Assistant de service social à la MDPH (H/F)
Offre n° O084250516000379
Publiée le 16/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
22 Boulevard Saint-michel, Avignon (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
20/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Pôle Solidarités pilote les politiques publiques départementales en charge de l’action sociale, l’enfance et la famille, les personnes âgées et les personnes handicapées. Il est constitué de trois directions : la Direction de l’action sociale, la Direction de l’enfance et de la famille, la Direction de l’Autonomie qui comprend la Maison Départementale des Personnes Handicapées. La direction de l’Autonomie met en œuvre la politique de l’autonomie à destination des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, structurée dans le schéma départemental de l’autonomie. Elle vise à décloisonner l’accompagnement des personnes, dans une logique de parcours de vie. La MDPH, évalue les situations des personnes, au cas par cas, et les accompagne en envisageant des solutions adaptées à leur handicap et leur projet de vie. Le relais accueil handicap assure l’accueil, l’information des personnes en situation de handicap, l’accompagnement des décisions de la CDAPH et l’aide à l’élaboration des projets de vie.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du responsable du relais accueil handicap, l’assistant se service social :
• Participe à la mission d'accueil, d'information et de conseil aux personnes handicapées et à leurs familles.
• Participe à la mission d'évaluation des besoins de compensation des personnes handicapées sur la base de leur projet de vie.
• Assure aux personnes handicapées et à leurs familles l'aide nécessaire à la mise en œuvre des décisions prises par la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) ainsi que l'accompagnement et les médiations que cette mise en œuvre peut requérir.
• Participe à la mission d'accueil, d'information et de conseil aux personnes handicapées et à leurs familles.
• Participe à la mission d'évaluation des besoins de compensation des personnes handicapées sur la base de leur projet de vie.
• Assure aux personnes handicapées et à leurs familles l'aide nécessaire à la mise en œuvre des décisions prises par la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) ainsi que l'accompagnement et les médiations que cette mise en œuvre peut requérir.
Profils recherchés
Compétences techniques :
Accompagner dans le souci de garantir l'autonomie, de préserver les liens familiaux, sociaux et
promouvoir l'insertion de la personne handicapée.
Diagnostiquer, évaluer et conseiller.
Connaître l’organisation de la MDPH, l’ensemble des missions sociales exercées par la MDPH et les
partenaires, les différents dispositifs de protection sociale et d'aide existants au profit des
personnes en situation de handicap
Maîtrise des outils informatiques, bureautiques et logiciels de gestion de secteur
Savoir-être :
Travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalité
S'organiser avec méthode, rigueur et efficacité
Développer une qualité d'écoute et d'empathie
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité des informations
Accompagner dans le souci de garantir l'autonomie, de préserver les liens familiaux, sociaux et
promouvoir l'insertion de la personne handicapée.
Diagnostiquer, évaluer et conseiller.
Connaître l’organisation de la MDPH, l’ensemble des missions sociales exercées par la MDPH et les
partenaires, les différents dispositifs de protection sociale et d'aide existants au profit des
personnes en situation de handicap
Maîtrise des outils informatiques, bureautiques et logiciels de gestion de secteur
Savoir-être :
Travailler en équipe pluridisciplinaire et en transversalité
S'organiser avec méthode, rigueur et efficacité
Développer une qualité d'écoute et d'empathie
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité des informations
Contact et modalités de candidature
Contact
0490161500
Informations complémentaires
Le Département de Vaucluse est idéalement situé pour vivre et travailler en dehors des grandes
métropoles sans pour autant s’éloigner des axes majeurs : à 2h40 de Paris par liaison TGV directe,
le Vaucluse est un territoire à taille humaine, 560 000 habitants, 151 communes, intermédiaire en
Région Provence-Alpes-Côte-d’Azur entre les départements littoraux de plus d’un million
d’habitants et les départements alpins de moins de 200 000 habitants. Rejoindre le Département,
c’est faire le choix de la collectivité des solidarités et de la proximité.
Avantages :
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle,
Organisation du temps de travail modulable 35, 39 ou 40h,
Télétravail possible
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilité durable
Titres restaurants valeurs modulables
Prestations famille, loisirs, billetterie, …
Pour tout renseignement et pour postuler : recrutement-drh@vaucluse.fr
Date limite d’envoi des candidatures (lettre de motivation et CV) le 20/06/2025.
Conseil départemental de Vaucluse – CS 60516 – 84909 Avignon Cedex 09
Détail du profil de poste complet sur notre site www.vaucluse.fr, rubrique « offres d’emploi »
métropoles sans pour autant s’éloigner des axes majeurs : à 2h40 de Paris par liaison TGV directe,
le Vaucluse est un territoire à taille humaine, 560 000 habitants, 151 communes, intermédiaire en
Région Provence-Alpes-Côte-d’Azur entre les départements littoraux de plus d’un million
d’habitants et les départements alpins de moins de 200 000 habitants. Rejoindre le Département,
c’est faire le choix de la collectivité des solidarités et de la proximité.
Avantages :
Opportunités de carrière
Accompagnement en formation professionnelle,
Organisation du temps de travail modulable 35, 39 ou 40h,
Télétravail possible
Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance
Participation employeur au frais de transport, forfait mobilité durable
Titres restaurants valeurs modulables
Prestations famille, loisirs, billetterie, …
Pour tout renseignement et pour postuler : recrutement-drh@vaucluse.fr
Date limite d’envoi des candidatures (lettre de motivation et CV) le 20/06/2025.
Conseil départemental de Vaucluse – CS 60516 – 84909 Avignon Cedex 09
Détail du profil de poste complet sur notre site www.vaucluse.fr, rubrique « offres d’emploi »
Adresse de l'employeur
Conseil départemental du Vaucluse
>Rue viala
84909 Avignon
>Rue viala
84909 Avignon
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.