PROTOC12 - CHEF DE SERVICE GESTION INTERNE (h/f)
Offre n° O083250917000036
Publiée le 22/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Toulon, Toulon (Var)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
23/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Suivre et contrôler l'exécution du budget de la direction.
- Gérer et suivre les marchés publics.
- Gérer et suivre les marchés publics.
Missions / conditions d'exercice
- Participation au processus de préparation budgétaire.
- Coordination, gestion et contrôle des procédures budgétaires et comptables des services de la Direction.
- Formalisation des procédures comptables et élaboration des procédures de régulation de la dépense.
- Gestion et suivi de l’exécution des marchés publics.
- Formation des agents à la polyvalence dans les domaines budgétaires, comptables et marchés publics.
- Coordination, gestion et contrôle des procédures budgétaires et comptables des services de la Direction.
- Formalisation des procédures comptables et élaboration des procédures de régulation de la dépense.
- Gestion et suivi de l’exécution des marchés publics.
- Formation des agents à la polyvalence dans les domaines budgétaires, comptables et marchés publics.
Profils recherchés
Les « savoirs » :
- Applicatifs et logiciels comptables
- Réglementation de la comptabilité publique
- Règles de la comptabilité d'engagement
- Réglementation des pièces justificatives
- Règles d'engagements et d'imputations comptables
- Procédures des délais de paiement
- Règles de fonctionnement des régies d'avances
- Connaissances du code Commande Publique
- Principes de fonctionnement d’une administration
Les « savoir-faire » :
- Réaliser et vérifier les engagements comptables (nomenclature, imputations comptables, pièces justificatives)
- Participer au processus de préparation budgétaire
- Vérifier la disponibilité des crédits et le rythme de la dépense
- Emettre un titre de recettes
- Identifier les causes de rejet
- Rédiger des pièces techniques et financières dans le cadre du lancement d’un marché public, participer à l’analyse des offres, suivre l’exécution du marché (révisions de prix, demande d’avenant, application de pénalités), suivre le planning de relance des procédures
- Former les agents au respect des procédures achats et comptables et assurer une polyvalence dans la prise en charge des dossiers
- Réaliser une étude de coûts
Les « savoir-être » :
- Réactivité
- Gestion des conflits /aisance relationnelle
- Esprit d’équipe
- Organisation et rigueur
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Autonomie
- Disponibilité et sens du service public
- Loyauté
- Applicatifs et logiciels comptables
- Réglementation de la comptabilité publique
- Règles de la comptabilité d'engagement
- Réglementation des pièces justificatives
- Règles d'engagements et d'imputations comptables
- Procédures des délais de paiement
- Règles de fonctionnement des régies d'avances
- Connaissances du code Commande Publique
- Principes de fonctionnement d’une administration
Les « savoir-faire » :
- Réaliser et vérifier les engagements comptables (nomenclature, imputations comptables, pièces justificatives)
- Participer au processus de préparation budgétaire
- Vérifier la disponibilité des crédits et le rythme de la dépense
- Emettre un titre de recettes
- Identifier les causes de rejet
- Rédiger des pièces techniques et financières dans le cadre du lancement d’un marché public, participer à l’analyse des offres, suivre l’exécution du marché (révisions de prix, demande d’avenant, application de pénalités), suivre le planning de relance des procédures
- Former les agents au respect des procédures achats et comptables et assurer une polyvalence dans la prise en charge des dossiers
- Réaliser une étude de coûts
Les « savoir-être » :
- Réactivité
- Gestion des conflits /aisance relationnelle
- Esprit d’équipe
- Organisation et rigueur
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Autonomie
- Disponibilité et sens du service public
- Loyauté
Contact et modalités de candidature
Contact
emploi@metropoletpm.fr
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site de la Métropole Toulon Provence Méditerranée : https://emploi.metropoletpm.fr/fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.