ASSISTANTE DE SERVICE SOCIAL (H/F)
Offre n° O083250902000212
Publiée le 02/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
" Le chêne et l'Olivier, La Londe-les-Maures (Var)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
01/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L'assistante de service social exerce de façon qualifiée une profession d'aide définie et réglementée (article L411-1 et suivants du Code de l'Action Sociale et des Familles).
Elle accomplit des actes professionnels engageant sa responsabilité par ses choix et ses prises de décision qui tiennent compte de la loi et des politiques sociales, de l'intérêt des usagers, de la profession et de ses repères pratiques et théoriques construits au fil de l'histoire, de lui-même en tant qu'individu et citoyen.
Elle contribue, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les Londaises et les Londais en situation de retraite et le personnel Mairie aient les moyens d'être acteurs de leur développement, de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.
L'assistante de service social, à partir d'une analyse globale et multi-référentielle de la situation, des personnes, familles ou groupes, procède à l'élaboration d'un diagnostic social et d'un plan d'intervention conclu avec la participation des intéressés. Elle contribue aux actions de prévention, d'expertise ainsi qu'à la lutte contre les exclusions et au développement social en complémentarité avec d'autres intervenants.
Enfin, en lien avec les établissements de formation, elle peut avoir pour mission de transmettre son savoir professionnel par l'accueil de stagiaires sur des sites qualifiants. ( sous réserve de la compatibilité de cette action d'encadrement avec sa charge de travail et la certitude du respect de la confidentialité par le stagiaire) .
Elle accomplit des actes professionnels engageant sa responsabilité par ses choix et ses prises de décision qui tiennent compte de la loi et des politiques sociales, de l'intérêt des usagers, de la profession et de ses repères pratiques et théoriques construits au fil de l'histoire, de lui-même en tant qu'individu et citoyen.
Elle contribue, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les Londaises et les Londais en situation de retraite et le personnel Mairie aient les moyens d'être acteurs de leur développement, de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.
L'assistante de service social, à partir d'une analyse globale et multi-référentielle de la situation, des personnes, familles ou groupes, procède à l'élaboration d'un diagnostic social et d'un plan d'intervention conclu avec la participation des intéressés. Elle contribue aux actions de prévention, d'expertise ainsi qu'à la lutte contre les exclusions et au développement social en complémentarité avec d'autres intervenants.
Enfin, en lien avec les établissements de formation, elle peut avoir pour mission de transmettre son savoir professionnel par l'accueil de stagiaires sur des sites qualifiants. ( sous réserve de la compatibilité de cette action d'encadrement avec sa charge de travail et la certitude du respect de la confidentialité par le stagiaire) .
Missions / conditions d'exercice
Assurer en remplacement la domiciliation
Assurer les enquêtes instruction en famille
Assurer les enquêtes IEF
Conduire l'intervention sociale des administrés en situation de retraite et du personnel communal
Gérer les situations d'urgence sociale sur la commune
Instruire les demandes d'aide sociale sur la commune
Assurer les enquêtes instruction en famille
Assurer les enquêtes IEF
Conduire l'intervention sociale des administrés en situation de retraite et du personnel communal
Gérer les situations d'urgence sociale sur la commune
Instruire les demandes d'aide sociale sur la commune
Profils recherchés
Titulaire du diplôme d’État d'assistant de service social
Sens de l'empathie et de l'écoute, diplomatie, respect d'un cadre déontologique
Autonomie, sens de l''initiative, capacité à être force de proposition
Goût pour le travail en équipe et intérêt pour le partage des pratiques professionnelles
Sens de l'empathie et de l'écoute, diplomatie, respect d'un cadre déontologique
Autonomie, sens de l''initiative, capacité à être force de proposition
Goût pour le travail en équipe et intérêt pour le partage des pratiques professionnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
04 94 01 55 07
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivation + CV à monsieur le Président du CCAS
Hôtel de Ville
1 place du 11 novembre
83250 LA LONDE LES MAURES
Hôtel de Ville
1 place du 11 novembre
83250 LA LONDE LES MAURES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.