Responsable de site école

Offre n° O084250729000715
Publiée le 01/08/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
190 cours gambetta, Le Thor (Vaucluse)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Responsable de site
Entretien des locaux municipaux
Service restauration scolaire
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
Nettoyage des locaux/tri et évacuation des déchets/contrôle de l'état de propreté des locaux/entretien
courant et rangement du matériel utilisé/organisation de son activité.
Relation avec les enfants/accompagnement des enfants durant la pause méridienne/service du repas…
Garderie
Réception des repas, mise en place réfectoire
Relation avec autres services (GIP)
Responsable de site
Liaison entre le chef de service et les agents

Autres activités
Travail de plonge et nettoyage de l'office
Profils recherchés
Savoir faire (être capable de…)
S'organiser
Respecter les consignes
Assurer le service des repas dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène et contrôler la température des plats.

Savoirs (connaissances de / en …)
Notion de service public et de fonctionnement de la FPT
Règles de santé et sécurité au travail
Techniques de nettoyage et d'utilisation du matériel et des produits
Règles d'hygiène, procédure et autocontrôle mise en place dans le cadre du plan de maîtrise sanitaire, allergies alimentaires - PAI

Contact et modalités de candidature

Contact
04 90 33 91 84
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation
à l'attention de Monsieur le Maire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.