4.5 jours , Oeuvres sociales COS Méditerrannnée, Prime annuelle
[b]Avantage(s):[/b]
Participation mutuelle santé, Participation prévoyance., Forfait mobilité, Titres restaurants, Télétravail possible, Semaine 4.5 jours , Oeuvres sociales COS Méditerrannnée, Prime annuelle
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postulez à partir du lien de candidature ci-dessous:
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.