ANTLS981 - AGENT D'ENTRETIEN DE VOIRIE - CONDUCTEUR D'ENGINS (h/f)
Offre n° O083250917000194
Publiée le 22/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
La Seyne-sur-Mer, La Seyne-sur-Mer (Var)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
23/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Effectuer la maintenance et le contrôle des éléments de voirie
Missions / conditions d'exercice
- Entretien de la voirie
- Préparation et mise en œuvre des enrobés chauds et froids
- Nettoyage des grilles, avaloirs, sablières
- Contrôle et visite périodique des buses et cadres
- Divers travaux de maçonnerie
- Pose d’accessoires de sécurité (miroirs, coussins berlinois, bornes...)
- Pose de mobiliers urbains (barrières, bancs, potelets...)
- Procéder à la signalisation verticale et horizontale
- Conduite de véhicule ou d’engins de travaux
- Mise en place des barrièrages et panneaux de police ainsi que les arrêtés
- Préparation et mise en œuvre des enrobés chauds et froids
- Nettoyage des grilles, avaloirs, sablières
- Contrôle et visite périodique des buses et cadres
- Divers travaux de maçonnerie
- Pose d’accessoires de sécurité (miroirs, coussins berlinois, bornes...)
- Pose de mobiliers urbains (barrières, bancs, potelets...)
- Procéder à la signalisation verticale et horizontale
- Conduite de véhicule ou d’engins de travaux
- Mise en place des barrièrages et panneaux de police ainsi que les arrêtés
Profils recherchés
Les « savoirs » :
- Connaissance de la voirie : chaussées, corps de chaussées, revêtements routiers, équipements, abords routiers, signalisation verticale et horizontale et les ouvrages
- Connaissance des pathologies
- Connaissance des procédures de signalisation du danger, sécurisation de la zone de travaux et le respect des consignes, définition de la distance de visibilité
- Connaissance des réseaux sur la commune
Les « savoir-faire » :
- Diagnostiquer les principales dégradations de la voirie
- Mettre en œuvre les actions de sécurité routière et la signalisation temporaire
- Intervenir de façon corrective sur les dégradations de la chaussée
- Décaisser, démolir, réaliser des revêtements routiers et urbains
- Maîtriser les techniques de maçonnerie et de pose d'éléments d'ouvrages de voirie
- Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
- Raccorder les systèmes de réseaux
- Conduire un véhicule ou des engins de travaux
Les « savoir-être » :
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
- Rigueur, organisation
- Sens de l’initiative
- Qualités relationnelles (empathie, diplomatie, écoute)
- Autonomie
- Ponctualité
- Connaissance de la voirie : chaussées, corps de chaussées, revêtements routiers, équipements, abords routiers, signalisation verticale et horizontale et les ouvrages
- Connaissance des pathologies
- Connaissance des procédures de signalisation du danger, sécurisation de la zone de travaux et le respect des consignes, définition de la distance de visibilité
- Connaissance des réseaux sur la commune
Les « savoir-faire » :
- Diagnostiquer les principales dégradations de la voirie
- Mettre en œuvre les actions de sécurité routière et la signalisation temporaire
- Intervenir de façon corrective sur les dégradations de la chaussée
- Décaisser, démolir, réaliser des revêtements routiers et urbains
- Maîtriser les techniques de maçonnerie et de pose d'éléments d'ouvrages de voirie
- Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
- Raccorder les systèmes de réseaux
- Conduire un véhicule ou des engins de travaux
Les « savoir-être » :
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
- Rigueur, organisation
- Sens de l’initiative
- Qualités relationnelles (empathie, diplomatie, écoute)
- Autonomie
- Ponctualité
Contact et modalités de candidature
Contact
emploi@metropoletpm.fr
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir candidater en ligne sur le site de la Métropole Toulon Provence Méditerranée : https://emploi.metropoletpm.fr/fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.