Agent technique polyvalent
Offre n° O084250717001285
Publiée le 17/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue des Ecoles, Cheval-Blanc (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
17/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
24h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la responsable du service des Affaires scolaires, l'agent(e) participe aux missions d’entretien des bâtiments publics, d’animation et surveillance des enfants de l’école Marius-André.
Missions / conditions d'exercice
Service périscolaire
Service de cantine
Veiller à la sécurité des enfants confiés
Organiser et encadrer des activités
Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités
Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents
Nettoyage des locaux : tri et évacuation des déchets courants, contrôle de l’état de propreté des locaux, entretien courant et rangement du matériel utilisé, approvisionnement en matériel et en produits, lavage et petit entretien de matériel de ménage
Respect des règles de sécurité et d’hygiène des agents et des usagers
Remplacements ponctuels d’agents absents ou interventions en complément d’autres agents
Service de cantine
Veiller à la sécurité des enfants confiés
Organiser et encadrer des activités
Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités
Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents
Nettoyage des locaux : tri et évacuation des déchets courants, contrôle de l’état de propreté des locaux, entretien courant et rangement du matériel utilisé, approvisionnement en matériel et en produits, lavage et petit entretien de matériel de ménage
Respect des règles de sécurité et d’hygiène des agents et des usagers
Remplacements ponctuels d’agents absents ou interventions en complément d’autres agents
Profils recherchés
Compétences requises :
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires
* Assurer la sécurité des enfants
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel
* Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires
* Assurer la sécurité des enfants
* Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Temps de travail annualisé
Horaires de travail liés au calendrier scolaire
Horaires de travail liés au calendrier scolaire
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE CHEVAL BLANC
>Hotel de ville
84460 Cheval blanc
>Hotel de ville
84460 Cheval blanc
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.